年1月14日■星期三■责任编辑：李伟英■美编：张会娟■ ■编辑热线：0311-87019211■Email:hbgrb2b@■本报官博：/hbgrb2011 邯郸惊现“熊猫血”求助假信息 市民呼吁：炮制此恶作剧的始作俑者就此罢手，以免耽误真正求助者的最佳救治时间 本报讯（记者孙广军）日前，一则网络求助信息“爱心传递：一消防官兵因伤现在邯郸市第一医院住院治疗，急需RH阴性血（熊猫血），救命之恩必有重谢。
联系电话138XXXX2513；155XXXX3350。
”此求助信息，在微博、贴吧、微信朋友圈中被快速转发。
就在邯郸稀有血型无偿献血者准备前去奉献爱心时， 却得知求助信息是网友的恶作剧，很是气愤。
邯郸市民呼吁：炮制此恶作剧的始作俑者就此罢手，不要再制造“狼来了”的骗局，以免耽误真正求助者的最佳救治时间。
据了解，求助信息所注明的两个手机联系号码，都是外地号。
邯郸市第一医院证实：该医院没有收治求助信息中提到的 消防官兵患者。
邯郸市中心血站工作人员 介绍，目前，邯郸有稀有血型无偿献血者300多名，如果库存一旦出现不足，血站会紧急通知稀有血型无偿献血者进行采集。
一般情况下，不需要患者个人通过网络等渠道发求助信息。
今后如遇此类求助，大家可向市中心血站进行求证。
一位不愿透露姓名的稀有血型无偿献血者告诉记者：“我们看到此类信息既紧张又害怕，担心患者的生命安全，愿意奉献爱心帮助他们；害怕的是不知道信息真假，怕被人愚弄。
我们无偿献血，目的是为他人奉献爱心，抢救他人生命，是弘扬正能量。
同时，我们也希望社会各界对我们的爱心行动给予理解、给 予支持，不要再制造、传播虚假求助信息伤害我们的感情、挫伤我们奉献爱心的积极性。
” 此虚假求助信息，也在古城邯郸引发了市民热议，市民在强烈谴责炮制虚假信息始作俑者的同时，也担心引发稀有血型无偿献血者在无法辨别求助信息真伪的情况下，不敢贸然前去献血，贻误患者救助。
衡水“：电动四轮”机动车严禁上路 本报讯（记者苏忠通讯员李晨蕾）“电动四轮”机动车因其节油、价低受到越来越多市民的欢迎，市区保有量迅速增加，但因其无牌上路、无证驾驶、乱闯乱行等交通违法行为，引发各种交通事故，为净化道路交通环境，衡水交警决定于2015年1月1日至3月31日，在全市开展为期三个月的“电动四轮”机动车专项治理行动。
此次行动治理的重点交通违法行为及处罚是：无证驾驶电动四轮车，处以1000元罚款，可以并处拘留15日以下；无牌电动四轮车上路行驶,处以200元罚款,驾驶证一次性记12分；其他属于机动车的交通违法行为。
此次行动共分为三个阶段，1月份为宣传摸底阶段，衡水交警将安排民警在各主要街道、路口、商业网点等重点地点，开展摸底工作，摸清车辆的数量；2月份为教育整治阶段，衡水交警将本着边教育、边治理的宗旨，对第一次、第二次被查处的上路行驶电动四轮车给予警告放行，并开具警告处罚决定书，对第三次被查处的，无证的按照无证驾驶、无牌进行处罚，对有驾驶证的按照无牌进行处罚；3月份为全面治理阶段，衡水交警将依托路面岗勤各执勤卡点，组建执法小分队，专项治理重点区域，对电动四轮车无牌无证发现一起、查处一起，无证的按照无证驾驶、无牌进行处罚，对有驾驶证的按照无牌进行处罚。
书写新标准 1月12日华北油田采油五厂高邑采油作业区赵61站大学生员工周嘉琦等正在练习仿宋字。
为使2015年工作迈上新台阶，华北油田采油五厂从基础工作抓起，扎扎实实练“内功”，为基层班站岗位员工下发了“记录、报表填写字体练习本”，规范资料填写，建立书写“三基”工作新标准。
■本报通讯员盛玉奎梁磊摄 广平县让5万余名外出务工人员异地选“村官” 本报讯（记者孙广军通讯员王俊朝）日前，在天津某企业打工的广平县陈固村村民陈兰生，专门给留守原籍务农的妻子打电话，“询问自己的书面委托书是否收到，并再三叮嘱妻子一定要按照自己的意愿给自己心目中的‘好村官’投上一票。
” 据了解，近年来，广平县随着农业产业结构的调整，该县有5万多名农村剩余劳动力外出务工，大多数村有20%以上的 人员常年在外，特别是张桥、高庄、苏庄等村在家选民比例还不足半数。
为保障外出务工人员的民主权利，确保选出大多数村民拥戴的好“村官”，换届工作一开始，广平县就组织各村选举委员会通过打电话、发短信、亲友带话等方式，向外出务工人员宣传换届的重大意义，通知他们选举的时间、地点，发动他们按时回乡参加选举或依法办理委 托投票手续。
为搞好服务，广平县还在务工人员比较集中的北京、天津、石家庄等城市，选派了2-5名政治素养好、协调能力强的联络员，携带委托书，深入走访，做好书面委托；对身处其他城市无法回乡的务工人员，及时督促引导他们通过快递、传真等方式传回委托书，行使自己的选举权力。
新闻速递 丁丁丁丁丁丁全国最大骨质瓷丁丁丁丁丁丁生产基地落户卢龙 本报讯（记者朱润胜通讯员段丽梅）近日，总投资1.5亿元、年产2000万件骨质瓷的秦皇岛日福陶瓷有限公司，在秦皇岛卢龙经济开发区印庄新型建材园投产，这标志着全国最大的骨质瓷生产基地正式投入运营。
据企业负责人介绍，项目完全达产后，预计年产值2亿元，产品主要销往美国、欧洲和中东等地，可吸纳1000多人就业。
“青藤奖”河北省青年演艺人才大赛举行 本报讯（通讯员马冲）1月11日，“青藤奖”2014河北省青年演艺人才大赛在秀酷传奇国际娱乐演艺广场进行了总决赛“战队之夜——巅峰争霸赛”的录制。
当日，以国家一级演员、河北艺术职业学院音乐系主任、河北省音协副主席陈虹为代表的红队导师团和以河北梆子表演艺术家、国家一级演员彭蕙蘅为代表的蓝队导师团盛装出席，全程坐镇指导。
最终经过红蓝两队选手之间紧张激烈的角逐和现场媒体的慎重投票，“青藤奖”冠、亚、季军终于诞生。
据悉，该项赛事由河北省文化厅主办。
石家庄市曙光小学开展系列安全教育活动 本报讯（通讯员周建英）为了让每个孩子珍惜生命，拥有健康和安全，提高自我保护能力，石家庄市曙光小学五二班近日开展了以“生命没有彩排”为主题的系列安全教育活动。
本次活动分别介绍了消防安全知识、防盗安全知识、防骗安全知识、交通安全知识和生活安全知识等内容。
通过此次活动，使学生们进一步明白了安全的重要性，从小事做起，时时注意安全，做到警钟长鸣。
“燕赵风采”电脑福利彩票开奖公告 3D第2015012期中奖号码04720选5第2015012期中奖号码07、12、05、10、19；好运2第2015012期中奖号码07、12；好运3第2015012期中奖号码07、12、05七乐彩第2015005期中奖号码基本号码：25、08、29、28、14、18、23特别号码:03排列7第2015005期中奖号码5888619 河北省福利彩票发行管理中心2015年1月12日（中奖信息请以国家福彩中心公布结果为准） 注销公告衡水永崇工艺品有限公司拟向公司登记机关申请注销登记，公司现已成立清算组，请债权、债务人见公告后速与清算组联系，电话。
坚持群众路线是工会履行基本职责的根本途径 ■开滦林南仓矿业分公司陈宝成 在十八大报告中，“全党必须牢记，只有植根人民，造福人民，党才能始终立于不败之地”、“为人民服务是党的根本宗旨，以人为本，执政为民是检验党一切执政理念的最高标准”等执政话题几乎贯穿始终。
作为一名企业工会干部，深感在工作中正确运用并把握这一群众路线的基本原理，对于我们在工作实践中正确行使职能具有重要的指导意义。
企业生产的发展、技术的进步、经济效益的提高、市场竞争力的增强，都是广大员工参加、创造的结果。
企业发展的过程，就是企业员工创造物质财富和精神财富的过程。
历史唯物主义科学地揭示了人民群众是历史的创造者，并明确概括出“人民，只有人民，才是推动历史前进的动力”这一科学论断。
“人民”和“群众”的含义是一致的。
群众是历史唯物主义的一个基本概念，而肯定人民群众创造历史的决定作用，正是唯物史观的基本特征，是毛泽东思想的精华所在。
根据唯物主义的基本原理，在企业改革发展和生产经营的实践活动中，必须坚持“以人为本”的科学发展观，坚持群众观点和群众路线的领导方法和工作方法。
因此，作为煤矿企业的一名工会工作者，在思想和工作上尤其要把握好以下两个方面：
一、坚持对企业负责与对员工负责一致的观点。
是心系群众还是心系自己，是为群众谋利益还是为自己谋利益，这是党员干部政治上合格不合格、作风上过硬不过硬的分水岭。
只有任何时候都把人民利益放在第一位，始终与人民心连心、同呼吸、共命运，才能始终依靠人民推动历史前进。
人心向背，不但是决定一个政党、一个政权盛衰的根本原因，也是一个企业在市场经济大潮中，能否站稳脚跟、立于不败之地的关键所在。
全心全意为人民服务是我党的唯一宗旨，维护职工合法权益是工会组织的基本职责。
作为一名党员和工会干部，必须牢固树立宗旨观念，首先从思想上解决好为谁使权、靠谁使权和如何使权的问题。
实践证明，要实现好、维护好、发展好广大员工的根本利益，党员干部必须心里装着员工，凡事想着员工，一切依靠员工。
特别是目前我公司经济状况难以得到根本扭转的形势下，这无疑会产生巨大的凝聚力量。

二、促进发展，维护权益，做到两个维护的统
一。
工会工作必须服从和服务于经济建设中心，这是贯彻党的基本路线的必然要求。
公司各个部门工作的开展都要围绕这一大局，但其途径和手段是不一样的。
工会通过履行维护职工群众合法权益的基本职责，保护、调动和发挥广大职工的积极性和创造性，并将其组织和引导到完成企业各项任务上来，正是从工会自身性质和特点出发，适应大局要求并为大局服务的根本途径。
工会是党领导下的群众组织。
这就意味着工会组织要在维护企业总体利益的前提下代表和维护职工群众的具体利益。
这二者关系要处理好，这样才能上赢得领导支持，下获得职工群众拥护。
在工会工作开展中，要把握工作主动方向，那就是一切工作都是为了生产经营工作的有序运转和职工队伍的稳定。
因此，工会工作者必须防止对维护工作的狭隘理解和对独立开展工作的片面认识，创新工作思维，积极融入到生产经营这个中心工作，避免各拉各的曲。
这不仅可以提高工会组织的地位，也可借助党政支持把工会工作纳入党政总体工作部署，依靠和借助党政力量推进工会工作，从源头上搞好对职工政治、经济和文化权益维护，否则恐怕连工会组织自身立足都难以维持，就更谈不上职工权益的维护了。
自然，创建和谐企业、和谐区科就更成了一句空话。
总之，坚持群众路线，是工会工作永恒的主题。
工会组织扎根在职工群众，工会干部离职工最近，理所当然地应该站在实践活动的前列，做党的群众路线的忠实践行者。
因此，各级工会组织和工会干部必须深入持久地开展“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动，发掘职工所思、所盼、所需问题和工会想干、能干、该干的工作，实实在在地为职工群众做好事、办实事、解难事。
以贴心、优质、高效的工作凝聚职工群众，努力使工会组织成为深受职工信赖的“职工之家”、工会干部成为职工最可信任的“娘家人”。
构建职工思想“多米诺”效应预警体系的探索与思考 ■武月芳 传播的最深层是人类、族群、人际、自我传播活动中的精神交往，这种深层交往须以共同生存需要和共同审美情趣培养为基础。
每一个群体中都有共同的生存需要和共同的审美情趣，所以就为信息快速传播提供了“沃土”，个体如果产生思想矛盾极其容易在群体中衍变为一个群体的矛盾。
个体的小能量最终衍变为整体大能量，从而产生“多米诺”效应，简言之就是个体“咳嗽”，群体“感冒”，整体“流感”给企业生产、经营带来不利影响。
笔者认为，只有构建职工思想“多米诺”效应预警体系，才能更好地统一职工思想、凝聚力量，促进企业又好又快发展。

一、政工预警——快速传播的“嗅探仪”。
思想隐患源于各类职工群体，预防“多米诺”快速传播性危害，最关键是要做到源头治理。
为进一步提高思想政治工作的前瞻意识，本着“从群众中来、到群众中去”的原则，在深入了解职工对思想政治工作的需求基础上，可以在生产一线选拔政治强、业务精、经验丰富的“草根”政工员，建立以“政策理论辅导 员、形势任务宣传员、企情民意信息员、心理关怀疏导员、矛盾纠纷调解员、文明规范监督员”为核心的思想政治工作“六大员”队伍。
及时捕捉和了解职工思想动态，准确掌握导致情绪变化的实质问题，第一时间消除职工思想隐患，抵制不良舆论压力，才能在职工群众中唱响政工“合声”，实现预警、预示、预防效果。

二、网络预警——个体从众的“防火墙”。
搭建“幸福家园”QQ群。
让职工在网络平台自由反映工作、生活中的困难，也可以就企业、区科、班组的管理提出意见和建议。
通过政工人员每天轮流担任管理员，时刻关注职工发布的网络心情，及时了解职工的思想动态，实现对职工思想的“一键掌控”。
搭建“飞信”传送平台。
精心设置形势宣教、报纸摘要、开心一刻等栏目，将近期企业文件精神、重大举措、生活指南、幽默笑话、天气预报等内容编辑成短信形式，定期给职工发送思想政治工作信息，丰富思想政治工作的互动性、趣味性。
同时，职工还可以通过反馈信息的形式，与在线政工员 进行沟通，及时为职工解疑释惑，实现了思想政治工作信息的“一键发放”。
搭建“微博”发布平台。
定期更新重大活动、举措、信息，广泛收集、捕捉职工对企业发展信息的思想反馈，鼓励职工关注“微博”，并就个人和企业的各方面问题发表看法，提出意见和建议。
通过设立管理员，每天浏览和筛选信息，将职工提出的意见和建议进行汇总，并及时将处理结果在“微博”公布处理，做到了事事有答复，件件有回音，实现对职工思想动态的“一键公布”。

三、制度预警——群体压力、事件隐蔽的“听诊器”。
针对职工思想起伏变化，要以一线走访调研、心理疏导为重点，构建职工思想政治工作常态化制度，定期为职工思想健康进行体检，杜绝“多米诺”群体压力、事件隐蔽性危害，确保职工以良好的精神状态和工作热情推进工作稳步开展。
走访调研：建立以“退休离任必谈、取得成绩必谈、工作出现差错必谈、家庭出现矛盾必谈、情绪出现波动必谈”为主的“五必谈”谈话制度。
政工干部要定期深入区科、班组、岗位开 展多层次的走访活动，充分发挥思想政治工作统一思想、凝聚力量、鼓舞斗志的作用，确保队伍稳定和各项工作的健康、有序开展，切实做到了思想不乱、人心不散、工作不断。
心理疏导：建立“有事您说话话吧”，由部门主管任“吧主”，区科管理人员每天轮流担任管理员。
“吧主”和管理员要热情接待职工来访，通过面对面的谈话、交心，了解职工的思想动态，耐心做好思想工作，为职工提供释放压力的空间，及时化解职工之间、职工与企业之间的矛盾，全面增团队凝聚力。
力争通过构建职工思想“多米诺”效应预警体系，使源于一人、一事、一点、一处的思想倾向和苗头问题，第一时间得到预警、预示、预防效果，全面扩大思想政治工作的覆盖面和影响力，使工作方法、思路更加合理、科学，确保企业稳健发展。
理论广角 践行群众路线 开展人性化的思想政治工作 ■河北省故城县医院马增志 习近平主席在党的群众路线教育实践活动总结大会讲话中强调要重视思想政治工作，解决思想滑坡问题。
如何做好思想政治工作？首先要坚持以人为本。
其次要贯彻党的群众路线：一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来，到群众中去。
以人为本与群众路线并不矛盾，而是相互融合、相辅相成的。
以人为本的“人”即是我党执政最牢固的根基——人民群众；而“一切为了群众，一切依靠群众”又是以人为本中“本”的最好诠释。
此外群众路线还鲜明地指出了以人为本的关键途径“从群众中来，到群众中去”；而以人为本又突出了“群众”具有“人”最基本的特点：情感、信仰和生理需求。
在巩固党的群众路线教育实践活动成果的当下，开展人性化的思想政治工作恰如其时。
体察关爱入微，以情感人。
人有七情六欲的自然需要和趋利避害的本性；人是感情动物，看重亲情、友情、爱情。
人性化思想政治工作就是像对待自己的家人、朋友般对待职工、解决问 题。
这种工作是以浓厚的感情为基础，要坚持做到尊重人、理解人、关心人，想职工所想，解职工所需，做到情真意切、情理结合，取得职工信任。
实践中我们坚定“领导就是服务，领导就要关爱”的理念，时刻关注职工的生活变故、思想动态、情绪苗头，及时有针对性地开展工作，将无形的关爱化为关切的目光、贴心的话语，像春雨一样浸润心灵。
主要做法即落实“七必谈”、“七必访”和“五到位”制度。
“七必谈”：职工思想有波动者必谈；与人不团结者必谈；岗位变动者必谈；情绪异常者必谈；完不成任务者必谈；违反纪律者必谈；不参加集体活动者必谈。
“七必访”：职工生活困难者必访；实施计生手术者必访；生病住院者必访；发生工伤者必访；天灾人祸者必访；孤寡老人必访；军烈属人员年终必访。
“五到位”：职工发生伤病必送温暖到位；遇到困难必帮扶到位；入党晋升必诫勉到位；受处分必疏导鼓励到位；情绪不稳必跟踪随访到位。
领导率先垂范，以理服人。
“火车 跑得快，全凭车头带”，思想政治工作也如此。
领导干部言行一致，带头令行禁止，本身是最有力的说教。
讲道理要讲究技巧，不能高高在上，光讲“空话、大话、套话”，而应以平等的身份摆事实，讲道理。
医院思想政治工作中，我们引导职工认清当前严峻的医疗市场竞争形势；深刻理解“我靠院生存，院靠我发展”职工与医院的关系、“医患如鱼水，患者是衣食父母”医院与患者的关系、“讲究整体，不能见病不见人”患者与疾病的关系；树立“发展才是硬道理，发展要靠我”的价值观念、坚定“科教兴医，学习成就未来”的理想信念、实践“病人第
一、质量第
一、服务第一”的经营理念。
针对当今执业环境恶劣、医务人员压力增大、工作中畏首畏尾的现象，我们一方面制定医院、保险公司医疗风险共担机制，一方面用先进文化启迪心智，倡导“爱到深处德自高”、“医患父母心、儿女情”等高尚品德，让大家坚定待患如亲、积极治疗的信念，摆正位置，放手工作。
心系职工冷暖，解困助人。
思想政治工作还要关注影响员工安心工作的共性问题。
医疗工作的特点是不能准时上下班，抢救病人、手术需随叫随到。
笔者所在医院以前大部分技术骨干都在院外居住，抢救病人十分不便。
为此医院下大力气建设了四幢高职楼，分配给一线的业务骨干。
目前60%的员工都在医院及周边小区居住。
为丰富业余文化生活，医院专门开辟出篮球、健身舞等多个活动场地。
“群众利益无小事”，职工个人的困难医院也帮助解决。
大龄青年婚姻问题，由妇委会牵头帮办；职工患有大病，院工会上报“互助一日捐”给予救助；孤寡老人困难家庭由院团总支组织青年志愿者进行帮扶。
总之，院党政工青妇都充分发挥作用，当好党联系群众的桥梁和纽带，做到群众的困难需求了解到位、群众的意见建议反馈到位、党的政策方针宣传到位、党的温暖关怀送达到位，将思想政治工作落到实处。