中国建设银行深圳分行篇
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应届生求职大礼包——建行深圳分行篇
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目录
第一章建行深圳分行简介...................................................................................................................................................4
1.1建行深圳分行介绍................................................................................................................................................4
1.2中国建设银行的标志...............................................................................................................................................4
1.3中国建设银行发展历程...........................................................................................................................................4
1.4中国建设银行企业文化...........................................................................................................................................5 第二章
建行深圳分行笔试资料...........................................................................................................................................7
2.12018中国建设银行深圳分行校招笔经...............................................................................................................7
2.2建行春招笔试回忆...................................................................................................................................................8
2.3神奇的论坛，求过建行..........................................................................................................................................8
2.42017.11.12建行校招综合类笔经............................................................................................................................9
2.5建行2018.11.12笔经............................................................................................................................................10
2.62018校招笔经........................................................................................................................................................10
2.72018中国建设银行笔试经验——综合类............................................................................................................11
2.8建行18新鲜笔经..................................................................................................................................................12
2.9感谢应届生曾给我一臂之力，现感恩回馈，建行校招笔经送上....................................................................132.102017年校招建信基金信息科技部笔试...........................................................................................................15
2.112016.11.20建行笔试简单分享............................................................................................................................16
2.122016.11.20建设银行笔经分享............................................................................................................................17
2.13建行信息技术岗2016真题回忆........................................................................................................................18
2.142017建设银行笔试..............................................................................................................................................18
2.15笔试被虐惨，大家来吐槽..................................................................................................................................19
2.162016建行校招笔试...........................................................................................................................................19
2.1711.21笔试回忆（有参考有补充）..................................................................................................................19
2.182015.11.21建行笔经和笔记分享.....................................................................................................................22
2.192015.11.21建行笔试吐血分享.........................................................................................................................23
2.2016建行笔试经验..................................................................................................................................................23
2.2120151121建行笔经...........................................................................................................................................24
2.2211.21笔试.............................................................................................................................................................24 第三章
建行深圳分行面试及综合求职经验.....................................................................................................................25
3.1建设银行深圳分行2018春招...............................................................................................................................25
3.2建行计算机类笔试+见面会2017..........................................................................................................................25
3.3新一年的秋招到了，以过来人的身份谈谈银行校招必须知道的若干个问题.................................................263.42017年建行深圳分行秋招面试经验....................................................................................................................29
3.5深圳建行18号面经..............................................................................................................................................30
3.6深圳建行新鲜面经................................................................................................................................................30
3.712月8号面试经历，攒人品！............................................................................................................................30
3.8记2016年12月7日建行面试............................................................................................................................31
3.92017校招建信基金信息科技部一面面经............................................................................................................32
3.10建行面经~...........................................................................................................................................................33
3.113900字多家银行面试经验...............................................................................................................................33
3.12建行面试新帖......................................................................................................................................................36
3.132017年校招招聘全过程经验，以用来求人品过！.......................................................................................36 应届生求职网
第2页共60页 应届生求职大礼包——建行深圳分行篇 应届生求职网YingJieSheng.COM 3.14建行12月7日面试经验.....................................................................................................................................37
3.152016年建行秋招经历分享...............................................................................................................................37
3.16金融机构IT岗求职经验.....................................................................................................................................38
3.17关于2016年银行秋招的一些经验.....................................................................................................................45
3.18建行笔经+面经....................................................................................................................................................47
3.19建行校园招聘全过程，网申-笔试-面试-体检-上班感悟..................................................................................48
3.202016建行深分，面试经验及评价...................................................................................................................50
3.21【新鲜出炉！！】2016校招建行深分面经！！求offer........................................................................................503.222015秋招建行深分综合面试经验...................................................................................................................52
3.23建行深分2016届面经.........................................................................................................................................53
3.242016年校招深圳分行面经...............................................................................................................................53
3.25中国建设银行深圳分行校招经验（已收OFFER）.........................................................................................54
3.26中国建设银行深圳分行校招经验（已收OFFER）.........................................................................................55
3.27中国建设银行深圳分行校招经验（已收OFFER）.........................................................................................56
3.28建行校园招聘全过程，从心态-网申-笔试-面试-体检各个分析.....................................................................57
3.29进行2个月后分享下自己的体会——选择好自己的路...................................................................................59
附录：更多求职精华资料推荐
祝所有同学都能顺利找到合适的工作！应届生求职网YingJieSheng.COM 应届生求职网 第3页共60页 应届生求职大礼包 第一章建行深圳分行简介 应届生求职网YingJieSheng.COM 1.1建行深圳分行介绍 是总行直属一级分行，是深圳市成立最早的金融机构之
一，主要经营指标以及综合实力在全国建行系统和深圳同业名列前茅。
建行深圳市分行目前拥有100个下属营业机构，4000多名员工。
分行经营门类齐全，业务品种丰富，各类产品按大类统计250余个，其中有60余个产品为深圳同业首创，并连续三年荣获深圳市金融创新奖。
1.2中国建设银行的标志 以古铜钱为基础的内方外圆图形,有着明确的银行属性,着重体现建设银行的"方圆"特性,方,代表着严格、规范、认真；圆，象征着饱满、亲和、融通。
图形右上角的变化，形成重叠立体的效果，代表着“中国”与“建筑”英文缩写，即：两个C字母的重叠，寓意积累，象征建设银行在资金的积累过程中发展壮大，为中国经济建设提供服务。
图形突破了封闭的圆形，象征古老文化与现代经营观念的融会贯通，寓意中国建设银行在全新的现代经济建设中，植根中国，面向世界。
标准色为海蓝色，象征理性、包容、祥和、稳定，体现国有商业银行的大家风范，寓意中国建设银行象大海一样吸收容纳各方人才和资金。
1.3中国建设银行发展历程 中国建设银行是一家以中长期信贷业务为特色的国有商业银行，总部设在北京，在中国境内及各主要国际金融中心开展业务。
2001年7月，建设银行在《银行家》杂志全球1000家大银行排名中位居第29位。
中国建设银行成立于1954年10月1日。
建设银行成立的基本背景是，随着中华人民共和国开始执行发展国民经济的第一个五年计划，以建设156项重点工程为中心的大规模经济建设在全国陆续展开，为管理好巨额建设资金，建设银行应运而生，开始了艰苦而光荣的历程。
从1954到1978年的二十多年间，建设银行主要承担了集中办理国家基本建设预算拨款和企业自筹资金拨付，监督资金合理使用，对施工企业发放短期贷款，办理基本业务结算业务的职责。
建设银行的服务追随着共和国建设的脚步，遍及祖国的每一片建设热土，为提高国家投资效益，支持国家财政平衡，为中国经济快速发展做出了卓越贡献。
从70年代末、80年代初开始，建设银行在承继原有职能的同时，不断拓展银行职能，先后开办了信贷资金贷款、居民储蓄存款、外汇业务、信用卡业务，以及政策性房改金融和个人住房抵押贷款等多种业务。
经过十多年的改革发展，建设银行各项业务快速发展，信贷资产和负债取得了数以十倍的增长，从单一管理财政资金、办理基建拨款监督的银行，发展成为既管财政投资，又经营信贷业务，既办理固定资产投资信贷，又发放配套流动 应届生求职网 第4页共60页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 资金贷款，既办理国内金融业务，又办理国际金融业务，以办理中长期信用为主的国家专业银行。
1994年是建设银行重要的转折发展的一年。
按照政府对投资体制和金融体制改革的求，建设银行将长期承担 代理财政职能和政策性贷款职能分别移交财政部和新成立的国家开发银行，开始按照商业银行的要求，对经营管
理体制进行全面改革。
1994年末，建设银行先后对资金管理体制、信贷管理体制、财务管理体制和会计核算体制进行或正在进行一系列重大改革，总行和一级分行集中调度、统一调度和经营资金的能力增强，财务会计制度进一步向国际准则靠近。
同时建设银行还对客户经营战略和区域经营战略进行重新定位。
建设银行因此取得了更快的发展和更好的经营效益。
建设银行步入了改革发展的新阶段。
从1996年3月起，建设银行启用现名，并同时导入企业识别系统，几乎在一夜之间，全行数万个办事机构和营业网点都开始使用了新的形象识别标志。
这湛蓝的行徽、黑色立体的行名，透露出这家改革中的商业银行稳健经营，兼收并蓄，不断发展的经营风格；表达着一个不变的理念，那就是：根植中华大地，建设现代生活。
从1994年起，建设银行对遍布全国的分支机构和储蓄网点进行了调整，在撤并部分县支行的同时，增加了在全国中心城市的网点设置数量，与相应信贷政策的调整相配合，进一步加强了在中心城市的经营力度。
中国建设银行非常重视海外业务的发展。
目前，建设银行已在海外设有法兰克福、新加坡三个分行和四个代
表处。
建设银行已与世界上600家银行建立了代理行关系,其业务往来遍及五大洲的近80个国家。
通过发行债券，组织银行贷款等方式在国际金融市场筹集资金，是建设银行的一项优势业务，并以成为国际金融资本与中国经济建设结合的重要桥梁。
建设银行在香港地区的业务，在香港回归前已初具规模。
香港回归后，其业务更获快速发展。
目前，建设银行在香港已参股多家银行和金融公司，并已成为建新银行的最大股权持有者。
建设银行注重当代科学技术在银行业务中的运用，从90年代初开始，在不到5年的时间内，基本完成了从单机操作向已开发应用的全行性网络包括电子资金清算系统、龙卡网络网络化交易的过渡。
建设银行系统、会计总帐传输系统和电子邮箱系统，还实现了与SWIFT系统的联网。
除全行性网络外，还以大中城市为中心建立了众多区域性交易网络，至1997年已有210个城市行完成了“城市综合网络系统”的建设，并实现了与全行网络系统的连接。
建设银行对个人金融服务也在不断创新，取得了良好的业绩。
继“龙卡”信用卡之后，陆续推出了储蓄卡、转帐卡、智能卡和诸多联名卡，形成了以“龙卡”为标志的银行卡系列；个人住房抵押贷款保持了70%以上的市场占有率；率先开办的汽车消费贷款在很短的时间里已经吸引了众多的客户。
此外，在个人帐户管理和支付结算方面的创新，也使个人转帐收支更为方便、快捷。
截至2008，建行资产总额达人民币70,577.06亿元（以下数据除特别注明外，均按照国际会计准则计算，币种为人民币），突破7万亿元，较上年末增长6.96%；实现税前利润756.55亿元，同比增加251.13亿元，增长49.69%；受益于业务发展、内地企业所得税税率调整，实现净利润586.92亿元，同比增加244.37亿元，增长71.34%；实现经营收入1,357.36亿元，同比增长36.04%，其中利息净收入达1,110.80亿元，手续费及佣金净收入达201.68亿元，同比分别增长24.51%、59.30%；综合盈利能力继续保持内地同业领先地位，年化平均资产回报率为1.72%，年化平均股东权益回报率为26.36%，净利息收益率为3.29％，分别较上年同期提高0.54、6.56和0.18个百分点；资本充足率为12.06%，核心资本充足率为10.08%；资产质量稳步提升,不良贷款额、不良贷款率继续双降，不良贷款率降至2.21%，较上年末下降0.39个百分点；抗风险能力进一步增强，减值准备对不良贷款比率为117.23%，比上年末提高12.82个百分点。
1.4中国建设银行企业文化
一、愿景 始终走在中国经济现代化的最前列，成为世界一流银行。
二、使命 应届生求职网 第5页共60页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 为客户提供更好服务，为股东创造更大价值，为员工搭建广阔的发展平台，为社会承担全面的 企业公民责任。
三、核心价值观 诚实公正稳健创造
四、理念
1．经营理念 以市场为导向以客户为中心
2．服务理念 客户至上注重细节
3．风险理念 了解客户理解市场全员参与抓住关键
4．人才理念 注重综合素质突出业绩实效
五、作风 勤奋严谨求真务实
六、员工座右铭 时时敬业，处处真诚，事事严谨，人人争优。
七、员工警言 我的微小疏忽，可能给客户带来很大麻烦； 我的微小失误，可能给建行带来巨大损失； 贪欲、失德、腐败必然给自己、亲人和建行带来耻辱。
八、宣传用语（口号） 应届生求职网
第6页共60页 应届生求职大礼包 中国建设银行建设现代生活与客户同发展与社会共繁荣 不断创新追求卓越 善建者行 应届生求职网YingJieSheng.COM ——中国建设银行——中国建设银行——中国建设银行 第二章建行深圳分行笔试资料 2.12018中国建设银行深圳分行校招笔经 本文原发于应届生BBS，发布时间：2017年11月12日地址：又来攒人品啦！之前在论坛看了不少笔经，普遍表示建行笔试难，我都快没自信了，今天考完，个人觉得，也许是前两年太难了有调整吧，今年题目除了个别的难一些外，总体还是比较温和的 详细说下：今年建行没有认知能力题（就是往年的什么考反应力的那种），只有行测，综合知识，英语和性格测试 行测：语言，数学，逻辑，资料分析，还有一部分好像叫综合能力吧个人觉得前三部分不难，资料分析有一道大题我看不懂那个图表orz 大概是这样，中间的三角形个数可能不同，但是是这个意思。
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A，B，
C，D分别代表四个季度的财政收入吧好像，还给了一些别的条件，重点是我觉得要知道怎么看这个图（我不知道怎么把这个图片转过来。
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大家凑合看吧） 综合知识考的比较杂，题量偏多，会计考了大题（就是一题包含了三小题），感觉财务报表方面也考的比较多。
应届生求职网 第7页共60页 应届生求职大礼包 考了今年诺贝尔经济学奖给了哪个领域哦~行为经济学吧~我记得是这个没错 应届生求职网YingJieSheng.COM 英语。
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传说建行英语难，今年大概是降低了一点难度吧我觉得，三篇阅读，一篇5题，都是正常的阅读，第一篇挺简单的，后两篇都是讲中国经济相关的。
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个别题拿不准 总体来说，我觉得比中行的容易一些，主要是时间上会充裕一些，不过还是建议优先选自己的强项做，毕竟可以保证正确率还可以提高信心。
最后还是祝大家都顺利通过哦！ 2.2建行春招笔试回忆 本文原发于应届生BBS，发布时间：2018年4月23日地址：经过了一天的准备，我竟然直接去笔试了。
笔试分为主体笔试和性格测试。
主体笔试印象里是有2个小时的时间，我朋友提醒我一定要快快快，正确率可以往后稍稍，但是一定要做完，尤其是后面的拿手英文题要做。
所以我就不停地赶，最后竟然还剩下半个小时。
不知道其他的考友感jio如何，以下是我最真实的感受。
对于考试，总体感觉就是easy，数学题就是高中题目的简单版本，频繁出现的题型就是4，10，16，48下位数是什么，类似于这样的。
逻辑题有出现2道图形题，但是非常简单，一眼就可以看出规律。
然后就是gmat逻辑题的中文版。
这次的血泪教训就是要多看党的方针，本科就在国外读书，所以对政治题真的毫无头绪，还有一些本科学过的经济会计题，也是我的短板。
希望这次可以顺利过关。
2.3神奇的论坛，求过建行 本文原发于应届生BBS，发布时间：2017年11月27日地址：等面试通知等得十分紧张，突然想起这是个神奇的论坛，而且之前准备笔试的时候特地刷了好多前辈的经验贴，学到了 不少有用，特地来回馈一
二，攒攒人品，还望笔试顺利通过。
咳咳咳咳，敲黑板。
笔试之前的准备，记得一定要好好看书（虽然我看了很厚的一本书结果考到的没几个，但是万一呢？），看过书和没看过书的还是完全不一样的，真的，骗你是小狗~~~书的话我个人觉得银行一本通就OK了，可以多买几套往年的真题试卷做做，熟悉一下题型，有一些教育机构会经常分享一些免费的网课，要学会利用。
看书的时候身边的同学肯定在忙着找工作，你肯定会受影响，可以一边看书一边找，但是看的时候一定要认真看，备考是一个长期的、备受煎熬的过程，你会经常感觉到焦虑、恐慌，所以要学会自我调节，坚持说不定你 应届生求职网 第8页共60页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 就胜利了。
再来说说建行的笔试，和往年差不多，150个题目，分为三大块，行测、综合能力测试、英语。
做的时候有个技巧，行测做完言语理解就直接跳过数学关系这些计算题目直接往后面做，因为你做数量关系这种题目很容易计算 计算就忘了时间，导致后面的完全做不完，楼主是在考中国银行的时候得出来的教训 所以在考建设银行的 时候特地注意了，除了数量关系和英语，在其他部分都写完了情况下，楼主还剩了
50分钟，赶紧做前面的数量关系，半个小时17个题目也没有做完，可见我之前的技巧有多有用，最后15分钟写完了英语，五分钟检查有没有漏写的题目和不确定的题目。
总而言之，重点是要学会把握时间，这一点在备考的时候就要经常训练，前面说 到的一些培训机构经常会提供一些网上模考的机会，可以充分利用，多训练几次就可以了。
最后想说说笔试考完的感受，整个人都是放空的，无悲无喜，根本不知道自己考的如何。
后面打开手机看到一些
考银行的群里的小伙伴说今年的建行很难，很多没写完，当时楼主心里有点小窃喜，除了几个不会的题目乱选的，其他的楼主都顺利地写完了，可见时间合理把握有多重要。
那天天气很冷，在门外候考的时候整个人都是紧绷的，非常紧张，做题目的时候也是一直在抖，直到还剩数量关系和英语的时候整个人才冷静下来，好在前面虽然紧张却没有慌乱，所以一定要调整好自己的心态，加油加油，愿运气不辜负每个努力的人！如果过了，回头我再回来 分享我的面试经验，感谢应届生这个神奇的论坛！ 2.42017.11.12建行校招综合类笔经 本文原发于应届生BBS，发布时间：2017年11月14日地址：建行特别友好，给的时间特别足，而且行测职业能力测试什么的都是在一个模块里，这个模块一共给2个半小时的时间，不像其他银行是分模块的而且每个模块只有固定的时间，时间分配可能会不均匀。
所以呢建行笔试时间 是很够的，我旁边的妹子早就做完了还在桌子上趴着眯了一会儿 而且没咋考建行知识，好像就考了两
三 道，常识题和时政题也没怎么有，所以大家的重点可以放在行测以及专业知识方面。
行测就是靠大家刷题啦。
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今年的数学题做的我特别爽因为我觉得比较简单而且时间好充足，但是大家还是得时刻把控好时间哈； 专业知识的话银行一本通完全够用了，再加上做几套真题就好。
一本通如果看熟看透了其实有很多考到的知
识点都在里面。
我是直接做了真题然后觉得真题考了很多书上没有的知识点，但是后来去翻书发现书上都是有的orz，所以看熟书才是王道啊！而且我是语言专业，本来就不可能对经济金融什么的看透彻，所以千万不要追求看得多，而要追求都看熟，哪怕看得少。
英语是三篇阅读，比较简单，细心一点去文章里找答案就好啦~祝大家和我自己都能拿到心仪的offer！！ 应届生求职网 第9页共60页 应届生求职大礼包 2.5建行2018.11.12笔经 应届生求职网YingJieSheng.COM 本文原发于应届生BBS，发布时间：2017年11月14日地址：笔试是150min的答题+30min的性格测试 题目类型包括语言分析（主旨大意，排序，填词等国考的类型）0.5分*17，数理分析（概率论，找规律，排列组合等）0.5分*17，逻辑题（各种找规律，有数字的，有图形的）0.5*16。
这些有50道但是分值都很小，而且我一看就都不会做，需要花一些心思才能做出来的那种，可能也是因为我没有好好刷题的原因。
由于太费时间且题量大，我就先把这三部分搁置了。
后面有资料分析题1分*15题，如果看懂图表还是蛮简单的，郁闷的是不允许带计算机，计算量那么大，感觉回到了小学数学三位数加减乘除那种。
计算上费了一些时间，也可能有规律我没有找到Orz 然后职业行为测试，分单选和多选。
考了时事十九大，建行知识和一些其他的吧，记不清了。
只是去到考场发现好多同学拿着建行报，蓝色的，并不知道是什么东西但是看起来蛮有用的，应该是建行出版的报纸吧。
我因为是自己准备，信息也不发达，没有同学跟我交流怎么准备。
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建议明年准备考的同学考前可以买一份。
最后职业知识测试，有金融，法律，计算机，营销，管理。
基本这几大块吧，可能复习是有用的，反正我没看，
而且感觉复习也很难复习到。
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英语附加题1分*15题，初中难度。
唯一比较幸运的是先做完了1分的题，前面50道0.5分的不会最后瞎蒙了一通。
如果纠结在前面那些50道题，不仅耗时正确率低而且后面自己会的题可能也完成不了。
建议大家还是从分值高，自己擅长的部分去做。
毕竟150min我感觉也挺紧的。
祝大家及自己好运。
2.62018校招笔经 本文原发于应届生BBS，发布时间：2017年11月13日地址： 不知道从何说起吧，昨天刚考的建行笔试，安徽省地区考生是在长丰的一个学校考的，有点远，以为那些拉箱子的 人是来上学的，没想到也是来考试的 ，很多人吧，不过我左边大概空了四五个位子，可能是因为别的城市所以来不 了吧，那些从外地来的小伙伴真的很不容易。
到考场以后，监考员很
nice，很温柔，让你把包包放旁边，然后拿身份证和 应届生求职网 第10页共60页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 考证拍照，然后签字，你就知道你的座位号了，然后等待2点就可以开始答题了 考试一共3个小时，150分钟答题，30分钟性格测试。
第一模块，和去年题型一样，分值应该也是差不多的。
共三个模块第一模块综合能力测试-----语言（0.5*17）、数量（0.5*17）、逻辑（0.5*16,）、资料分析（1*15）。
题目有语文的选词空，段落排序，病语判断，数学的找规律，还有个别方程思想和排列组合，还有逻辑的判断每个人说一些话，判断选项哪为真，3道资料分析题，用了圆饼图，折线图，表格，还有一个三角形表格，没接触过，但楼主猜测是按比例计算，这三部 分不难，但我用了太多时间，分值也不大，现在很后悔第二模块职业行为测试，考的是法律，时政还有职业道德单选10，多选
5，共15分。
这部分不难，时政记得考了一个现阶 段的主要矛盾，答案是美好生活和发展不平衡不充分的矛盾，还有一个诺贝尔不会 ，别的就是很常规的题目，具体 记不清了。
第三部分职业基本知识测试，就是专业课的考察，建行专业考察有，经济，金融，市营，财会，法律，计算机，管理，还关于建行的知识。
难喝简单我不好说，看剩下的时间不够楼主已经慌了。
只能说这些题目我都在书上见过，选的对不对就 知道了。
记得的考的有，直接标价法，平均变动成本，财务分析的指标，计算机拓朴，还有啥记不得了，原谅我吧 最后是英语附加题，三篇阅读
15题共15分，楼主没有办法和你们讲难度了，因为我根本没有时间细看了，还有12分钟的时候英语没做，还有前面标记的题目没有写，因为我有时候做事情可能太严谨（此处是贬义），前面题目老是纠结，其实好还是没改，不会的还是不会，但是导致后面的题目都没写，实在是捡了芝麻，丢了西瓜，希望我自己可以改进，后来的 鞋们还望吸取我血淋淋的教训 最后希望奇迹会发生吧，希望可以收到面试邀请，未来很美，我想去看看。
从来不迷信的我，都转发了锦鲤，因为人总要
憧憬啊，即使失败了，我也不要气馁，我们还年轻对不对。
最后感谢建行给我这次网申的机会，希望所有小伙伴都可以取自己想要的offer。
2.72018中国建设银行笔试经验——综合类 本文原发于应届生BBS，发布时间：2017年11月12日地址：中国建设银行2018年招聘笔试经验——综合类网申：建设银行的网申可以说是各种花样，总行及分行通过网申链接，建信财险、建信养老金这些通过邮箱投递， 建信信托、建信基金没有招聘计划，傲娇笔试通知、准考证打印：这里必须吐槽一下，楼主通过了建信养老金和北分，然而无缘无故就没法打印建信养老金的准考证，电话也打不通！ 应届生求职网 第11页共60页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 笔试题型及经验：前提：建行可以说是五大行里面专业知识考察最广、涉及内容最细，自然也是最难的，目标是建行的学弟学妹要提早复习银行一本通，确实还是有用的。
建行内容分为两大板块（综合能力测试、职业基本知识测试、英语为第一板块，时长150分钟，不可提前交卷；性格测试为第二板块，30分钟，可提前交卷），四小部分：综合能力测试——语言理解与表达17题0.5分/题8.5分 ——数量关系17题0.5分/题8.5分——逻辑推理16题0.5分/题8分——资料分析15题1分/题15分（3篇，每篇5题）——职业行为测试（单选）10题1分/题10分涉及时政、法律——职业行为测试（多选）5题1分/题5分职业基本知识测试——单选40题0.5分/题20分（经济、金融、管理、计算机、法律、时政热点、建行自身知识等） ——多选25题1分/题25分（经济、金融、管理、计算机、法律等）英语（附加题）15题1分/题15分（3篇阅读，每篇3题）性格测试 综述：建行笔试中，行测部分还是很简单，主要是专业课知识涉及面太广，而且有多选题，学渣表示压力很大，但是考察内容并不深，银行一本通熟练掌握足够应对！ 最后，求能参加建信养老金面试 2.8建行18新鲜笔经 本文原发于应届生BBS，发布时间：2017年11月12日地址：下午刚考完就果断来分享了刚写完工行的心情不错现在要来吐槽一下建行的笔试。
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有点难但是时间够行测英语这些花的时间多一点后面专业知识做的快因为会的就是会不会就是不会时政考的很少而且都跟其他题目结合在一起考今天很早就到了大概考前一个小时就到了门口有人在发中公自己做的建行考前预测报纸之前看到有人说考中国移动的时候早点去能拿到免费资料而且考到不少楼主上次去考移动特地早一个小时过去咋没碰上结果建行笔试啥也没考到。
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笔试反正很常规行测+英语+专业知识（少量时政）昨晚刷论坛看去年的学长学姐说建行笔试特别难今年感觉跟其他银行考试难度差不多。
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先表扬一下建行吧第一次碰到银行笔试给发免费水的自己可以在入口处拿矿泉水很贴心虽然这只是一件小事但是能感受出来建行对考生上心也能让考生感受到关怀。
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是不是太肉麻了。
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其他考区不知道我这里的考区今天来考的人比我想象的要少比昨天考工行的人要少这是为啥很多人都拿到满意的offer了吗。
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一个offer都没拿到的哭晕在厕所了。
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接下来是吐槽了首先我要严重吐槽上海第二工业大学普陀分校考区这是我第二次去这里考了连续两次桌子都是不稳的左摇右摆考试时间长了突然桌子晃一下有一种要瞎掉的感觉。
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其次我们考场那个年轻点的监考在离考试结束时间还有一个小时左右的时候就开始拆那些没人坐的电脑的鼠标 应届生求职网 第12页共60页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 拆的时候乒乒乓乓就算了你们能想象他拿着一堆鼠标在你旁边晃荡的感觉吗那些可怜的鼠标互相撞击发出了悦耳的银铃般的噪！！音！！那时候楼主正在做逻辑题就是那种一个人说了真话请问下列哪项为真之类的正在仔细分析被吵的很烦躁可以理解你想早点整理东西早点下班结束但是大哥这还有一个小时啊一共就两个半小时你提前那么久开始整理是不是太过分了。
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还有想提醒下大家考前一定要把手机关机放包里今天好几个手机响了起来然后没人愿意站起来承认所以我们就听了一遍遍的手机铃声后面有一个包里的手机一直在响考官问是谁的没人回应然后考官就听着声音去找包了找到包了那个女生才站起来承认当时真tm想抽那女的（原谅楼主暴力种子在发芽）这真的是很没素质的行为影响了大家这么长时间如果我是监考考官我就请她麻利儿滚蛋。
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所以为了自己也为了所有跟你们一起在秋招季奋斗的小伙伴们请考前关闭手机放包里。
因为银行考试机子上的字体普遍很扁每次楼主考完打开手机就发现自己手机的字体变得那么修长。
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楼主现在要看部电影洗洗眼睛了。
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希望明天的三场面试顺利。
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写完笔经攒完人品希望能收到满意的offer啊这都11月中旬了。
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2.9感谢应届生曾给我一臂之力，现感恩回馈，建行校招笔经送上 本文原发于应届生BBS，发布时间：2017年9月29日地址：2018年各大银行校园招聘即将拉开帷幕，作为每年参加银行考试考生中的主力军，应届生在即将到来的银行招聘季该如何备考，我这个参加过实战的人为大家支支招。
现在我已经大建行某直辖市分行做柜员了，差不多一年了，又回想到去年这个时候是多么的斗志昂扬、激情澎湃。
去年从八九月份开始关注校园招聘，包括到处搜罗招聘信息，也在论坛上看了很多帖子，学习了很多前辈的经验。
感恩一路走来帮助过我的朋友们，感想应届生求职网这个平台，现在自己也写下自己的经历，希望能够对后来人有所帮助。
我是XX大学管院工商管理一学生，普通二本，有过学生会干部经历，曾任协会会长，也曾参与过各大小社团及比赛，但成绩平平，非什么学霸或是牛人。
一旦进入大
四，很多同学便开始对就业方向进行准备了，有人考研，有人考公务员，还有人到企业求职，也
有很多同学尝试考银行，当然包括很大部分申请香港，英国等国外学府，总的来说，你有多种选择，何去何从，由自己来抉择。
对于我自己来说，由于家庭条件一般，想尽早投入社会赚钱为家庭分担压力，所以考研和出国是不可能的，比较喜欢稳定，所以决定公务员和银行一起准备，心想两个总该能进一个吧，我对自己的学习能力还是挺自信的，下面我重点说说银行的。
先来说去年考试的情况：今年的笔试应该是改革了，题型分布有所改变。
题目主要分两大部分，两部分分别计时，第一部分就是记成绩的考题，各种题型合起来计时总共是150分钟，在做的过程中应该是可以不按顺序做的，不像有的是做完一题才能看下一题，前面的答案改不了。
第二部分是简单性格测试，有计时，但是都来得及的。
第一部分分为行测、职业综合能力（大概是这么个说法）、专业综合能力（大概是这么个说法）和英语四个题型。
行测包括四类题目：言语理解17道题目，题型比国考要灵活，但是个人感觉解题思路和做国考题目差不多；数量运算17道题目，有好几道数字推理，难度还是有的，涉及的计算有工程问题，甲乙丙三个组分男女的题目，衣服x元可以卖y件，价格提高十元少卖100件，问定价多少元利润最大，建议不要列方程，带入选项比较快。
个人觉得题目难度不算简单，但是也不算难，需要的是快速解决问题，如果不能快速解决，赶紧蒙一个，做下面的题目。
楼主基本都做出来了，但是时间也消耗了，导致后面时间不够。
应届生求职网 第13页共60页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 逻辑推理16道题目，和国考很像，有翻译推理，有加强削弱，有图形推理，有那种真话假话判断，题型算是比较常规吧，不过逻辑判断还是比较要求技巧的。
资料分析15道题目，有文字的和图表的，题目不难、题目不难、题目不难，重要的说三遍，这部分一定要好好做，争取多拿分，主要考察找信息和速算技巧。
职业综合能力：10个单选、5个多选，这部分印象不深了，好像是给个情景，假如你是客户经理，碰到某个情况怎么处理。
这部分感觉会就会不会也别耽搁太多时间。
专业综合能力：多选40题、单选25题，包括经济学、金融学、会计学、管理学、时事（考了诺贝尔经济学奖）、建行知识（考了建行几大理念），题目考的比较灵活，不是生硬的考知识点，大多结合给定情景和图表数据考察，所以在要求专业知识储备的同时还需要时间思考分析、。
英语：三篇阅读，各五道题目，总共15题。
部分知识点：
1、看涨期权买家在市场价格大于约定价格时怎样操作
2、各种债券
3、直接融资包括
4、汇率上升的影响以及各种应用
5、AD-AS曲线的运用
6、哪些可以抑制贸易顺差
7、下列哪些不能做为衡量运营能力的指标
8、用SQL语言把student表里的学生年龄都加一
9、星状/树状/总线型拓扑等10、防火墙的作用11、诺贝尔经济学奖获得者的理论12、对于没有写期限和利息的欠条，下列哪些说法正确13、建行的五个转型：综合性经营、多功能转型、集约化转型、创新型银行、智慧型银行14、建行的各种理念15、建行有牌照的业务包括哪些 其次我再和大家说说如何准备这个考试：
一、坚定的信念。
我的好多同学也会报银行，但是有些人只是抱着试试看的态度，实践证明，持这一批心态考上的人为数不多， 大多数考生还是坚定进银行的信心，通过认真备考，才加入到心仪的银行中的。
当然备考过程中，也会遇见很多
阻碍自己专心学习的因素，如：工作、考证等，不谋万世者，不足谋一时;不谋全局者，不足谋一域。
所以考生在准备之前就要考虑清楚这些影响因素，自己是否已经做出了合理的安排。
只有具有坚定的信念，才会义无反顾地投入到备考中去，须知有的时候要想获得好的结果必须对自己严格要求，正所谓：谋其上者得其中，谋其中者得其下，谋其下者无所得。
二、了解历年真题无论你的复习时间是否充裕，了解真题、把握考试重点是备考的首要之事，真题最能体现出题人意图和思路，对历年真题的充分掌握和总结，可以使大家很清晰的发现考试的重点在哪里；大部分银行特别是五大行实行统考，命题分成三个部分，即行政能力测试、英语和专业课，题量比较大，需要学生做较为系统的复习和较为认真的准备。
特别是专业课，涉及到十多门课程，对于基础不牢或非科班的学生来说，就需要下大功夫学习或复习。
应届生求职网 第14页共60页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 但需要注意的是，不可过度依赖真题，因为最新的考试可能发生部分变化，且考过的试题也不会再考，所以最重要的是依托你所了解的重点来进行系统性的复习，复习的话可以借助其他靠谱的资料。
三、掌握必要的方法银行考试题量较大，针对这种考试情况，考生应多注意学习方法，这样才能做到事半功倍。
1、务必学练结合备考阶段，容易出现2个问题，要么光学不练：每天光做真题、模拟题，搞题海战术;要么每天只是看教材，要求自己能够在几天之内看完一本教材，不做真题和模拟题加以巩固。
以上2种情况是不准确的，根据我的经验，在复**，“学”、“练”结合，进行备考。
通过模拟和专项练习来培养自己的实战状态，在练**遇到不理解的问题或知识点的话回到教材，复习掌握自己相对来说不是很熟练的知识点，查漏补遗，目的就在于在考试中能够凸显自己的优势，提高自己的短板。
2、注意总结 身边很多同学只是做题而缺乏总结，导致效率低下，建议大家学会总结，对于正确的已经掌握的题目类型，要记录其做题方法和答题技巧;对于做错的题目要学会明白为什么没做对，错在哪里，已经怎么改正。
尤其是历年真题、经典练习题中的错题、不会做的题目，要特别重点记忆真题题目中涉及的知识点。
“温故”可以达到熟悉题型、增加信心、提高保底分数比重等多重效果。
对于银行求职的总结，引用学长的话，恰如我的心情：
1、人总在寻找着自己一生的定位，选择职业也如此，定位很重要。
好的自我定位有助于我们挖掘自己的潜能，知自己所能与所不能，既不高攀也不低估，选择最适合自己的公司并全力以赴。
对自己的分析是综合的，要考虑到自己的爱好、特长、性格、家庭、简历上呈现的竞争力、中长期的人生规划等，很多朋友大四了还是很迷茫，就是没有找好自己的定位。
当然，这不是坏事，证明你还有选择的机会，只是需要你冷静下来，认真思考下自己的目标和方向。
2、提前准备很重要，有些人，有些事，一旦错过可能就是一辈子。
有朋友说，应届求职犹如我们三年前的高考，以一次的成败决定我们的喜悦和忧伤。
我坦然，如果没有意识到“求职”这份工作的重要性，等到哪天恍然醒悟却再也见不到那份曾经一闪而过的机会时，再多的懊恼和悔恨也无济于事了。
大一到大三能力的培养，用心修改自己每段时期的简历，留意每一处招聘信息的动态，提前参与相关行业和相关职位的实习，这些，都为你迈出求职的那一步做足了铺垫，让你走得更加踏实。
抓住得之不易的机会，一旦错过，也许就是一辈子。
3、一定要有信心，耐心，等待也是一种选择。
在等待一个笔试通知，一个面试通知的时候，我们的心情会是焦急的，疑虑的，充斥着不安，特别是当身边有朋友收到那个你一直期盼的短信或电话，更会把你忐忑不安的心提到了高空。
这个阶段，需要沉淀你的耐心，不被周边的环境过度影响。
我身边有同学等一个终面结果等了一个月的，也有等两个月的，等待，已经别无选择，也是一种选择。
无论是求职过程亦或结果，总会有一些让你绝望让你悲伤的时刻，不要把希望寄托在别人身上，否则唯一的结果可能让你措手不及，能鼓励你的人也只有你自己。
2.102017年校招建信基金信息科技部笔试 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年12月1日地址： 感觉建信基金的相关帖子好少，我来分享一下～ 应届生求职网 第15页共60页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 太久远了忘记啥时候网申了。
直接说笔试吧。
11月12日，一个周
六，楼主上午笔试完中央结算，就跑过来笔试建信基金了（当时跟中债资信冲突了，我果断弃了那个） 地点在月坛金融中心7号院，感觉还挺气派的，是个新楼。
通知是2：00-3：30笔试好像，我提早半小时到了。
这次就招5个人，但是我看来笔试的有80个人吧，而且每个都看上去很厉害的样子，有两个男的还在讨论一个什么算法，我当时心里十分忐忑。
笔试是纸质化考试，上面全是技术题，楼主一拿到卷子默默流泪了，没错，楼主并不是技术大牛，是个渣渣啊。
单选题，多选题，编程题（字符串方面的一道，还有一道涉及算法的好像，让你给出时间复杂度），数据库方面的
填空题（ER图，关系模式那些），还有一道开放题，让描述自己的项目。
前面选择题涵盖很广，有数据结构，操作系统，还有网络部分，数据库，java也有，C++也有，还是比较基础，排序题挺多，还有那个什么树的节点什么的，反正如果之前稍微准备下应该可以应付，可怜楼主之前的笔试基本都是行测那种，这些基础都丢了很久了，TT，可是没办法，硬着头皮做完了。
据说一周以后给通知，笔试完就慢慢回去等着了，虽然感觉希望也不大，呜呜。
2.112016.11.20建行笔试简单分享 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年11月21日 地址： 之前看了论坛前两学长学姐的笔试分享，今年的笔试应该是改革了，题型分布有所改变。
题目主要分两大部分，两部分分别计时，第一部分就是记成绩的考题，各种题型合起来计时总共是150分钟，在 做的过程中应该是可以不按顺序做的，不像有的是做完一题才能看下一题，前面的想改答案也改不了。
第二部分 是简单性格测试，有计时，但是都来得及的，题型是：我是一个 人，根据情景选项选择从强烈不同意到 强烈同意之间的选项。
第二部分比较简单，就不多说了。
接下来主要说说第一部分。
第一部分分为行测、职业综合能力（大概是这么个说法）、专业综合能力（大概是这么个说法）和英语四个题型。
行测包括四类题目： 言语理解
17道题目，题型比国考要灵活，但是个人感觉解题思路和做国考题目差不多 数量运算17道题目，有好几道数字推理，难度还是有的，涉及的计算有工程问题，甲乙丙三个组分男女的题目， 衣服x元可以卖y件，价格提高十元少卖100件，问定价多少元利润最大，建议不要列方程，带入选项比较快。
个人觉得题目难度不算简单，但是也不算难，需要的是快速解决问题，如果不能快速解决，赶紧蒙一个，做下面 的题目。
楼主基本都做出来了，但是时间也消耗了，导致后面时间不够。
逻辑推理
16道题目，和国考很像，有翻译推理，有加强削弱，有图形推理，有那种真话假话判断，题型算是比 较常规吧，不过逻辑判断还是比较要求技巧的。
应届生求职网 第16页共60页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 资料分析15道题目，有文字的和图表的，题目不难、题目不难、题目不难，重要的说三遍，这部分一定要好好做，争取多拿分，主要考察找信息和速算技巧。
职业综合能力：10个单选、5个多选，这部分印象不深了，好像是给个情景，假如你是客户经理，碰到某个情况怎么处理。
这部分感觉会就会不会也别耽搁太多时间。
专业综合能力：多选40题、单选25题，包括经济学、金融学、会计学、管理学、时事（考了诺贝尔经济学奖）、建行知识（考了建行几大理念），题目考的比较灵活，不是生硬的考知识点，大多结合给定情景和图表数据考察，所以在要求专业知识储备的同时还需要时间思考分析。
英语：三篇阅读，各五道题目，总共15题。
如果是按照顺序做（我就是），前面时间没把握好的话，可能就比较难完成了。
楼主在前面紧赶慢赶留了20分钟做这三篇阅读，但是后面时间不太够了。
三篇都是经济相关的，第一篇好像是讲一个成功的投资家给哈佛大学捐款，第二篇是好像是开篇讲了奥巴马和习主席签署了个环境协议，后面主要讲美国对待温室气体问题，时间不够了，后面两篇都是连猜带蒙做的，最后一篇好像是讲的亚投行，帮助了几个国家，什么什么的。
最后，给后来人一点建议，自己面对各种题型的解题能力肯定是可以练习提高的。
除开解题能力，最重要的是考试时候处理好时间分配和考试情绪调节。
我有个方法，就是在一开始出现题型介绍的时候就把它快速抄到准考证上，方面自己安排做题时间。
Ps：听说这是个神奇的论坛，之前一只索取，未有回报，今天算是回报一点点，也给自己求职之路攒个人品。
2.122016.11.20建设银行笔经分享 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年11月21日地址： 正式回忆之前，先说些题外话……我和我同学都觉得，建行的现场照，是这么多家银行里，拍得最好的哈哈……不知道有没有其他小伙伴也有这个感觉～ 下面来说题目类型。
主要包括两部分：150分钟职业能力测试（行测＋专业＋英语附加题共160题）和30分钟性格测试。
没有了去年论坛前辈们笔经里分享的反应速度测试这一项。
一、行测：只有单选题。
其中，感觉上，出现最多的是文字理解或者概括题、计算题；其次是句子排序，数字推理、找病句；图形推理题目比较少。
资料分析有三大题，但数字运算量没有特别大。
二、专业题应该40个单选，25个多选，包括金融、经济、法律、银行、会计、管理、营销、计算机等等知识，有关建行和时政的部分题目不算多。
需要注意的是，这一部分题量挺大，计算和专业知识的多选题都不简单，一定要注意分配好时间！ 还有哦，碰到资料分析啊，英语啊这种资料很长需要来回滚动的……记得拿到题第一件事就是用鼠标上下拉动资料和问题之间的那条横线，把页面布局分配好，下半部分留一道问题的空间就好啊！参加了几场机考，发现很多身边的同学都不知道那条横线可以拉动，我在旁边看着干着急🙈🙈 最后……我只能记得下面这些题目了……
1、看涨期权买家在市场价格大于约定价格时怎样操作 应届生求职网 第17页共60页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM
2、各种债券
3、直接融资包括
4、汇率上升的影响以及各种应用
5、AD-AS曲线的运用
6、哪些可以抑制贸易顺差
7、下列哪些不能做为衡量运营能力的指标
8、用SQL语言把student表里的学生年龄都加一
9、星状/树状/总线型拓扑等10、防火墙的作用11、诺贝尔经济学奖获得者的理论12、对于没有写期限和利息的欠条，下列哪些说法正确13、建行的五个转型：综合性经营、多功能转型、集约化转型、创新型银行、智慧型银行14、建行的各种理念15、建行有牌照的业务包括哪些 最后的最后，还是要说，感谢论坛前辈们的分享，我在这儿也分享一波攒人品啦～～ 2.13建行信息技术岗2016真题回忆 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年11月21日地址： 为了回馈论坛，之前没写过。
也给学弟学妹们做个参考。
希望能过！！ 建行信息技术岗的考试题目回忆。
总共140道题。
感觉行测的比重很大。
行测有数字题，图文分析，语义，逻辑推理。
每部分17道题。
接着就是时事政治题目。
感觉没有考和建行有关的。
有一些热点的时事政治题目(例如诺贝尔今年经济学奖两个获奖人在哪方面取得的经济成就)，还有就是一些处理事情，比如你是银行客服，遇到一些事情你该怎么处理。
接下来就是专业题目，大多数考的是计算机网络和数据库，软件工程。
很基础的题，大概就是软件设计那些题目。
有单选和多选。
接着就是英语题(3篇，比较简单)。
感觉今年楼主有点吃亏，看的之前的笔经都说要考经济方面的，占的比重比较大，楼主也花了很多时间在上面，结果一道没考。
很吃亏。
时间感觉很紧，争取多得分吧。
2.142017建设银行笔试 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年11月20日地址： 应届生求职网 第18页共60页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 今年有点改动吧，行测言语17道数量17道逻辑16道资料分析15道，国考难度，听同学说有几个还是国考真题，然后综合部分是80题，英语15题，一起2个半小时，基本做不完吧，我旁边的和我都没做完，英语看了几分钟看不懂，全蒙的，感觉准备了也没多大用处，考试不是直接问你知识点，而是结合时政时事问经济金融的知识，需要基础扎实，行测就是要多做国考题，行测题做得好考什么都有用，建行感觉难度比较大，写笔经攒点人品吧。
2.15笔试被虐惨，大家来吐槽 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年11月20日地址： 本来作为一个裸考，非金融经济类考生，没考过公务员、司考,blablabla......感觉似乎轮不到自己吐槽。
但尼玛好歹也看了两天机经，有数学计算机基础的吧。
也知道要赶紧做题要不后面做不完的吧。
上来那一部分不知道是行测，还是what，反正就是语文阅读理解。
做的时候还感觉不错，还在揣测作者的思想感情，尼玛后面才知道这是多大的坑，前面的题直接10秒一个吧。
否则根本做不完。
不知道原来那些大神的说数量和逻辑简单的是由多牛，反正每一个不是瞅就瞅出来的。
有个什么甲乙丙男女比例的题还列了二次方程组。
什么会计金融一坨坨都什么鬼，多选全是蒙的。
做的时候就在想是不是没有英语了？结果最后剩三分钟，华丽的出现了三篇阅读理解。
蒙了15个选项，还剩十秒。
居然还有牛人两个多小时就答完的，真是牛逼！感觉自己是酱油了。
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2.162016建行校招笔试 本文原发于应届生BBS，发布时间：2015年11月25日地址： 上周六考的笔试，果然是银行校招笔试中最难的！！！题型和之前笔经说的一样，先是快速反应题，4分钟还是2分钟好像，之后是行测+专业（单选和多选），这次专业题考的很细，感觉学金融专业的也很无力，这种难度就是不管是不是金融专业的考起来都一样不会，除非是学的特别好的并且还没忘的！最后还有英语阅读，这次是阅读两篇，最后一篇是选句子填空的，英语最后已经没时间看了，也没心情看了，纯靠蒙……具体题目记不太住了，会计的内容考了很多，感觉考试重点不太可控，建议不是金融专业的童鞋可以主攻行测，因为行测和专业知识是一起算时间的，可以把行测部分做做好。
第一次发帖就献给建行了，攒人品攒人品~快快来offer吧~~~ 2.1711.21笔试回忆（有参考有补充） 本文原发于应届生BBS，发布时间：2015年11月24日地址： 应届生求职网 第19页共60页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 建行今年考试180分钟，150分钟做140题，30分钟性格测试。
感觉和证券从业用的是同一个系统，虽然题目是完全不一样的，但是格式和后面的考场调查问卷都是一模一样的。
请大家注意！那个题目与选项之间的横杠是可以拖动的，所以可以自由调整题目和选项之间占界面篇幅的大小。
在选题里面，每个题旁边都有显示这个题的内容，还蛮方便的，就是未做的标注不明显啊，就写了未做2个字，强烈建议大家没做的一定要标注。
我之前没注意这个，没做的就直接跳过，结果回头找的时候没看仔细，感觉漏了不少题。
快速反应，20题。
之前没接触过，默默看例题，原本想熟悉熟悉的，结果看例题的时间也是有时间限制的...后来看别人分享说这个也是占用总时间的，感觉真无语啊...有符号的，有汉字的找多少个相同项 综合行测感觉不是特别难，但2个数量推断的还是卡住了，大概是我真的没什么数学敏感度关联性顺序的，如以下正确顺序为是什么样的：经济放缓、税降低、提高创业自主性资料分析计算量还挺大的，但是考的不难什么当年出口额和进口额总共多少啊，某一项是不是一直增长啊在建工程占比多少啊，东南西北方的情况啊，煤炭啊，汽车啊什么杂七杂八的就是行测题差不多 专业知识金融凯恩斯货币需求动机（多选，交易动机、预发动机、投机动机）现金资产（构成：选择库存现金、存放同业存款、在中央行的存款），存款保险制度中银行、客户及保险方的关系，给出关系，让你选那三方分别在什么位置利率市场化带来的影响，商业银行的风险啊多元化业务啊层次化业务啊等等方面的社会的哪种情况下实行积极的财政政策和稳健的货币政策货币贬值，则本国出口竞争力提高还是降低，投资于外币付息资产的本币收益率提高还是降低后面好像又问了一个汇率相关问题，跟上题差不多的什么能规避汇率风险：外汇掉期，期货还是什么什么 据说有债券收益率和金融衍生品，没见啊，肯定是做漏了 经济考到了AD-AS和边际成本边际收益的综合图，经济利润有木有，适不适合生产考到了洛仑兹曲线相关的 会计（基本放弃了...因为基本所有公式都考了）会计基础方面：给了相关的数据，以及好多个指标的行业平均，选择哪个是对的，某个高于还是低于平均考了速动比率、流动比率、净资产盈利、资产结构、偿债能力啊之类的基本都考了...一个题里考4个指标，妥妥地跪了... 计算机 应届生求职网 第20页共60页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM TCP/IP协议与路由器和主机对应，哪个必须需要通过哪个，IPV6比IPV4的区别，计算机操作进程唤醒意味着准备还是进行，占用不占用，计算机病毒有没有良性的，等。
法律公司成立最基本条件是什么：必须有发起人，必须有公司章程，必须要两人及以上股东案例表述，付了定金，结果没法足量生产，要破产了，转给了另一家公司生产，支付的公司上诉时可要求什么，定金双倍还是支付违约金的问题。
董事长施加压力，未达要求，但批贷款给某公司，承办的人可以以个人名义上诉，还是公司名义，可公司不会给盖章，要怎么上诉 管理市场成长期时要怎么做还有一个什么波动的曲线是在公司的哪个阶段的考到了马斯洛需求，人际关系和谐属于哪一项需求靠客户的介绍发展客户，属于什么营销法（感觉没学过...猜是中心人物） 时政与建行：一带一路给一大段，问你这个是一带一路的背景，实施还是意义什么的建行香港是第几年建行哪些网址是对的，手机，积分，信用卡，官网的经济学诺贝尔奖获得者是谁 看了大家的回忆怎么感觉自己少做了好多题，有些题我感觉都没见过.......所以时间还充裕，英语附加题我还好好看了...后来看到有人说好多都是选错误的...题目没仔细看，只好呵呵了...第一个是欧盟的，就是说现在欧盟面临困境，经济问题，还有由于难民问题，边界又都是开放的，只要申请成为其中一国的居民，其他的也都开放了。
最后一空问了结合文中，作者认为欧盟之后将会怎样第二个是mobilebank的问题，从7个句子中选出5个填到上面的空里，感觉仔细看排除一下不是特别难，前后指引还算明确，但比较耗时间。
说这个survey大家的看法都是什么；大家基本都支持移动银行的前景，只有少数不赞同啊；移动银行的功能单一啊，还停留在传统阶段啊；目前只有很少的研发者，大家都没发展起来啊...第三个是之前比较早就出现的，如果没记错好像这个做法的提出人是获得诺贝尔和平奖还是什么的，专为贫穷地区的小额贷款，帮助穷人获得种子设备的，然后题目第一个问了文中的一个委婉的词语，问你是什么意思，好像叫什么farm之类的，还有以下哪个是错的，有一项是穷人是不是信誉差不会还之类的。
还有说我们的目标是seed（还是feed）farmsandletotherstoreaptheharvest问你是什么意思 分享题目攒人品，一定要过啊... 应届生求职网 第21页共60页 应届生求职大礼包 2.182015.11.21建行笔经和笔记分享 本文原发于应届生BBS，发布时间：2015年11月24日地址： Firstly，跪求我的建行笔试通过！！！！！！ 应届生求职网YingJieSheng.COM Secondly，过了好几天才来写笔经，因为lz需要缓缓。
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太恐怖了吧这个笔试，总觉得时间不够不 够的，嘤嘤嘤！lz考场里感觉有三分之一以上的人都木有来考试。
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至于笔试内容嘛，各位考过的伙伴都分享的 差不多了，lz除了附上自己的notes之外想说几个自己印象深的点。
以求呢 在yjs这个神奇的网站攒攒人 品 神明庇护 然后通过今年的建行笔试 ！！！！
1.英语变难了，有一篇是句子选填，五个空七个句子选择放在空里；三篇都是经济相关的，欧盟经济什么的，平常练习了市面常见的一些建行笔试阅读资料，个人觉得加上考试的紧张程度，会比那些都要难，所以多练多练多练。
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2.lz做题的顺序是英语、专业、行测；行测真的挺简单的，没有什么难的偏的题目，专业还是大大大大大大综合的各种单选多选；关于建行知识的题目，今年很少特别直白的问你我行的产品是什么那种题目，是一些战略上的问题比较多，建议多看看建行新闻吧。
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3.最开始二十个反应速度的题目不难的，不要看题目讲解了，直接做吧，做的时候都猜得出问的问题是什么，这样时间就是够的。
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ok，下载渣notes吧，这是一篇不负责任的笔记，不做商业用途。
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Finally，让我过吧让我过吧让我过吧 应届生求职网 第22页共60页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 2.192015.11.21建行笔试吐血分享 本文原发于应届生BBS，发布时间：2015年11月23日地址： 本来早就想着自己笔试完一定要写篇笔记来回报应届生毕业网的，因为自己这几个月的求职在应届生上吸取了很多前辈的经验，虽然偶记性不大好，写下感想想必也能给学弟学妹们一丢丢经验帮助嘞~楼主因为20号刚从东莞面完招行回来，所以是赶了20号晚上的火车回来的，在考试之前木有准备就脑袋昏昏的去了，其实根据几场考试经验来看（楼主网申广撒网，各大行加起来报了10+，笔试参加了交，招，浦，工，农，中，建，九江，光 大放弃广发初面没过），考前看下建行的相关信息还是有用的（至少求点心理安慰 ） 具体什么题目已经有很多童鞋发过了，就说下我认为要注意下的，四分钟认知测试（这个虽然很多人说不算
入分数，但一定要记得在最后几十秒注意时间否则你完全没感觉它就自动提交了，测试前的一分多种的例题不要 直接跳过，楼主以为那个也算入答题时间就没怎么看结果做的时候还要看题目规则就没做完 ），建行与众 不同的除了英语难（楼主自认为英语应该问题不大六级
530过的没想到那经济词汇完全读都读不通啊 ）， 还有30道还是多少道多选题！！选题！！题！！那可是多选少选错选都没分的啊 楼主虽然修了金融二专读的 也是财经类院校但还是只能靠蒙啊！！不过可能是考多了就没啥感觉了，行测难度中等，一直觉得最难的是交行（可 能是因为交行是所有笔试中第一场考的木有经验和心理准备）但看了网评也有说建行是最难的，不过今年广东建 行是先面试再笔试的，当时电话通知是说面试过了，只要笔试也过了就行但我觉得应该没那么简单，或者会笔试 面试一起综合考量吧，求过求人品啊 也不知道结果要多久出来，希望建行招行至少一个过啊，26
号还要去面交行，其实很多同学面到现在早已心力交瘁不想再到处跑了，楼主何尝不是呢！！！ 有什么想要交流的欢迎留言咯 2.2016建行笔试经验 本文原发于应届生BBS，发布时间：2015年11月22日地址： 楼主选了珠海考区，在北理工里面考，到了教室检查证件拍照后坐进座位，门口还有几箱矿泉水可以免费拿来喝。
第一部分是4分钟的反应题，答题之前会有大概40秒给你看看例题，考找茬的能力，找相同的符号个数，符号 应届生求职网 第23页共60页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 数字定位等等，不难。
第二部分是140选择题好像是150分钟行测部分考得比国考简单40题；金融那些没看完全不懂，几乎瞎选，还有金融计算题图形分析题等等，共60题；还有一些计算机题，比较简单，计算机二级水平吧；英语阅读考了两篇，还有一篇选句填空，大概6级水平。
第三部分是性格测试，半小时，就是给你一些问题，有强烈不同意到强烈同意这个范围内的几个选项给你选。
哎不知道有没有机会进面 2.2120151121建行笔经 本文原发于应届生BBS，发布时间：2015年11月21日地址： 题目分为以下几个部分：第一部分是三分钟的快速答题，练反应速度的，比如两串字符里面有几个一样的，或者1-10数字用字符表示，然后给你另一个几行几列的表格，每格里面都有1个数字，让你根据要求用符号表示计算结果。
这部分时间特别紧，从题目要求出现就开始计时了，所以要快点做，别在读要求上浪费太多时间。
第二部分分为语言理解、数字计算、资料分析、逻辑推理（语言推理+图形推理）、基础知识（有金融、经济、事 实、计算机），基础知识部分有多选题和单选题，我不是学金融的，所以这部分做的特别水， 而且基础知 识题目占比很大。
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求过求过。
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第三部分是英语阅读，两篇阅读理解，难度比其他银行大，同学说有雅思水平，反正没其他银行那么简单就是了，还有一篇句子填空，一大篇文章有5个空，给你A-G个选项填在里面，每个选项是一段英文。
感觉这个填空题难度挺大的。
基本就是这些，感觉建行考试挺难的啊。
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我报的是家里的，求过求过啊~~~小伙伴们加油！ 2.2211.21笔试 本文原发于应届生BBS，发布时间：2015年11月21日地址： 新鲜出炉的笔经楼主也申了几个银行，各家银行的笔试做下来，个人感觉建行的最难。
利益相关：非金融背景专业 建行的笔试上来先是找相同，数字代表的图案什么的几个小测验，不难4分钟。
然后就是150分钟的综合题，大概就是行测+专业知识+英语。
、行测和英语的话难度适中，因为时间是肯定够的，所以英语三篇阅读不是问题。
专业知识就跪了TT，楼主之前买了中公的银行一本通，会有一些知识点涉及，像是财务报表分析什么的，因为 应届生求职网 第24页共60页 应届生求职大礼包 蛮久前看的，所以基本也忘光了，多选题的比例好像还蛮多的。
之后会有30分钟的性格测试什么的。
楼主表达不好~就说这么多啦，希望大家都顺顺利利的。
应届生求职网YingJieSheng.COM 第三章建行深圳分行面试及综合求职经验 3.1建设银行深圳分行2018春招 本文原发于应届生BBS，发布时间：2018年5月9日地址：今年深圳分行面试在5月9号，体检在5月10号，每个进面试的人都有体检的机会。
怎么说呢，今天的面试流程是这样的，首先在指定的地方签到，然后领取面试的号码；结构化面试，7个人一组，今年没有单面。
面试之前会给你25分钟，做4道简答题。
楼主的题目第一题是以旅游为背景，结合人工智能，设计一个平台或方案；第二题是简单陈述做开发的，对前期需求，系统设计，编程设计和软件测试的理解，具体名词我也不是很记得了；第三题是分析原因，情景是这样的，有个二手闲置平台，上面有以旧换新活动，使用旧电脑之类可以拿到优惠，去购买新电脑之类，并额外返还什么点数这类的，但是实际上效果并不好，试试分析原因；这题题目很长，具体也不太记得了；最后一题是简述自己获取互联网资讯的方法，比如微信、微博、今日头条还有个忘记了，并分析其核心竞争力。
写完笔试题然后开始面试，4个面试官，今年主要招技术类的，基本只有一个面试官问问题，其它三个面试官可能是其它职能的吧。
先一分钟的自我介绍（可能也不会叫停），然后问问题。
楼主这组的面试官感觉是做开发的，盯着简历问你简历上的一些开发经历或者项目上的问题（楼主做运维和安全的，感觉打酱油了，基本没问我问题），全程很快，基本一组半小时搞定。
建议还是先摸透自己的简历吧，基本问的都是简历涉及的，就半小时一组，一个人也没多少时间吧。
今年没有单面（听说笔试前有个面试，楼主没面，估计是把楼主漏掉了，但是不知道怎么还有笔试机会的），过程就这样了，希望这个帖子能给大家带来帮助，同时也祝愿一下楼主吧，毕竟这个机会也等了很久，祝愿大家。
3.2建行计算机类笔试+见面会2017 本文原发于应届生BBS，发布时间：2017年11月17日地址：之前有参加过建行北京的见面会，就是自我介绍，问几个简单的问题，考官在简历上打勾，一两分钟。
北软今年招50个，北数好像也差不多，当时在北航排队见面的时候，北软的号大概排到了220+，北数就100左右，不过我没等到最后，不清楚结束时的情况，仅供来年人参考。
当时有霸面的小伙伴，去的早也可以拿号。
不过，事实上没有参加见面会、也没有收到见面会短信通知的小伙伴也有收到笔试通知的。
建行在11月12号笔试。
记得是行测（40分），思想品德（15分），计算机（45分），英语（15分）所有题在一起算总的时间。
需要注意的是，行测中资料分析是1题1分，品德好像是1分，专业知识（单选多选）是1分， 应届生求职网 第25页共60页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 附加题英语是1分，其他的都是1题0.5分，总分是100+15（附加英语）分。
建行行测难度适中，做的很快，数学推理不会，可能我练的不够；英语就阅读3篇，最后剩20分钟还好；没有建行知识；专业知识就……见仁见智了，很杂，考了很多设计模式的问题，没考很多计网，还有哪个不是木马病毒的特点，HDFS特点，剩下的暂时也想不起来了。
考完以后低落了好一会。
尽管如此，还是希望能收到面试通知，继续等待中。
3.3新一年的秋招到了，以过来人的身份谈谈银行校招必须知道的若干个 问题 本文原发于应届生BBS，发布时间：2017年10月11日地址：本着个人经验整理以下文字，本人2013年211学校经济类专业本科毕业，在没有任何背景资源关系的情况下，获得5间银行offer，其中两间国有行，1间股份制银行，1间城商行，1间农商行，最后入职了个人感觉最为高大上的某国有行（现在觉得，从挣钱角度，这不是最佳选择，但从业务学习，眼界见识等，选择国有行是对的）。
同时入行的人，有研究生，有名牌大学毕业的，还有不入流的大专的，大都五官端正，有气质（作为服务行业，银行对外貌要求还是比一般行业高的）。
工作几年了，很了解现在的学生应试心态以及这个行业的一些情况，我总结了几个可以帮大家扫盲的问题，这些问题我认为是考生需要了解的，包括如何应考、行业前进、职业发展等，其实银行不是适合每个人，应届生需要全面了解之后做出自己的选择，从而避免职业发展上的灾难。
1、在银行工作的收入怎么样？一般而言，银行的待遇由四部分组成：基础工资+福利+补贴+绩效奖金。
银行的基础工资是根据不同的员 工职级来发放的，分成不同的档次，福利包括五险一金（医疗保险，失业保险，工伤保险，养老保险，生育保险，
住房公积金），其中住房公积金比较划算，假如你自己每个月扣500元，那么单位相应的会在你的公积金账户里存500元，相当于你一个月有1000元的住房公积金，买房的时候大有用处。
绩效奖金包括
（1）季度奖，两三千块；
（2）年终奖，一万多。
（3）销售奖金，就是平时销售各种银行产品的奖励，因人而异，差异较大，有些比较厉害的客户经理一年单销售奖励就可以拿到5万多，做柜台的就会比较少。
综合来看，银行的薪资水平在一个城市中间还是处于中上的。
刚刚入职员工年薪总计略低于10万元。
然后如果能够晋级，那么一年的总收入就可以达到20多万了，仅仅两级而已，这个差额就是非常大的。
而就客户经理岗而言，只要你能把业绩做上去，例如放出很多贷款或者拉回很多存款，很多通常意味着5千万以上，那么就能一下子晋级到很高的级别。
有时跟做得好的客户经理关系好的话，那个客户经理可能会把他自己名下的业绩全部挂到新员工的身上，这样新员工的级别就猛升，这样收入及相关福利也会相应上调，从而可以弥补新进银行因没有客户群而出现的收入低或者被贬为编外的风险。
总的来说，银行收入属于当地的中等稍上的水平，发不了财也饿不死。
2、如果判断自己是否适合进银行？可以肯定告诉大家的是，不是每个人进银行都有一个好的职业发展前途，也无法给出一个确切的答案，我 只能给大家一些建议，在签之前要想清楚这么几个问题：1）你是否能接受从基层做起，并且做好有可能在基层待一辈子的心理准备2）你是否能接受一份体面，有社会地位，能解决温饱，但是基本不可能挣大钱，发家致富的工作3）你是否有足够的耐心慢慢等待你的前辈退休，然后你才有机会晋升4）你是否能够接受所有国企都存在的一些“情况”如果这些你都觉得没问题，那进银行是个不错的选择，银行是一个适合稳定舒适型而非成就创业型人才待 应届生求职网 第26页共60页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 的地方。
如果你家境良好，不需要自己奋斗出一套房子车子，也没有什么家庭负担，想一辈子过安逸舒适的生活，那这会很适合你。
如果你出身贫寒，家境一般，需要靠自己的努力去改变生活质量，甚至想要在短时间内赚很多钱的话，那去企业或者创业才更适合你。
3、网申筛选的标准是什么？先看硬性条件是否符合。
如果不符合，直接淘汰，除非在某方面特别优秀。
（这部分一般通过机选来决定， 不达指标的直接PASS）然后看照片。
银行就是以貌取人，但不是歧视，因为银行是服务行业，窗口行业，员工要和客户打交道，员工形象太差，肯定会影响银行业绩，另外银行选人，不是单单看相貌，而是看形象和气质。
一般来说，这个世界上俊的和丑的，都是少数人。
通过我自己的观察，大概各占10%左右。
换句话说，这个世界上百分之八十的人都是相貌一般的。
所以，如果银行只招美女、帅哥，根本没有那么多人可以招。
和所有的用人单位一样，银行比较看重应届生的实习经历，如果你有在银行或者金融机构实习的经历的话，
只要其他条件不是特别的差，银行通常都会给一个笔试机会。
对于人力资源部门的人来说，整天看简历，会产生审美疲劳。
如果你的简历上有一些比较突出的特点，就可能能给人留下比较深的印象，这也会增加简历过关的可能性。
当然，这些特长一定是积极的、健康的，不是单纯的标新立异、哗众取宠、靠搞怪取胜。
通常，在文体、写作、外语、组织能力等方面的特长会比较受欢迎。
另外在筛选简历的过程中，筛掉了很多条件很优秀的应聘者。
原因是，根据以往的经验，这些自身条件好的同学，要么不来笔试，要么不来面试，要么签了约毁约，要么工作一段时间以后就跳槽了。
结果，很多优秀的同学受不了打击，打电话质问我们，为什么不给笔试机会。
我们的答复通常都是和我们的条件不符，而真正的原因是这些同学“过于优秀”了。
有些同学可能也偶尔遇到这种情况，这个时候，不要郁闷。
在找工作的时候，见到过很多猛男猛女，见到单位就投，最后“无比风光地”拿到一大把录取通知。
最后，只能“痛苦地”选择其中一个。
我想对这些同学说，在找工作地时候，尽量想清楚你的目标，不要浪费用人单位的资源，也给其他同学多留个机会。
4、银行招聘综合考试的特点是什么？一般情况下分为行测、英语、综合、性格测试四部分：行测具体有言语理解、逻辑推理、数学题、资料分析题；英语主要为阅读，情景判断；综合主要为经济金融，时事政策，银行认知、管理知识、会计基础等；性格测试则看个人的禀赋。
5、银行工作的上升空间如何？银行业务运营的本质是经营风险，银行业务运营的方式是维护关系。
银行运营的每一项业务，都是在跟风 险打交道，总体而言就是识别风险、计量风险、管理风险的过程，银行对风险进行定价，然后进行交易，从这个
角度来看，银行就是一个信用中介。
而银行所运营的每一项业务，都需要去维护关系，既要维护客户关系，又要维护层级关系。
维护客户关系是为了确保业务营销渠道的稳定运行，维护层级关系是为了确保业务内部流程的稳定运行，银行的经营理念，稳定排第一位，其次才是盈利。
因此，如果你想在银行有一番作为，想要顺利获得升迁，那么你就需要维护好关系，不仅要维护好客户关系，也要维护好层级关系。
在银行，所有的人都是要去营销的，下到网点柜员，上到分行行长，只是营销的对象不一样，网点柜员的营销对象是一个个零散客户，客户经理营销的是一个个星级客户，支行行长营销的是一个个公司客户，市分行行长营销的是一个个中型公司客户，分行行长营销的是一个个大型公司客户。
所有的人都是“客户经理”的角色，行长不过是一个大号的客户经理，而柜员不过是一个小号的客户经理，只要你能把高质量客户维护好，为所在行创造出稳定高效的业绩，那你就有机会升迁，注意，只是有机会，并不是必然升迁，因为能创造稳定高效业绩的不只你一人，当大家都对同一个位子分外眼红时，那么这个位子到底该归谁呢？这个位子会归层 应届生求职网 第27页共60页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 级关系维护最好的那个人，也就是我们通常说的上面有人的人，因为层级关系维护的好，当大家条件都差不多时，上层领导会选择他来坐这个位子，这个上层领导有时是一个人，有时是一个组织。
很多人可能会觉得这不公平，有关系的人才能升迁，没有关系的人只能在底层待着了吗？ 其实这个关系并不是大家通常所理解的狭义的关系，而是广义的关系，包括跟上层的配合协作程度、沟通交流程度、人脉交际程度等。
有些职位，就是需要那种八面玲珑的人；有些职位，就是需要能和相关部门说上话的人；有些职位，就是需要能够完全信得过的人，这些都是由银行的经营模式决定的。
而大多数人，都是芸芸众生的普通人，不具有那些超能力，所以在银行混，很容易就会看到自己的天花板，基本上你的直属领导就是你未来十年的天花板，支行副行长就是你整个职业生涯的天花板，再往上走，就不只是你努力就能达到的了，你可能非常努力，但在上层领导眼里，还不如别人一通电话管用。
在银行想要升迁，可以很容易，只有你有资源有关系，三年一小升、五年一大升都没问题，但如果你既没资源又没关系，那也只能一直做最基础的操作性工作了，这也是大多数银行员工多年不变的工作状态。
最后各位同学的建议：在国有银行，努力提高起点，入职后迅速摸清自己能达到的天花板，然后问自己，能否接受。
1、不满意，且无法达到天花板。
立刻跳槽；
2、不满意，但能够到达天花板，迅速干到天花板然后跳槽；
3、满意，迅速干到天花板，而且在天花板职级的前一个职级担任几年基层管理岗位。
6、银行从业资格考试及证券从业资格考试有必要都考吗？最有用的是什么证？银行招聘考试现在还没有要求需要此证，但进入银行之后需要考取相应资格证；比较有用的是计算机等级 证书、英语等级证书、会计，其次就是你的特长方面的证书，例如瑜伽、误导、唱歌等，这些都能够体现你的两
点，帮你加分。
7、如何准备考试比较有效果？内容主要是行测，专业知识，英语为主，可能还会有一些时政要点和对银行的了解的题目需要提前看一下， 但如果平时都不关注时事的话，也只能临阵磨枪。
最后一般会有个性格测试，这个是绝对不能撒谎的，因为会有
时间限制和反复出题测谎，除非你已经完全把一种完美性格植入脑中，那就当我没说。
对于广大备考银行考试的考生来说，考上理想的单位是一直在奋斗的目标，可是有些人只是抱着试试看的态度，实践证明，持这一批心态考上的人为数不多，大多数考生还是通过认真准备、专心备考，才加入到心仪的单位中的。
当然学习过程中，也会遇见很多阻碍自己专心学习的因素，如：工作、考证等，所以考生在准备之前就要考虑清楚，自己是否已经具有了参加招聘考试的决心。
这部分强烈建议大家买辅导资料，不做题是绝对不成的，具体买什么书大家可以根据自己的情况考虑，另外在考前阶段，应届生网推出的《应届生银行求职全攻略》也是不错的，复习时间比较充足的我推荐比较大众的中公金融人《银行招聘考试一本通》，复习时间不足的或者网申已经通过的同学，我推荐翰铭金融教育出品的《银行突破秘笈》，这些在网上都能买到，尤其是秘笈，临阵磨将的效果不是盖的，很适合临时抱佛脚。
总之，我的经验有以下几点：
（1）事先到达考场，提前上好厕所，带齐证件用具。
笔试时长一般是三个小时，中间虽然允许你上厕所，但是耽误的是你自己的时间。
（2）无论怎样绝不能在一道题上花费太多时间，一定要在规定时间内将所有题目完成。
注意：包括性格测试，不到最后绝不放松神经。
（3）最后也是最重要的一点，放松心态。
经过这么多考试，我总结出一点，就是越难的考试越容易通过。
所以不必要因为题目难而慌了手脚，你不会大家都不会。
8、英语专业适合报考哪些职位？在银行中的发展前景怎么样？
（1）其实农信社或银行的招聘有的时候会有专业上的限制，特别是校园招聘应届毕业生的时候。
专业要求 一般为：经济金融类、财务会计类、计算机类、法律类、中文类、工商管理类专业具体专业要求要看具体的招聘
情况。
但是，也不排除没有专业限制的考试招聘。
例如一些社会招聘主要是要达到一定的社会经验才可以应聘。
所以具体的还是要仔细阅读公告，看你的条件是在招聘条件内。
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（2）银行总体的发展前景都不错，而具体发展方向根据职位有所不同，但银行的职业发展相对比较灵活，空间比较广阔。
9、有可能有真题吗？备考是否必须练真题？完整版的真题是没有的，银行不外漏，但是可以通过一些渠道可以得到部分真题一些考生的回忆版，专业 的辅导机构会会这些真题进行完善及甄选，再提供给考生使用；各行每年的试卷在难度和知识点范围都不是一成不变，若过度依赖历年真题，有可能带给你误导。
10、参加面试的注意点？一般一面是无领导小组讨论居多（据我了解四大国有在有的地区没有这项），二面是结构化面试+非结构化 面试。
无领导小组讨论一定要切记两点：
1.表现突出但不突兀
2.发言紧扣题目不跑偏。
能做到这两项你就必然能过。
二面，结构化说出优略势和行为描述的判断题居多。
一定要尽可能把自己的优点表现，低调必死。
如果家里有社会资源也要隐晦一些的表达出来，这对于面试客户经理等岗位十分有帮助。
3.42017年建行深圳分行秋招面试经验 本文原发于应届生BBS，发布时间：2017年1月11日地址： 我是18号中午12:40那场，进去后首先填了个问卷表，问你三个问题，其中一个是为什么选择深圳建行，填完等了一会就开始分组准备面试了，我们那组8个人，就我一个女生，我也不知道是优势还是劣势，希望是优势吧！一面是三个面试官进行半结构化面试，分别1分钟自我介绍，然后面试官挑人问问题，都是针对简历进行的提问，那组有几个人都获得过国家励志奖学金，面试官就问哪位同学能解释下励志奖学金是什么？然后问一个男生在老家实习为什么工作要来深圳，还有一个说他喜欢挑战性的东西，就问他为什么？我的问题是比较一下之前实习过的招行，兴业和建行有什么区别，为什么选择建行？个人觉得自己回答得还可以，这个问题刚好面试前一天有稍微准备了一下，我说建行是四大行之
一，是银行界的龙头老大，就业平台比股份制银行好，然后我一直用的都是建行的储蓄卡，因为可以充值校园卡，为我的生活提供了很大的便利，所以我对建行情有独钟。
然后女面试官问我有没有用过etm，我说没有，学校那边只有atm，她就很理解地说噢对，还没推行到广州那边去，面试官挺nice的。
面完一面就直接去另外一个房间二面了，二面是辩论，话题是电子书是否优于纸质书，自由选择观点，2分钟分组讨论，然后一辩陈述观点，接着自由辩论，最后要求八个人统一意见进行总结。
只有一个很年轻的女面试官在会议室里，她就让我们抽题目，简单说一下规则，就做她自己的事情去了，中间完全没理我们，稀里糊涂地结束，她就叫我们回去等通知，感觉也没在听我们讨论，大家都一头雾水，以为她就是我们的面试官，然后我注意到有个摄像头，估计是把我们讨论的全程录下来，然后再慢慢挑人，难怪建行的进度那么慢。
我是一辩，就陈述了小组观点，然后辩论过程积极参与，总结的时候我感觉该说的都已经说了，就把机会给另外一个男生，结果他不知道要八个人统一意见，就一直在说我们这边的观点，还在挑对方的茬，总结完就被反方的一个男生怪了，反正觉得二面简直一片混乱。
希望好运能让我过吧，之前的面试都被刷了，这是我秋招最后一次机会了，据说发帖必过，所以发个经验帖攒攒人品，也给下一届的师弟师妹提供一点点帮助，希望能好好过年。
祝大家面试成功！ 应届生求职网 第29页共60页 应届生求职大礼包 3.5深圳建行18号面经 应届生求职网YingJieSheng.COM 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年12月24日地址： 16号去的体检，包括各种项目，抽血尿检胸透都是有的。
18号早上面试，B组，楼主是60来号，河北某本科学校，地方很好找，直接少年宫地铁站出口，或者市民中心地铁站出口（最佳）就能看到建设银行的大厦，看不到就看手机上的地图，很好找！到那边后，先审核材料，包括四级证书和学生证，四级证书是要求复印件，并且是要交上去的！再拍张照片就可以入场等候了。
8个人一组，先带到一个屋子里进行半结构化，每个人挨个儿自我介绍，这会儿是最紧张的！然后考官问问题，问的很少，一个问题，喜欢鼓励形的领导还是批评形的。
紧接着由工作人员带到另一个小会议室中进行无领导，方式为辩论赛，4V4，问题是银行维护老客户重要还是新客户重要。
就这些了，简单粗暴。
听说发帖可以攒人品，我面的很水，来应届生发一发面经，到现在还没有找到工作！TT相信我这么乐于助人的男孩纸银行会喜欢的TT发帖攒人品，offer碗里来！求offer！ 3.6深圳建行新鲜面经 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年12月18日地址： 深圳建行面试分
A,B两组，一天400多人，大概有800多人参加面试。
面试就是无领导+结构化。
先结构化，到了我上场的时候，面试官已经很无聊了，随意问了几个不痛痒的问题，然后就去无领导了，无领导是一个辩论，分为
A,B两组，辩完后总结陈词。
第一次发面经，希望好运！ 3.712月8号面试经历，攒人品！ 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年12月8日地址： 楼主是早上7点半的那批，苦逼的5点半就起床，早上7点就到了那边，先是二维码签到，接着是收手机，然后审核资料，打印出申请表，核查内容。
楼主核对完之后傻傻的坐在那，竞没把申请表交掉，还好后来看到有同学上前去交（难怪我还在纳闷怎么第一批叫到的人中没有我，我明明到的那么早）。
然后很快，第二批就叫到楼主了，一组十人进去了另一个等候区。
然后就是漫长的等待~真的感觉很漫长，因为要等面试官来，貌似他们是9点上 应届生求职网 第30页共60页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 班，于是我们就一直等，听着外面的大钟从8点敲到8点半，然后到9点。
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终于面试官来了，我们被叫进去了。
第一轮是无领导小组讨论，针对建行的龙支付做推广宣传策划案。
整体的氛围都特别好，组里有不少特别能说的大神，楼主表示很佩服，就楼主的口才，呵呵了。
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大概讨论了四十多分钟结束，然后又回到等候区等待第二轮面试。
这次还挺快的，楼主很快就被叫到了。
第二轮是二对一的单面。
面试官就让我做了自我介绍，然后问了我想从事哪方面工作，我就说想从事客户服务类，巴拉巴拉的说了一点。
然后另一个面试官问我想去哪个区，那当然是自己家呗。
然后就结束了。
从进去到面万出来感觉不到5分钟。
最后领了自己的手机就走了~总体没什么感觉，面试官挺和蔼的。
建行是楼主最后一个面试了，其余的都被刷了。
希望这个神奇的论坛能保佑我拿到建行的offer~也希望楼主的面试经历能为以后准备考银行的同学们提供一点帮助~希望老天保佑我，让建行收了我吧~ 3.8记2016年12月7日建行面试 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年12月7日地址： 今天面完建行，总看别人的经验，现在打算写一写，回馈下一届，或者明天面试的。
首先，关于面试具体时间的问题。
我没有收到后续通知，然后给之前邮件里的电话发了短信，说明了情况，然后
今天就直接过来了。
但是建行给的链接，让你填简历的那个，一定一定要填的。
来到之后就是签到，签到报姓名，hr根据姓名查到你在中华英才网上的简历号，然后你根据你的简历号开始排队审材料，之后再排队打印材料。
都有指示，你签好到按照要求一步一步来就好了。
其实我10点到的，很尴尬的时间，排队排很久。
要不早来，要不晚来，还能省下排队时间。
之后就是群面，差不多10个人吧，给个案例，自己先看，看完组内讨论，组内讨论完和对面组一起讨论，按照任务要求得出结果。
我们组内讨论都很和谐，一起讨论时也很不错。
我算是说话比较多的吧，但也没有讨人厌。
得出的结果我们是每个人说一部分，全部人说完时正好时间也到了。
结论说完之后，hr开始问问题，几乎每个人都问了。
他问一个说话不是很多的女同学，让她复述我们的五个任务，然后追问她对整个讨论有没有贡献，其实她蛮不错的啊，但是她说自己没有任何贡献，太实诚了。
hr又问一些细节问题，所以那些在讨论时说话不多的，或者插不上嘴的，也千万不要跑神，需要集中注意力，把握整个讨论的结果，这样可能能在hr的提问中扳回一城。
hr真的问超多问题啊，不敢想象这是群面，各种细节提问：你觉得你们组哪里可以改进？你觉得让领导走访可行吗？虽然你觉得不可行，现在就假设可行，是你必须执行的任务我们三个面试官是领导，你来试着说服我们去走访……你问什么来建行？有没有投递其他的银行？建行和其他银行有什么不同？还问相距很远的两位（差不多对角线吧），问女生，那个不爱说话的男生你觉得他有什么贡献？你觉得作为一个银行员工需要什么品质？反正群面问了很多问题。
群面之后是单面，常规性的基础问题，自我介绍之类的。
时间差不多六七分钟。
总体来看，建设银行面试的流程不够优化，排队时间太长，我从上午10点一直耗到下午3点多；群面会有很多单独的问题，每个人在群面中都要集中精力，不管是能说的还是不能说的；单面是常规问题，不用担心，因为担不担心不影响结果，改挂就挂，比如我，二面挂面小能手；对了，群面之后每个人都有机会单面。
我从中国银行、南京银行、农业银行还与其他事务所，各种金融公司，基金公司，一直走到现在的建设银行，明
天还有一个交通银行，我的秋招就结束了。
现在还没有一个offer，虽然难过，但是很平静，知道该来的终究会来。
应届生求职网 第31页共60页 应届生求职大礼包 希望我乱七八糟说了这么多能办到看帖子的你，也算没有浪费时间。
应届生求职网YingJieSheng.COM 3.92017校招建信基金信息科技部一面面经 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年12月1日地址： 建信基金的笔试是在11月12号进行的，笔试完过了一周左右吧，就通知11月24号下午一点去面试，地点在月坛南街1号金融街（月坛）中心7号楼。
我提前20分钟到了，然后1:00-1:40让我们先做了一张有4道开放题的卷子，做之前让我们把简历和手机都收好。
上面的题目分别是：
1、如果你不工作，你会去做什么？
2、如果你的一个朋友想要自学你的专业，你会如何建议他来学？
3、给了一张“一个男人在海边眺望海平面，远方不知道是朝阳还是落日”的图片，让你描述
4、给了一张“一个男人坐在路边，望着远方”的图片，让你描述反正楼主四道题都写了很认真很bemyself，这种题目我感觉就是自己怎么想的就怎么写就行，公司主要也就是了解下每个人的想法，顺便让我们在面试前热热身开拓下思路（后面这点是当时招待我们的那个人力说的），楼主基本踩点写完，满意地看了几遍，然后感觉自己的字是在太难看了==，然后就有人来收走了。
（建议同学们写这种的时候还是尽量把字写的清楚工整一点，我感觉到时候会收上去拿给面试官。
） 我们当时一组是8个人，然后人力说，我们自己协调面试顺序（因为是一个一个单面），大家都很好说话，除了当时有个姑娘有事比较着急外，大家都是按照那个签到表上的顺序来的。
面试是一个一个人进去面的，其他人都在刚才做卷子那个大厅等着。
面试的人被人力带走的时候，都是直接带上自己所有东西，所以也不能问前面面过的人是什么情况。
楼主是第6位，前面每个人15-20分钟的样子吧，所以等我面上的时候大概三点半吧，被人力带到一个面试间，进去后，看到里面有3个面试官，（从右到左）感觉依次是人力，信息科技部领导（因为中间那个看着最威严，年纪也大一点），信息科技部员工。
step1:自我介绍step2:人力先提问，大概问了4,5个问题吧，比如你与别人相比最突出的优点，然后追问了有没有具体实例能表现你的优点，你的缺点，分别描述一下你的室友，你预测她们未来会是什么样子，你最喜欢的一门课，原因是什么等。
感觉那个人力姐姐还是很温和的，面试过程中一直注视着我，所以大家一定要注意语言和小动作，最重要的，一定要保持微笑，和她有眼神交流。
step3:中间那个领导问我有没有项目，我说有的。
当时在网申的时候，他家那个系统好像没地方填项目，我就只写了实习，然后被问为什么没写的时候我就解释了一下，他说你可以写到实习里面呀，这个也是学生很重要的一种实习经历，我就笑了笑点点头，然后他让选一个最熟悉的跟他说一说。
这里一定要很熟悉，一定要说清楚，因为会追问他感兴趣的细节。
虽然没笑，但是不会给你压力。
step4:部门员工是个很年轻的男士，感觉比楼主大不了多少，也很温和，问我实习的经历，同样让我描述，然后问细节。
因为我当时实习做了测试，需求分析，开发等，然后问我喜欢做哪一方面的工作。
还给我出了一道题目，问我如何来描述一个需求，我感觉说的不算很好，但是他也点点头，没说什么。
最后问我怎么评价我的技术水平，这里楼主说了个大实话，“比较全面但是不精通” 应届生求职网 第32页共60页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 然后就出来了～整个过程大概15分钟吧，走之前问了那个人力大概什么时候出结果，说一周之内给通知，如果过了，就会通知实习考察～ 当时我们那一组面试的人里面有北邮的，北交的，还有博士，男的比女的多，楼主感觉自己要酱油了，所以心态很平和，发挥很bemyself. 3.10建行面经~ 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年11月22日地址： 2016年11月参加的建行的面试，发个面经攒攒人品~今年是所有人都要参加体检，体检的时候跟HR聊了几句，据说今年进面试的大约400来人，招80人，所以 通过的比例大约是1：5——1：6之间。
这里解释下今年只招理工科的这个事情，据HR姐姐说，近些年是每年轮换着来的，去年偏金融，今年偏理 工，明年偏金融，以此类推~言归正传，那天楼主8点左右到了建行，首先是材料审核（证书HR只看国奖级别的）~然后将材料啊，手 机啊什么的放到档案袋里，放置在会议室保管。
随后根据你的号码就坐~每个人都要经历三轮：无领导，专业和综合~（顺序不定，但是三轮都需要）我的第一轮是无领导，问题是关于互联网引入教学的利弊，辩论形式的，首先组内讨论，然后组间辩论，最 后达成一致，由一个人进行总结陈述，楼主表现一般吧~面完了以后，在会议室等了很久，等着叫号安排专业面试，大概等了50来分钟吧，才轮到楼主进行专业面 试，问的问题都是跟简历相关，难度不大，楼主比较悲催的是6级成绩不高（刚过），被面试官问了句：你的六级成绩不高啊~~当时略尴尬，楼主居然很白痴的说了句，额……对，只是刚过。
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楼主面专业的时候基本是最后那几个了，感觉经历了一上午的面试，面试官也有些累了，所以面试并不长，悲催啊。
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可能是比较靠后了，面完专业等了没多久，就面综合，综合的问题都挺常规的，就是正常的聊天，不过楼主再次悲催，被问到了六级成绩的问题。
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这里建议学弟学妹们，分数不是很高的，有时间有精力还是刷下六级的分数，免得像楼主一样的尴尬~ 总之，楼主感觉不佳，谨以此为学习学妹们提供点借鉴~ 3.113900字多家银行面试经验 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年12月18日 应届生求职网 第33页共60页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 地址： 楼主今年秋招拿到了5个offer，最后准备去省工行管培。
明天要去工行先实习一下了，想到在论坛里收获的一些 帮助，遂在此给大家分享一些自己的经验。
考虑到大家一般都报多家银行，我就把各个银行的面试内容放在一块儿写了，希望能给接下来看到帖子的你们
一 点帮助。
先说一下银行的笔试问题，据我了解，一些银行会采取笔试+面试加权平均分的方式录用，比例不详，也 有的会按照笔试成绩来筛选志愿（工行两个志愿，笔试达到一定标准才进面试，可以两个志愿都进）。
银行的笔试 对于学金融经济的而言难度应该都不是太大，即时不是相关专业的，考前买一本银行招聘用书，对着经济金融知 识看几天整理即可。
面试部分，不同银行我分开来说。
PS：自我介绍准备一分钟版，两分钟版。
1. 中国银行杭州城区营销。
面试就一轮，单面形式，三个面试官，进去以后是自我介绍（印象里是一分钟）， 然后根据你的自我介绍和简历提一些问题，之后重点来了，英文问题一个，我的问题是你有哪些地方是适合这份 工作的，没有准备回答的咯咯愣愣的（建议准备一些常见半结构面试的英文回答）。
然后让你现场选一位面试官卖 东西，我抽到的是面试官怀疑衣服质量问题，我要尽力说服她购买，还有的抽到的是卖理财产品。
柜员岗貌似这 个环节是动手做一个手工。
面试以后就静静等消息吧。
2. 交通银行省行营销拓展序列。
两轮面试，都在交行大楼里。
第一轮是无领导小组面试，面试官就一个外 包的人力资源。
题目是大学生是否创业该如何决策，我初始构想是做一个决策流程，一步一步来，不符合中间某 一步就说明不适合创业。
结果我的队友们让我各种凌乱，一位创业过的（魔术橡皮啥的，被小学保安赶过=
=）一直在说创业很难不推荐 创业，一位逻辑我认为问题很大的（队友说可以先在大学里边上课边实践，有成果了再创业，被他曲解成能成功 就是碰到了机遇，机遇很关键我们要抓住机遇），这位仁兄学技术的，一直鼓吹我们要创业，话也特别多什么都接 过来扭曲成创业，生生把我们全队带跑题了…….. 剩下的几个队友都不太说话，最后我们的回答总结变成了该如何创业（此处应有笑哭表情包）这是我碰到过最差 的队友了，一个能打的都没有。
哦对了，再提醒大家几点，无领导过程中不要和队友过分激烈的争论，还有不要过多说个人经历浪费小组时间（
一 个说自己创业艰难很累，一个说自己学技术的创业很好，一个说自己法国留学自给自足），这些个人经历用一句话 带过说出你要表达的东西即可，例如：我创过业，很辛苦很累，最后也没有成功，所以我认为大学生不适合创业。
等了很久才等来二面通知，害得我一度以为这个人力资源把我刷了，那我那组还有人能出线么….其他人水平必须 得说，堪忧… 二面是群面，大概
8-10个人，进去有8个面试官，两个不在，4个基本看一下材料玩一下手机，只有两位负责面 试（可能是交行的领导）。
先是自我介绍，不限时长但不建议说太久，然后是各自回答一个问题，想好了就可以说不按顺序。
问题是介绍其 他银行的一款产品，我介绍了工行的手机
APP，信使功能很好用。
组内有一个北大的，各种奖感觉很厉害，可是 自我介绍和回答问题时太多呃了，感觉她自己没注意到，不知道过了没。
3. 建设银行杭州城区业务支持类。
一轮面试，单面，三位面试官，地点是建行大楼负一层。
这个面试是我 唯一挂了的，流程是自我介绍加问一些简历内容。
由于我的实习只有一个还是食品药品监管所（笑哭表情包），所 以单面实在没啥好聊的。
4. 华夏银行管培。
三轮面试，但是第二轮就告诉我过了所以第三轮形式我不了解。
第一轮我在上海面的， 杭州应该类似，就是三个面试官单面，问点问题就结束了。
二面是在华夏大楼里，五六个人一组，十二位面试官，面试内容是给你一张纸，按照重要程度排序并解释为什么 这样排序，思考时间十分钟，回答时间是三分钟。
我们组题目是社区银行建设中一些环节的重要性排序，别的组 据我所知有淘宝双十一营销策划排序外加自己再多提出一个方案。
我回答的时候到了三分钟还没说完，我以为我跪了，结果之后电话打来说我已经通过面试，体检会在两周后。
据 说第二轮就过要得到十二位面试官的一致通过（是的，不像交行，华夏所有面试官都在认真听你说的！），所以也 应届生求职网
第34页共60页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 是有点小自豪的哈哈。
和同组的其他人相比，我觉得我的优势主要是两个方面：
1.声音清晰，有停顿，很少出现 呃
2.
1.1建行深圳分行介绍................................................................................................................................................4
1.2中国建设银行的标志...............................................................................................................................................4
1.3中国建设银行发展历程...........................................................................................................................................4
1.4中国建设银行企业文化...........................................................................................................................................5 第二章
建行深圳分行笔试资料...........................................................................................................................................7
2.12018中国建设银行深圳分行校招笔经...............................................................................................................7
2.2建行春招笔试回忆...................................................................................................................................................8
2.3神奇的论坛，求过建行..........................................................................................................................................8
2.42017.11.12建行校招综合类笔经............................................................................................................................9
2.5建行2018.11.12笔经............................................................................................................................................10
2.62018校招笔经........................................................................................................................................................10
2.72018中国建设银行笔试经验——综合类............................................................................................................11
2.8建行18新鲜笔经..................................................................................................................................................12
2.9感谢应届生曾给我一臂之力，现感恩回馈，建行校招笔经送上....................................................................132.102017年校招建信基金信息科技部笔试...........................................................................................................15
2.112016.11.20建行笔试简单分享............................................................................................................................16
2.122016.11.20建设银行笔经分享............................................................................................................................17
2.13建行信息技术岗2016真题回忆........................................................................................................................18
2.142017建设银行笔试..............................................................................................................................................18
2.15笔试被虐惨，大家来吐槽..................................................................................................................................19
2.162016建行校招笔试...........................................................................................................................................19
2.1711.21笔试回忆（有参考有补充）..................................................................................................................19
2.182015.11.21建行笔经和笔记分享.....................................................................................................................22
2.192015.11.21建行笔试吐血分享.........................................................................................................................23
2.2016建行笔试经验..................................................................................................................................................23
2.2120151121建行笔经...........................................................................................................................................24
2.2211.21笔试.............................................................................................................................................................24 第三章
建行深圳分行面试及综合求职经验.....................................................................................................................25
3.1建设银行深圳分行2018春招...............................................................................................................................25
3.2建行计算机类笔试+见面会2017..........................................................................................................................25
3.3新一年的秋招到了，以过来人的身份谈谈银行校招必须知道的若干个问题.................................................263.42017年建行深圳分行秋招面试经验....................................................................................................................29
3.5深圳建行18号面经..............................................................................................................................................30
3.6深圳建行新鲜面经................................................................................................................................................30
3.712月8号面试经历，攒人品！............................................................................................................................30
3.8记2016年12月7日建行面试............................................................................................................................31
3.92017校招建信基金信息科技部一面面经............................................................................................................32
3.10建行面经~...........................................................................................................................................................33
3.113900字多家银行面试经验...............................................................................................................................33
3.12建行面试新帖......................................................................................................................................................36
3.132017年校招招聘全过程经验，以用来求人品过！.......................................................................................36 应届生求职网
第2页共60页 应届生求职大礼包——建行深圳分行篇 应届生求职网YingJieSheng.COM 3.14建行12月7日面试经验.....................................................................................................................................37
3.152016年建行秋招经历分享...............................................................................................................................37
3.16金融机构IT岗求职经验.....................................................................................................................................38
3.17关于2016年银行秋招的一些经验.....................................................................................................................45
3.18建行笔经+面经....................................................................................................................................................47
3.19建行校园招聘全过程，网申-笔试-面试-体检-上班感悟..................................................................................48
3.202016建行深分，面试经验及评价...................................................................................................................50
3.21【新鲜出炉！！】2016校招建行深分面经！！求offer........................................................................................503.222015秋招建行深分综合面试经验...................................................................................................................52
3.23建行深分2016届面经.........................................................................................................................................53
3.242016年校招深圳分行面经...............................................................................................................................53
3.25中国建设银行深圳分行校招经验（已收OFFER）.........................................................................................54
3.26中国建设银行深圳分行校招经验（已收OFFER）.........................................................................................55
3.27中国建设银行深圳分行校招经验（已收OFFER）.........................................................................................56
3.28建行校园招聘全过程，从心态-网申-笔试-面试-体检各个分析.....................................................................57
3.29进行2个月后分享下自己的体会——选择好自己的路...................................................................................59
附录：更多求职精华资料推荐
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60 内容声明： 本文由应届生求职网YingJieSheng.COM（）收集、整理、编辑，内容来自于相关企业的官方网站及论坛热心同学贡献，内容属于我们广大的求职同学，欢迎大家与同学好友分享，让更多同学得益，此为编写这套应届生大礼包2019的本义。祝所有同学都能顺利找到合适的工作！应届生求职网YingJieSheng.COM 应届生求职网 第3页共60页 应届生求职大礼包 第一章建行深圳分行简介 应届生求职网YingJieSheng.COM 1.1建行深圳分行介绍 是总行直属一级分行，是深圳市成立最早的金融机构之
一，主要经营指标以及综合实力在全国建行系统和深圳同业名列前茅。
建行深圳市分行目前拥有100个下属营业机构，4000多名员工。
分行经营门类齐全，业务品种丰富，各类产品按大类统计250余个，其中有60余个产品为深圳同业首创，并连续三年荣获深圳市金融创新奖。
1.2中国建设银行的标志 以古铜钱为基础的内方外圆图形,有着明确的银行属性,着重体现建设银行的"方圆"特性,方,代表着严格、规范、认真；圆，象征着饱满、亲和、融通。
图形右上角的变化，形成重叠立体的效果，代表着“中国”与“建筑”英文缩写，即：两个C字母的重叠，寓意积累，象征建设银行在资金的积累过程中发展壮大，为中国经济建设提供服务。
图形突破了封闭的圆形，象征古老文化与现代经营观念的融会贯通，寓意中国建设银行在全新的现代经济建设中，植根中国，面向世界。
标准色为海蓝色，象征理性、包容、祥和、稳定，体现国有商业银行的大家风范，寓意中国建设银行象大海一样吸收容纳各方人才和资金。
1.3中国建设银行发展历程 中国建设银行是一家以中长期信贷业务为特色的国有商业银行，总部设在北京，在中国境内及各主要国际金融中心开展业务。
2001年7月，建设银行在《银行家》杂志全球1000家大银行排名中位居第29位。
中国建设银行成立于1954年10月1日。
建设银行成立的基本背景是，随着中华人民共和国开始执行发展国民经济的第一个五年计划，以建设156项重点工程为中心的大规模经济建设在全国陆续展开，为管理好巨额建设资金，建设银行应运而生，开始了艰苦而光荣的历程。
从1954到1978年的二十多年间，建设银行主要承担了集中办理国家基本建设预算拨款和企业自筹资金拨付，监督资金合理使用，对施工企业发放短期贷款，办理基本业务结算业务的职责。
建设银行的服务追随着共和国建设的脚步，遍及祖国的每一片建设热土，为提高国家投资效益，支持国家财政平衡，为中国经济快速发展做出了卓越贡献。
从70年代末、80年代初开始，建设银行在承继原有职能的同时，不断拓展银行职能，先后开办了信贷资金贷款、居民储蓄存款、外汇业务、信用卡业务，以及政策性房改金融和个人住房抵押贷款等多种业务。
经过十多年的改革发展，建设银行各项业务快速发展，信贷资产和负债取得了数以十倍的增长，从单一管理财政资金、办理基建拨款监督的银行，发展成为既管财政投资，又经营信贷业务，既办理固定资产投资信贷，又发放配套流动 应届生求职网 第4页共60页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 资金贷款，既办理国内金融业务，又办理国际金融业务，以办理中长期信用为主的国家专业银行。
1994年是建设银行重要的转折发展的一年。
按照政府对投资体制和金融体制改革的求，建设银行将长期承担 代理财政职能和政策性贷款职能分别移交财政部和新成立的国家开发银行，开始按照商业银行的要求，对经营管
理体制进行全面改革。
1994年末，建设银行先后对资金管理体制、信贷管理体制、财务管理体制和会计核算体制进行或正在进行一系列重大改革，总行和一级分行集中调度、统一调度和经营资金的能力增强，财务会计制度进一步向国际准则靠近。
同时建设银行还对客户经营战略和区域经营战略进行重新定位。
建设银行因此取得了更快的发展和更好的经营效益。
建设银行步入了改革发展的新阶段。
从1996年3月起，建设银行启用现名，并同时导入企业识别系统，几乎在一夜之间，全行数万个办事机构和营业网点都开始使用了新的形象识别标志。
这湛蓝的行徽、黑色立体的行名，透露出这家改革中的商业银行稳健经营，兼收并蓄，不断发展的经营风格；表达着一个不变的理念，那就是：根植中华大地，建设现代生活。
从1994年起，建设银行对遍布全国的分支机构和储蓄网点进行了调整，在撤并部分县支行的同时，增加了在全国中心城市的网点设置数量，与相应信贷政策的调整相配合，进一步加强了在中心城市的经营力度。
中国建设银行非常重视海外业务的发展。
目前，建设银行已在海外设有法兰克福、新加坡三个分行和四个代
表处。
建设银行已与世界上600家银行建立了代理行关系,其业务往来遍及五大洲的近80个国家。
通过发行债券，组织银行贷款等方式在国际金融市场筹集资金，是建设银行的一项优势业务，并以成为国际金融资本与中国经济建设结合的重要桥梁。
建设银行在香港地区的业务，在香港回归前已初具规模。
香港回归后，其业务更获快速发展。
目前，建设银行在香港已参股多家银行和金融公司，并已成为建新银行的最大股权持有者。
建设银行注重当代科学技术在银行业务中的运用，从90年代初开始，在不到5年的时间内，基本完成了从单机操作向已开发应用的全行性网络包括电子资金清算系统、龙卡网络网络化交易的过渡。
建设银行系统、会计总帐传输系统和电子邮箱系统，还实现了与SWIFT系统的联网。
除全行性网络外，还以大中城市为中心建立了众多区域性交易网络，至1997年已有210个城市行完成了“城市综合网络系统”的建设，并实现了与全行网络系统的连接。
建设银行对个人金融服务也在不断创新，取得了良好的业绩。
继“龙卡”信用卡之后，陆续推出了储蓄卡、转帐卡、智能卡和诸多联名卡，形成了以“龙卡”为标志的银行卡系列；个人住房抵押贷款保持了70%以上的市场占有率；率先开办的汽车消费贷款在很短的时间里已经吸引了众多的客户。
此外，在个人帐户管理和支付结算方面的创新，也使个人转帐收支更为方便、快捷。
截至2008，建行资产总额达人民币70,577.06亿元（以下数据除特别注明外，均按照国际会计准则计算，币种为人民币），突破7万亿元，较上年末增长6.96%；实现税前利润756.55亿元，同比增加251.13亿元，增长49.69%；受益于业务发展、内地企业所得税税率调整，实现净利润586.92亿元，同比增加244.37亿元，增长71.34%；实现经营收入1,357.36亿元，同比增长36.04%，其中利息净收入达1,110.80亿元，手续费及佣金净收入达201.68亿元，同比分别增长24.51%、59.30%；综合盈利能力继续保持内地同业领先地位，年化平均资产回报率为1.72%，年化平均股东权益回报率为26.36%，净利息收益率为3.29％，分别较上年同期提高0.54、6.56和0.18个百分点；资本充足率为12.06%，核心资本充足率为10.08%；资产质量稳步提升,不良贷款额、不良贷款率继续双降，不良贷款率降至2.21%，较上年末下降0.39个百分点；抗风险能力进一步增强，减值准备对不良贷款比率为117.23%，比上年末提高12.82个百分点。
1.4中国建设银行企业文化
一、愿景 始终走在中国经济现代化的最前列，成为世界一流银行。
二、使命 应届生求职网 第5页共60页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 为客户提供更好服务，为股东创造更大价值，为员工搭建广阔的发展平台，为社会承担全面的 企业公民责任。
三、核心价值观 诚实公正稳健创造
四、理念
1．经营理念 以市场为导向以客户为中心
2．服务理念 客户至上注重细节
3．风险理念 了解客户理解市场全员参与抓住关键
4．人才理念 注重综合素质突出业绩实效
五、作风 勤奋严谨求真务实
六、员工座右铭 时时敬业，处处真诚，事事严谨，人人争优。
七、员工警言 我的微小疏忽，可能给客户带来很大麻烦； 我的微小失误，可能给建行带来巨大损失； 贪欲、失德、腐败必然给自己、亲人和建行带来耻辱。
八、宣传用语（口号） 应届生求职网
第6页共60页 应届生求职大礼包 中国建设银行建设现代生活与客户同发展与社会共繁荣 不断创新追求卓越 善建者行 应届生求职网YingJieSheng.COM ——中国建设银行——中国建设银行——中国建设银行 第二章建行深圳分行笔试资料 2.12018中国建设银行深圳分行校招笔经 本文原发于应届生BBS，发布时间：2017年11月12日地址：又来攒人品啦！之前在论坛看了不少笔经，普遍表示建行笔试难，我都快没自信了，今天考完，个人觉得，也许是前两年太难了有调整吧，今年题目除了个别的难一些外，总体还是比较温和的 详细说下：今年建行没有认知能力题（就是往年的什么考反应力的那种），只有行测，综合知识，英语和性格测试 行测：语言，数学，逻辑，资料分析，还有一部分好像叫综合能力吧个人觉得前三部分不难，资料分析有一道大题我看不懂那个图表orz 大概是这样，中间的三角形个数可能不同，但是是这个意思。
。
A，B，
C，D分别代表四个季度的财政收入吧好像，还给了一些别的条件，重点是我觉得要知道怎么看这个图（我不知道怎么把这个图片转过来。
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大家凑合看吧） 综合知识考的比较杂，题量偏多，会计考了大题（就是一题包含了三小题），感觉财务报表方面也考的比较多。
应届生求职网 第7页共60页 应届生求职大礼包 考了今年诺贝尔经济学奖给了哪个领域哦~行为经济学吧~我记得是这个没错 应届生求职网YingJieSheng.COM 英语。
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传说建行英语难，今年大概是降低了一点难度吧我觉得，三篇阅读，一篇5题，都是正常的阅读，第一篇挺简单的，后两篇都是讲中国经济相关的。
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个别题拿不准 总体来说，我觉得比中行的容易一些，主要是时间上会充裕一些，不过还是建议优先选自己的强项做，毕竟可以保证正确率还可以提高信心。
最后还是祝大家都顺利通过哦！ 2.2建行春招笔试回忆 本文原发于应届生BBS，发布时间：2018年4月23日地址：经过了一天的准备，我竟然直接去笔试了。
笔试分为主体笔试和性格测试。
主体笔试印象里是有2个小时的时间，我朋友提醒我一定要快快快，正确率可以往后稍稍，但是一定要做完，尤其是后面的拿手英文题要做。
所以我就不停地赶，最后竟然还剩下半个小时。
不知道其他的考友感jio如何，以下是我最真实的感受。
对于考试，总体感觉就是easy，数学题就是高中题目的简单版本，频繁出现的题型就是4，10，16，48下位数是什么，类似于这样的。
逻辑题有出现2道图形题，但是非常简单，一眼就可以看出规律。
然后就是gmat逻辑题的中文版。
这次的血泪教训就是要多看党的方针，本科就在国外读书，所以对政治题真的毫无头绪，还有一些本科学过的经济会计题，也是我的短板。
希望这次可以顺利过关。
2.3神奇的论坛，求过建行 本文原发于应届生BBS，发布时间：2017年11月27日地址：等面试通知等得十分紧张，突然想起这是个神奇的论坛，而且之前准备笔试的时候特地刷了好多前辈的经验贴，学到了 不少有用，特地来回馈一
二，攒攒人品，还望笔试顺利通过。
咳咳咳咳，敲黑板。
笔试之前的准备，记得一定要好好看书（虽然我看了很厚的一本书结果考到的没几个，但是万一呢？），看过书和没看过书的还是完全不一样的，真的，骗你是小狗~~~书的话我个人觉得银行一本通就OK了，可以多买几套往年的真题试卷做做，熟悉一下题型，有一些教育机构会经常分享一些免费的网课，要学会利用。
看书的时候身边的同学肯定在忙着找工作，你肯定会受影响，可以一边看书一边找，但是看的时候一定要认真看，备考是一个长期的、备受煎熬的过程，你会经常感觉到焦虑、恐慌，所以要学会自我调节，坚持说不定你 应届生求职网 第8页共60页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 就胜利了。
再来说说建行的笔试，和往年差不多，150个题目，分为三大块，行测、综合能力测试、英语。
做的时候有个技巧，行测做完言语理解就直接跳过数学关系这些计算题目直接往后面做，因为你做数量关系这种题目很容易计算 计算就忘了时间，导致后面的完全做不完，楼主是在考中国银行的时候得出来的教训 所以在考建设银行的 时候特地注意了，除了数量关系和英语，在其他部分都写完了情况下，楼主还剩了
50分钟，赶紧做前面的数量关系，半个小时17个题目也没有做完，可见我之前的技巧有多有用，最后15分钟写完了英语，五分钟检查有没有漏写的题目和不确定的题目。
总而言之，重点是要学会把握时间，这一点在备考的时候就要经常训练，前面说 到的一些培训机构经常会提供一些网上模考的机会，可以充分利用，多训练几次就可以了。
最后想说说笔试考完的感受，整个人都是放空的，无悲无喜，根本不知道自己考的如何。
后面打开手机看到一些
考银行的群里的小伙伴说今年的建行很难，很多没写完，当时楼主心里有点小窃喜，除了几个不会的题目乱选的，其他的楼主都顺利地写完了，可见时间合理把握有多重要。
那天天气很冷，在门外候考的时候整个人都是紧绷的，非常紧张，做题目的时候也是一直在抖，直到还剩数量关系和英语的时候整个人才冷静下来，好在前面虽然紧张却没有慌乱，所以一定要调整好自己的心态，加油加油，愿运气不辜负每个努力的人！如果过了，回头我再回来 分享我的面试经验，感谢应届生这个神奇的论坛！ 2.42017.11.12建行校招综合类笔经 本文原发于应届生BBS，发布时间：2017年11月14日地址：建行特别友好，给的时间特别足，而且行测职业能力测试什么的都是在一个模块里，这个模块一共给2个半小时的时间，不像其他银行是分模块的而且每个模块只有固定的时间，时间分配可能会不均匀。
所以呢建行笔试时间 是很够的，我旁边的妹子早就做完了还在桌子上趴着眯了一会儿 而且没咋考建行知识，好像就考了两
三 道，常识题和时政题也没怎么有，所以大家的重点可以放在行测以及专业知识方面。
行测就是靠大家刷题啦。
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今年的数学题做的我特别爽因为我觉得比较简单而且时间好充足，但是大家还是得时刻把控好时间哈； 专业知识的话银行一本通完全够用了，再加上做几套真题就好。
一本通如果看熟看透了其实有很多考到的知
识点都在里面。
我是直接做了真题然后觉得真题考了很多书上没有的知识点，但是后来去翻书发现书上都是有的orz，所以看熟书才是王道啊！而且我是语言专业，本来就不可能对经济金融什么的看透彻，所以千万不要追求看得多，而要追求都看熟，哪怕看得少。
英语是三篇阅读，比较简单，细心一点去文章里找答案就好啦~祝大家和我自己都能拿到心仪的offer！！ 应届生求职网 第9页共60页 应届生求职大礼包 2.5建行2018.11.12笔经 应届生求职网YingJieSheng.COM 本文原发于应届生BBS，发布时间：2017年11月14日地址：笔试是150min的答题+30min的性格测试 题目类型包括语言分析（主旨大意，排序，填词等国考的类型）0.5分*17，数理分析（概率论，找规律，排列组合等）0.5分*17，逻辑题（各种找规律，有数字的，有图形的）0.5*16。
这些有50道但是分值都很小，而且我一看就都不会做，需要花一些心思才能做出来的那种，可能也是因为我没有好好刷题的原因。
由于太费时间且题量大，我就先把这三部分搁置了。
后面有资料分析题1分*15题，如果看懂图表还是蛮简单的，郁闷的是不允许带计算机，计算量那么大，感觉回到了小学数学三位数加减乘除那种。
计算上费了一些时间，也可能有规律我没有找到Orz 然后职业行为测试，分单选和多选。
考了时事十九大，建行知识和一些其他的吧，记不清了。
只是去到考场发现好多同学拿着建行报，蓝色的，并不知道是什么东西但是看起来蛮有用的，应该是建行出版的报纸吧。
我因为是自己准备，信息也不发达，没有同学跟我交流怎么准备。
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建议明年准备考的同学考前可以买一份。
最后职业知识测试，有金融，法律，计算机，营销，管理。
基本这几大块吧，可能复习是有用的，反正我没看，
而且感觉复习也很难复习到。
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英语附加题1分*15题，初中难度。
唯一比较幸运的是先做完了1分的题，前面50道0.5分的不会最后瞎蒙了一通。
如果纠结在前面那些50道题，不仅耗时正确率低而且后面自己会的题可能也完成不了。
建议大家还是从分值高，自己擅长的部分去做。
毕竟150min我感觉也挺紧的。
祝大家及自己好运。
2.62018校招笔经 本文原发于应届生BBS，发布时间：2017年11月13日地址： 不知道从何说起吧，昨天刚考的建行笔试，安徽省地区考生是在长丰的一个学校考的，有点远，以为那些拉箱子的 人是来上学的，没想到也是来考试的 ，很多人吧，不过我左边大概空了四五个位子，可能是因为别的城市所以来不 了吧，那些从外地来的小伙伴真的很不容易。
到考场以后，监考员很
nice，很温柔，让你把包包放旁边，然后拿身份证和 应届生求职网 第10页共60页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 考证拍照，然后签字，你就知道你的座位号了，然后等待2点就可以开始答题了 考试一共3个小时，150分钟答题，30分钟性格测试。
第一模块，和去年题型一样，分值应该也是差不多的。
共三个模块第一模块综合能力测试-----语言（0.5*17）、数量（0.5*17）、逻辑（0.5*16,）、资料分析（1*15）。
题目有语文的选词空，段落排序，病语判断，数学的找规律，还有个别方程思想和排列组合，还有逻辑的判断每个人说一些话，判断选项哪为真，3道资料分析题，用了圆饼图，折线图，表格，还有一个三角形表格，没接触过，但楼主猜测是按比例计算，这三部 分不难，但我用了太多时间，分值也不大，现在很后悔第二模块职业行为测试，考的是法律，时政还有职业道德单选10，多选
5，共15分。
这部分不难，时政记得考了一个现阶 段的主要矛盾，答案是美好生活和发展不平衡不充分的矛盾，还有一个诺贝尔不会 ，别的就是很常规的题目，具体 记不清了。
第三部分职业基本知识测试，就是专业课的考察，建行专业考察有，经济，金融，市营，财会，法律，计算机，管理，还关于建行的知识。
难喝简单我不好说，看剩下的时间不够楼主已经慌了。
只能说这些题目我都在书上见过，选的对不对就 知道了。
记得的考的有，直接标价法，平均变动成本，财务分析的指标，计算机拓朴，还有啥记不得了，原谅我吧 最后是英语附加题，三篇阅读
15题共15分，楼主没有办法和你们讲难度了，因为我根本没有时间细看了，还有12分钟的时候英语没做，还有前面标记的题目没有写，因为我有时候做事情可能太严谨（此处是贬义），前面题目老是纠结，其实好还是没改，不会的还是不会，但是导致后面的题目都没写，实在是捡了芝麻，丢了西瓜，希望我自己可以改进，后来的 鞋们还望吸取我血淋淋的教训 最后希望奇迹会发生吧，希望可以收到面试邀请，未来很美，我想去看看。
从来不迷信的我，都转发了锦鲤，因为人总要
憧憬啊，即使失败了，我也不要气馁，我们还年轻对不对。
最后感谢建行给我这次网申的机会，希望所有小伙伴都可以取自己想要的offer。
2.72018中国建设银行笔试经验——综合类 本文原发于应届生BBS，发布时间：2017年11月12日地址：中国建设银行2018年招聘笔试经验——综合类网申：建设银行的网申可以说是各种花样，总行及分行通过网申链接，建信财险、建信养老金这些通过邮箱投递， 建信信托、建信基金没有招聘计划，傲娇笔试通知、准考证打印：这里必须吐槽一下，楼主通过了建信养老金和北分，然而无缘无故就没法打印建信养老金的准考证，电话也打不通！ 应届生求职网 第11页共60页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 笔试题型及经验：前提：建行可以说是五大行里面专业知识考察最广、涉及内容最细，自然也是最难的，目标是建行的学弟学妹要提早复习银行一本通，确实还是有用的。
建行内容分为两大板块（综合能力测试、职业基本知识测试、英语为第一板块，时长150分钟，不可提前交卷；性格测试为第二板块，30分钟，可提前交卷），四小部分：综合能力测试——语言理解与表达17题0.5分/题8.5分 ——数量关系17题0.5分/题8.5分——逻辑推理16题0.5分/题8分——资料分析15题1分/题15分（3篇，每篇5题）——职业行为测试（单选）10题1分/题10分涉及时政、法律——职业行为测试（多选）5题1分/题5分职业基本知识测试——单选40题0.5分/题20分（经济、金融、管理、计算机、法律、时政热点、建行自身知识等） ——多选25题1分/题25分（经济、金融、管理、计算机、法律等）英语（附加题）15题1分/题15分（3篇阅读，每篇3题）性格测试 综述：建行笔试中，行测部分还是很简单，主要是专业课知识涉及面太广，而且有多选题，学渣表示压力很大，但是考察内容并不深，银行一本通熟练掌握足够应对！ 最后，求能参加建信养老金面试 2.8建行18新鲜笔经 本文原发于应届生BBS，发布时间：2017年11月12日地址：下午刚考完就果断来分享了刚写完工行的心情不错现在要来吐槽一下建行的笔试。
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有点难但是时间够行测英语这些花的时间多一点后面专业知识做的快因为会的就是会不会就是不会时政考的很少而且都跟其他题目结合在一起考今天很早就到了大概考前一个小时就到了门口有人在发中公自己做的建行考前预测报纸之前看到有人说考中国移动的时候早点去能拿到免费资料而且考到不少楼主上次去考移动特地早一个小时过去咋没碰上结果建行笔试啥也没考到。
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笔试反正很常规行测+英语+专业知识（少量时政）昨晚刷论坛看去年的学长学姐说建行笔试特别难今年感觉跟其他银行考试难度差不多。
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先表扬一下建行吧第一次碰到银行笔试给发免费水的自己可以在入口处拿矿泉水很贴心虽然这只是一件小事但是能感受出来建行对考生上心也能让考生感受到关怀。
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是不是太肉麻了。
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其他考区不知道我这里的考区今天来考的人比我想象的要少比昨天考工行的人要少这是为啥很多人都拿到满意的offer了吗。
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一个offer都没拿到的哭晕在厕所了。
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接下来是吐槽了首先我要严重吐槽上海第二工业大学普陀分校考区这是我第二次去这里考了连续两次桌子都是不稳的左摇右摆考试时间长了突然桌子晃一下有一种要瞎掉的感觉。
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其次我们考场那个年轻点的监考在离考试结束时间还有一个小时左右的时候就开始拆那些没人坐的电脑的鼠标 应届生求职网 第12页共60页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 拆的时候乒乒乓乓就算了你们能想象他拿着一堆鼠标在你旁边晃荡的感觉吗那些可怜的鼠标互相撞击发出了悦耳的银铃般的噪！！音！！那时候楼主正在做逻辑题就是那种一个人说了真话请问下列哪项为真之类的正在仔细分析被吵的很烦躁可以理解你想早点整理东西早点下班结束但是大哥这还有一个小时啊一共就两个半小时你提前那么久开始整理是不是太过分了。
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还有想提醒下大家考前一定要把手机关机放包里今天好几个手机响了起来然后没人愿意站起来承认所以我们就听了一遍遍的手机铃声后面有一个包里的手机一直在响考官问是谁的没人回应然后考官就听着声音去找包了找到包了那个女生才站起来承认当时真tm想抽那女的（原谅楼主暴力种子在发芽）这真的是很没素质的行为影响了大家这么长时间如果我是监考考官我就请她麻利儿滚蛋。
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所以为了自己也为了所有跟你们一起在秋招季奋斗的小伙伴们请考前关闭手机放包里。
因为银行考试机子上的字体普遍很扁每次楼主考完打开手机就发现自己手机的字体变得那么修长。
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楼主现在要看部电影洗洗眼睛了。
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希望明天的三场面试顺利。
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写完笔经攒完人品希望能收到满意的offer啊这都11月中旬了。
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2.9感谢应届生曾给我一臂之力，现感恩回馈，建行校招笔经送上 本文原发于应届生BBS，发布时间：2017年9月29日地址：2018年各大银行校园招聘即将拉开帷幕，作为每年参加银行考试考生中的主力军，应届生在即将到来的银行招聘季该如何备考，我这个参加过实战的人为大家支支招。
现在我已经大建行某直辖市分行做柜员了，差不多一年了，又回想到去年这个时候是多么的斗志昂扬、激情澎湃。
去年从八九月份开始关注校园招聘，包括到处搜罗招聘信息，也在论坛上看了很多帖子，学习了很多前辈的经验。
感恩一路走来帮助过我的朋友们，感想应届生求职网这个平台，现在自己也写下自己的经历，希望能够对后来人有所帮助。
我是XX大学管院工商管理一学生，普通二本，有过学生会干部经历，曾任协会会长，也曾参与过各大小社团及比赛，但成绩平平，非什么学霸或是牛人。
一旦进入大
四，很多同学便开始对就业方向进行准备了，有人考研，有人考公务员，还有人到企业求职，也
有很多同学尝试考银行，当然包括很大部分申请香港，英国等国外学府，总的来说，你有多种选择，何去何从，由自己来抉择。
对于我自己来说，由于家庭条件一般，想尽早投入社会赚钱为家庭分担压力，所以考研和出国是不可能的，比较喜欢稳定，所以决定公务员和银行一起准备，心想两个总该能进一个吧，我对自己的学习能力还是挺自信的，下面我重点说说银行的。
先来说去年考试的情况：今年的笔试应该是改革了，题型分布有所改变。
题目主要分两大部分，两部分分别计时，第一部分就是记成绩的考题，各种题型合起来计时总共是150分钟，在做的过程中应该是可以不按顺序做的，不像有的是做完一题才能看下一题，前面的答案改不了。
第二部分是简单性格测试，有计时，但是都来得及的。
第一部分分为行测、职业综合能力（大概是这么个说法）、专业综合能力（大概是这么个说法）和英语四个题型。
行测包括四类题目：言语理解17道题目，题型比国考要灵活，但是个人感觉解题思路和做国考题目差不多；数量运算17道题目，有好几道数字推理，难度还是有的，涉及的计算有工程问题，甲乙丙三个组分男女的题目，衣服x元可以卖y件，价格提高十元少卖100件，问定价多少元利润最大，建议不要列方程，带入选项比较快。
个人觉得题目难度不算简单，但是也不算难，需要的是快速解决问题，如果不能快速解决，赶紧蒙一个，做下面的题目。
楼主基本都做出来了，但是时间也消耗了，导致后面时间不够。
应届生求职网 第13页共60页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 逻辑推理16道题目，和国考很像，有翻译推理，有加强削弱，有图形推理，有那种真话假话判断，题型算是比较常规吧，不过逻辑判断还是比较要求技巧的。
资料分析15道题目，有文字的和图表的，题目不难、题目不难、题目不难，重要的说三遍，这部分一定要好好做，争取多拿分，主要考察找信息和速算技巧。
职业综合能力：10个单选、5个多选，这部分印象不深了，好像是给个情景，假如你是客户经理，碰到某个情况怎么处理。
这部分感觉会就会不会也别耽搁太多时间。
专业综合能力：多选40题、单选25题，包括经济学、金融学、会计学、管理学、时事（考了诺贝尔经济学奖）、建行知识（考了建行几大理念），题目考的比较灵活，不是生硬的考知识点，大多结合给定情景和图表数据考察，所以在要求专业知识储备的同时还需要时间思考分析、。
英语：三篇阅读，各五道题目，总共15题。
部分知识点：
1、看涨期权买家在市场价格大于约定价格时怎样操作
2、各种债券
3、直接融资包括
4、汇率上升的影响以及各种应用
5、AD-AS曲线的运用
6、哪些可以抑制贸易顺差
7、下列哪些不能做为衡量运营能力的指标
8、用SQL语言把student表里的学生年龄都加一
9、星状/树状/总线型拓扑等10、防火墙的作用11、诺贝尔经济学奖获得者的理论12、对于没有写期限和利息的欠条，下列哪些说法正确13、建行的五个转型：综合性经营、多功能转型、集约化转型、创新型银行、智慧型银行14、建行的各种理念15、建行有牌照的业务包括哪些 其次我再和大家说说如何准备这个考试：
一、坚定的信念。
我的好多同学也会报银行，但是有些人只是抱着试试看的态度，实践证明，持这一批心态考上的人为数不多， 大多数考生还是坚定进银行的信心，通过认真备考，才加入到心仪的银行中的。
当然备考过程中，也会遇见很多
阻碍自己专心学习的因素，如：工作、考证等，不谋万世者，不足谋一时;不谋全局者，不足谋一域。
所以考生在准备之前就要考虑清楚这些影响因素，自己是否已经做出了合理的安排。
只有具有坚定的信念，才会义无反顾地投入到备考中去，须知有的时候要想获得好的结果必须对自己严格要求，正所谓：谋其上者得其中，谋其中者得其下，谋其下者无所得。
二、了解历年真题无论你的复习时间是否充裕，了解真题、把握考试重点是备考的首要之事，真题最能体现出题人意图和思路，对历年真题的充分掌握和总结，可以使大家很清晰的发现考试的重点在哪里；大部分银行特别是五大行实行统考，命题分成三个部分，即行政能力测试、英语和专业课，题量比较大，需要学生做较为系统的复习和较为认真的准备。
特别是专业课，涉及到十多门课程，对于基础不牢或非科班的学生来说，就需要下大功夫学习或复习。
应届生求职网 第14页共60页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 但需要注意的是，不可过度依赖真题，因为最新的考试可能发生部分变化，且考过的试题也不会再考，所以最重要的是依托你所了解的重点来进行系统性的复习，复习的话可以借助其他靠谱的资料。
三、掌握必要的方法银行考试题量较大，针对这种考试情况，考生应多注意学习方法，这样才能做到事半功倍。
1、务必学练结合备考阶段，容易出现2个问题，要么光学不练：每天光做真题、模拟题，搞题海战术;要么每天只是看教材，要求自己能够在几天之内看完一本教材，不做真题和模拟题加以巩固。
以上2种情况是不准确的，根据我的经验，在复**，“学”、“练”结合，进行备考。
通过模拟和专项练习来培养自己的实战状态，在练**遇到不理解的问题或知识点的话回到教材，复习掌握自己相对来说不是很熟练的知识点，查漏补遗，目的就在于在考试中能够凸显自己的优势，提高自己的短板。
2、注意总结 身边很多同学只是做题而缺乏总结，导致效率低下，建议大家学会总结，对于正确的已经掌握的题目类型，要记录其做题方法和答题技巧;对于做错的题目要学会明白为什么没做对，错在哪里，已经怎么改正。
尤其是历年真题、经典练习题中的错题、不会做的题目，要特别重点记忆真题题目中涉及的知识点。
“温故”可以达到熟悉题型、增加信心、提高保底分数比重等多重效果。
对于银行求职的总结，引用学长的话，恰如我的心情：
1、人总在寻找着自己一生的定位，选择职业也如此，定位很重要。
好的自我定位有助于我们挖掘自己的潜能，知自己所能与所不能，既不高攀也不低估，选择最适合自己的公司并全力以赴。
对自己的分析是综合的，要考虑到自己的爱好、特长、性格、家庭、简历上呈现的竞争力、中长期的人生规划等，很多朋友大四了还是很迷茫，就是没有找好自己的定位。
当然，这不是坏事，证明你还有选择的机会，只是需要你冷静下来，认真思考下自己的目标和方向。
2、提前准备很重要，有些人，有些事，一旦错过可能就是一辈子。
有朋友说，应届求职犹如我们三年前的高考，以一次的成败决定我们的喜悦和忧伤。
我坦然，如果没有意识到“求职”这份工作的重要性，等到哪天恍然醒悟却再也见不到那份曾经一闪而过的机会时，再多的懊恼和悔恨也无济于事了。
大一到大三能力的培养，用心修改自己每段时期的简历，留意每一处招聘信息的动态，提前参与相关行业和相关职位的实习，这些，都为你迈出求职的那一步做足了铺垫，让你走得更加踏实。
抓住得之不易的机会，一旦错过，也许就是一辈子。
3、一定要有信心，耐心，等待也是一种选择。
在等待一个笔试通知，一个面试通知的时候，我们的心情会是焦急的，疑虑的，充斥着不安，特别是当身边有朋友收到那个你一直期盼的短信或电话，更会把你忐忑不安的心提到了高空。
这个阶段，需要沉淀你的耐心，不被周边的环境过度影响。
我身边有同学等一个终面结果等了一个月的，也有等两个月的，等待，已经别无选择，也是一种选择。
无论是求职过程亦或结果，总会有一些让你绝望让你悲伤的时刻，不要把希望寄托在别人身上，否则唯一的结果可能让你措手不及，能鼓励你的人也只有你自己。
2.102017年校招建信基金信息科技部笔试 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年12月1日地址： 感觉建信基金的相关帖子好少，我来分享一下～ 应届生求职网 第15页共60页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 太久远了忘记啥时候网申了。
直接说笔试吧。
11月12日，一个周
六，楼主上午笔试完中央结算，就跑过来笔试建信基金了（当时跟中债资信冲突了，我果断弃了那个） 地点在月坛金融中心7号院，感觉还挺气派的，是个新楼。
通知是2：00-3：30笔试好像，我提早半小时到了。
这次就招5个人，但是我看来笔试的有80个人吧，而且每个都看上去很厉害的样子，有两个男的还在讨论一个什么算法，我当时心里十分忐忑。
笔试是纸质化考试，上面全是技术题，楼主一拿到卷子默默流泪了，没错，楼主并不是技术大牛，是个渣渣啊。
单选题，多选题，编程题（字符串方面的一道，还有一道涉及算法的好像，让你给出时间复杂度），数据库方面的
填空题（ER图，关系模式那些），还有一道开放题，让描述自己的项目。
前面选择题涵盖很广，有数据结构，操作系统，还有网络部分，数据库，java也有，C++也有，还是比较基础，排序题挺多，还有那个什么树的节点什么的，反正如果之前稍微准备下应该可以应付，可怜楼主之前的笔试基本都是行测那种，这些基础都丢了很久了，TT，可是没办法，硬着头皮做完了。
据说一周以后给通知，笔试完就慢慢回去等着了，虽然感觉希望也不大，呜呜。
2.112016.11.20建行笔试简单分享 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年11月21日 地址： 之前看了论坛前两学长学姐的笔试分享，今年的笔试应该是改革了，题型分布有所改变。
题目主要分两大部分，两部分分别计时，第一部分就是记成绩的考题，各种题型合起来计时总共是150分钟，在 做的过程中应该是可以不按顺序做的，不像有的是做完一题才能看下一题，前面的想改答案也改不了。
第二部分 是简单性格测试，有计时，但是都来得及的，题型是：我是一个 人，根据情景选项选择从强烈不同意到 强烈同意之间的选项。
第二部分比较简单，就不多说了。
接下来主要说说第一部分。
第一部分分为行测、职业综合能力（大概是这么个说法）、专业综合能力（大概是这么个说法）和英语四个题型。
行测包括四类题目： 言语理解
17道题目，题型比国考要灵活，但是个人感觉解题思路和做国考题目差不多 数量运算17道题目，有好几道数字推理，难度还是有的，涉及的计算有工程问题，甲乙丙三个组分男女的题目， 衣服x元可以卖y件，价格提高十元少卖100件，问定价多少元利润最大，建议不要列方程，带入选项比较快。
个人觉得题目难度不算简单，但是也不算难，需要的是快速解决问题，如果不能快速解决，赶紧蒙一个，做下面 的题目。
楼主基本都做出来了，但是时间也消耗了，导致后面时间不够。
逻辑推理
16道题目，和国考很像，有翻译推理，有加强削弱，有图形推理，有那种真话假话判断，题型算是比 较常规吧，不过逻辑判断还是比较要求技巧的。
应届生求职网 第16页共60页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 资料分析15道题目，有文字的和图表的，题目不难、题目不难、题目不难，重要的说三遍，这部分一定要好好做，争取多拿分，主要考察找信息和速算技巧。
职业综合能力：10个单选、5个多选，这部分印象不深了，好像是给个情景，假如你是客户经理，碰到某个情况怎么处理。
这部分感觉会就会不会也别耽搁太多时间。
专业综合能力：多选40题、单选25题，包括经济学、金融学、会计学、管理学、时事（考了诺贝尔经济学奖）、建行知识（考了建行几大理念），题目考的比较灵活，不是生硬的考知识点，大多结合给定情景和图表数据考察，所以在要求专业知识储备的同时还需要时间思考分析。
英语：三篇阅读，各五道题目，总共15题。
如果是按照顺序做（我就是），前面时间没把握好的话，可能就比较难完成了。
楼主在前面紧赶慢赶留了20分钟做这三篇阅读，但是后面时间不太够了。
三篇都是经济相关的，第一篇好像是讲一个成功的投资家给哈佛大学捐款，第二篇是好像是开篇讲了奥巴马和习主席签署了个环境协议，后面主要讲美国对待温室气体问题，时间不够了，后面两篇都是连猜带蒙做的，最后一篇好像是讲的亚投行，帮助了几个国家，什么什么的。
最后，给后来人一点建议，自己面对各种题型的解题能力肯定是可以练习提高的。
除开解题能力，最重要的是考试时候处理好时间分配和考试情绪调节。
我有个方法，就是在一开始出现题型介绍的时候就把它快速抄到准考证上，方面自己安排做题时间。
Ps：听说这是个神奇的论坛，之前一只索取，未有回报，今天算是回报一点点，也给自己求职之路攒个人品。
2.122016.11.20建设银行笔经分享 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年11月21日地址： 正式回忆之前，先说些题外话……我和我同学都觉得，建行的现场照，是这么多家银行里，拍得最好的哈哈……不知道有没有其他小伙伴也有这个感觉～ 下面来说题目类型。
主要包括两部分：150分钟职业能力测试（行测＋专业＋英语附加题共160题）和30分钟性格测试。
没有了去年论坛前辈们笔经里分享的反应速度测试这一项。
一、行测：只有单选题。
其中，感觉上，出现最多的是文字理解或者概括题、计算题；其次是句子排序，数字推理、找病句；图形推理题目比较少。
资料分析有三大题，但数字运算量没有特别大。
二、专业题应该40个单选，25个多选，包括金融、经济、法律、银行、会计、管理、营销、计算机等等知识，有关建行和时政的部分题目不算多。
需要注意的是，这一部分题量挺大，计算和专业知识的多选题都不简单，一定要注意分配好时间！ 还有哦，碰到资料分析啊，英语啊这种资料很长需要来回滚动的……记得拿到题第一件事就是用鼠标上下拉动资料和问题之间的那条横线，把页面布局分配好，下半部分留一道问题的空间就好啊！参加了几场机考，发现很多身边的同学都不知道那条横线可以拉动，我在旁边看着干着急🙈🙈 最后……我只能记得下面这些题目了……
1、看涨期权买家在市场价格大于约定价格时怎样操作 应届生求职网 第17页共60页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM
2、各种债券
3、直接融资包括
4、汇率上升的影响以及各种应用
5、AD-AS曲线的运用
6、哪些可以抑制贸易顺差
7、下列哪些不能做为衡量运营能力的指标
8、用SQL语言把student表里的学生年龄都加一
9、星状/树状/总线型拓扑等10、防火墙的作用11、诺贝尔经济学奖获得者的理论12、对于没有写期限和利息的欠条，下列哪些说法正确13、建行的五个转型：综合性经营、多功能转型、集约化转型、创新型银行、智慧型银行14、建行的各种理念15、建行有牌照的业务包括哪些 最后的最后，还是要说，感谢论坛前辈们的分享，我在这儿也分享一波攒人品啦～～ 2.13建行信息技术岗2016真题回忆 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年11月21日地址： 为了回馈论坛，之前没写过。
也给学弟学妹们做个参考。
希望能过！！ 建行信息技术岗的考试题目回忆。
总共140道题。
感觉行测的比重很大。
行测有数字题，图文分析，语义，逻辑推理。
每部分17道题。
接着就是时事政治题目。
感觉没有考和建行有关的。
有一些热点的时事政治题目(例如诺贝尔今年经济学奖两个获奖人在哪方面取得的经济成就)，还有就是一些处理事情，比如你是银行客服，遇到一些事情你该怎么处理。
接下来就是专业题目，大多数考的是计算机网络和数据库，软件工程。
很基础的题，大概就是软件设计那些题目。
有单选和多选。
接着就是英语题(3篇，比较简单)。
感觉今年楼主有点吃亏，看的之前的笔经都说要考经济方面的，占的比重比较大，楼主也花了很多时间在上面，结果一道没考。
很吃亏。
时间感觉很紧，争取多得分吧。
2.142017建设银行笔试 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年11月20日地址： 应届生求职网 第18页共60页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 今年有点改动吧，行测言语17道数量17道逻辑16道资料分析15道，国考难度，听同学说有几个还是国考真题，然后综合部分是80题，英语15题，一起2个半小时，基本做不完吧，我旁边的和我都没做完，英语看了几分钟看不懂，全蒙的，感觉准备了也没多大用处，考试不是直接问你知识点，而是结合时政时事问经济金融的知识，需要基础扎实，行测就是要多做国考题，行测题做得好考什么都有用，建行感觉难度比较大，写笔经攒点人品吧。
2.15笔试被虐惨，大家来吐槽 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年11月20日地址： 本来作为一个裸考，非金融经济类考生，没考过公务员、司考,blablabla......感觉似乎轮不到自己吐槽。
但尼玛好歹也看了两天机经，有数学计算机基础的吧。
也知道要赶紧做题要不后面做不完的吧。
上来那一部分不知道是行测，还是what，反正就是语文阅读理解。
做的时候还感觉不错，还在揣测作者的思想感情，尼玛后面才知道这是多大的坑，前面的题直接10秒一个吧。
否则根本做不完。
不知道原来那些大神的说数量和逻辑简单的是由多牛，反正每一个不是瞅就瞅出来的。
有个什么甲乙丙男女比例的题还列了二次方程组。
什么会计金融一坨坨都什么鬼，多选全是蒙的。
做的时候就在想是不是没有英语了？结果最后剩三分钟，华丽的出现了三篇阅读理解。
蒙了15个选项，还剩十秒。
居然还有牛人两个多小时就答完的，真是牛逼！感觉自己是酱油了。
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2.162016建行校招笔试 本文原发于应届生BBS，发布时间：2015年11月25日地址： 上周六考的笔试，果然是银行校招笔试中最难的！！！题型和之前笔经说的一样，先是快速反应题，4分钟还是2分钟好像，之后是行测+专业（单选和多选），这次专业题考的很细，感觉学金融专业的也很无力，这种难度就是不管是不是金融专业的考起来都一样不会，除非是学的特别好的并且还没忘的！最后还有英语阅读，这次是阅读两篇，最后一篇是选句子填空的，英语最后已经没时间看了，也没心情看了，纯靠蒙……具体题目记不太住了，会计的内容考了很多，感觉考试重点不太可控，建议不是金融专业的童鞋可以主攻行测，因为行测和专业知识是一起算时间的，可以把行测部分做做好。
第一次发帖就献给建行了，攒人品攒人品~快快来offer吧~~~ 2.1711.21笔试回忆（有参考有补充） 本文原发于应届生BBS，发布时间：2015年11月24日地址： 应届生求职网 第19页共60页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 建行今年考试180分钟，150分钟做140题，30分钟性格测试。
感觉和证券从业用的是同一个系统，虽然题目是完全不一样的，但是格式和后面的考场调查问卷都是一模一样的。
请大家注意！那个题目与选项之间的横杠是可以拖动的，所以可以自由调整题目和选项之间占界面篇幅的大小。
在选题里面，每个题旁边都有显示这个题的内容，还蛮方便的，就是未做的标注不明显啊，就写了未做2个字，强烈建议大家没做的一定要标注。
我之前没注意这个，没做的就直接跳过，结果回头找的时候没看仔细，感觉漏了不少题。
快速反应，20题。
之前没接触过，默默看例题，原本想熟悉熟悉的，结果看例题的时间也是有时间限制的...后来看别人分享说这个也是占用总时间的，感觉真无语啊...有符号的，有汉字的找多少个相同项 综合行测感觉不是特别难，但2个数量推断的还是卡住了，大概是我真的没什么数学敏感度关联性顺序的，如以下正确顺序为是什么样的：经济放缓、税降低、提高创业自主性资料分析计算量还挺大的，但是考的不难什么当年出口额和进口额总共多少啊，某一项是不是一直增长啊在建工程占比多少啊，东南西北方的情况啊，煤炭啊，汽车啊什么杂七杂八的就是行测题差不多 专业知识金融凯恩斯货币需求动机（多选，交易动机、预发动机、投机动机）现金资产（构成：选择库存现金、存放同业存款、在中央行的存款），存款保险制度中银行、客户及保险方的关系，给出关系，让你选那三方分别在什么位置利率市场化带来的影响，商业银行的风险啊多元化业务啊层次化业务啊等等方面的社会的哪种情况下实行积极的财政政策和稳健的货币政策货币贬值，则本国出口竞争力提高还是降低，投资于外币付息资产的本币收益率提高还是降低后面好像又问了一个汇率相关问题，跟上题差不多的什么能规避汇率风险：外汇掉期，期货还是什么什么 据说有债券收益率和金融衍生品，没见啊，肯定是做漏了 经济考到了AD-AS和边际成本边际收益的综合图，经济利润有木有，适不适合生产考到了洛仑兹曲线相关的 会计（基本放弃了...因为基本所有公式都考了）会计基础方面：给了相关的数据，以及好多个指标的行业平均，选择哪个是对的，某个高于还是低于平均考了速动比率、流动比率、净资产盈利、资产结构、偿债能力啊之类的基本都考了...一个题里考4个指标，妥妥地跪了... 计算机 应届生求职网 第20页共60页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM TCP/IP协议与路由器和主机对应，哪个必须需要通过哪个，IPV6比IPV4的区别，计算机操作进程唤醒意味着准备还是进行，占用不占用，计算机病毒有没有良性的，等。
法律公司成立最基本条件是什么：必须有发起人，必须有公司章程，必须要两人及以上股东案例表述，付了定金，结果没法足量生产，要破产了，转给了另一家公司生产，支付的公司上诉时可要求什么，定金双倍还是支付违约金的问题。
董事长施加压力，未达要求，但批贷款给某公司，承办的人可以以个人名义上诉，还是公司名义，可公司不会给盖章，要怎么上诉 管理市场成长期时要怎么做还有一个什么波动的曲线是在公司的哪个阶段的考到了马斯洛需求，人际关系和谐属于哪一项需求靠客户的介绍发展客户，属于什么营销法（感觉没学过...猜是中心人物） 时政与建行：一带一路给一大段，问你这个是一带一路的背景，实施还是意义什么的建行香港是第几年建行哪些网址是对的，手机，积分，信用卡，官网的经济学诺贝尔奖获得者是谁 看了大家的回忆怎么感觉自己少做了好多题，有些题我感觉都没见过.......所以时间还充裕，英语附加题我还好好看了...后来看到有人说好多都是选错误的...题目没仔细看，只好呵呵了...第一个是欧盟的，就是说现在欧盟面临困境，经济问题，还有由于难民问题，边界又都是开放的，只要申请成为其中一国的居民，其他的也都开放了。
最后一空问了结合文中，作者认为欧盟之后将会怎样第二个是mobilebank的问题，从7个句子中选出5个填到上面的空里，感觉仔细看排除一下不是特别难，前后指引还算明确，但比较耗时间。
说这个survey大家的看法都是什么；大家基本都支持移动银行的前景，只有少数不赞同啊；移动银行的功能单一啊，还停留在传统阶段啊；目前只有很少的研发者，大家都没发展起来啊...第三个是之前比较早就出现的，如果没记错好像这个做法的提出人是获得诺贝尔和平奖还是什么的，专为贫穷地区的小额贷款，帮助穷人获得种子设备的，然后题目第一个问了文中的一个委婉的词语，问你是什么意思，好像叫什么farm之类的，还有以下哪个是错的，有一项是穷人是不是信誉差不会还之类的。
还有说我们的目标是seed（还是feed）farmsandletotherstoreaptheharvest问你是什么意思 分享题目攒人品，一定要过啊... 应届生求职网 第21页共60页 应届生求职大礼包 2.182015.11.21建行笔经和笔记分享 本文原发于应届生BBS，发布时间：2015年11月24日地址： Firstly，跪求我的建行笔试通过！！！！！！ 应届生求职网YingJieSheng.COM Secondly，过了好几天才来写笔经，因为lz需要缓缓。
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太恐怖了吧这个笔试，总觉得时间不够不 够的，嘤嘤嘤！lz考场里感觉有三分之一以上的人都木有来考试。
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至于笔试内容嘛，各位考过的伙伴都分享的 差不多了，lz除了附上自己的notes之外想说几个自己印象深的点。
以求呢 在yjs这个神奇的网站攒攒人 品 神明庇护 然后通过今年的建行笔试 ！！！！
1.英语变难了，有一篇是句子选填，五个空七个句子选择放在空里；三篇都是经济相关的，欧盟经济什么的，平常练习了市面常见的一些建行笔试阅读资料，个人觉得加上考试的紧张程度，会比那些都要难，所以多练多练多练。
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2.lz做题的顺序是英语、专业、行测；行测真的挺简单的，没有什么难的偏的题目，专业还是大大大大大大综合的各种单选多选；关于建行知识的题目，今年很少特别直白的问你我行的产品是什么那种题目，是一些战略上的问题比较多，建议多看看建行新闻吧。
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3.最开始二十个反应速度的题目不难的，不要看题目讲解了，直接做吧，做的时候都猜得出问的问题是什么，这样时间就是够的。
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ok，下载渣notes吧，这是一篇不负责任的笔记，不做商业用途。
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Finally，让我过吧让我过吧让我过吧 应届生求职网 第22页共60页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 2.192015.11.21建行笔试吐血分享 本文原发于应届生BBS，发布时间：2015年11月23日地址： 本来早就想着自己笔试完一定要写篇笔记来回报应届生毕业网的，因为自己这几个月的求职在应届生上吸取了很多前辈的经验，虽然偶记性不大好，写下感想想必也能给学弟学妹们一丢丢经验帮助嘞~楼主因为20号刚从东莞面完招行回来，所以是赶了20号晚上的火车回来的，在考试之前木有准备就脑袋昏昏的去了，其实根据几场考试经验来看（楼主网申广撒网，各大行加起来报了10+，笔试参加了交，招，浦，工，农，中，建，九江，光 大放弃广发初面没过），考前看下建行的相关信息还是有用的（至少求点心理安慰 ） 具体什么题目已经有很多童鞋发过了，就说下我认为要注意下的，四分钟认知测试（这个虽然很多人说不算
入分数，但一定要记得在最后几十秒注意时间否则你完全没感觉它就自动提交了，测试前的一分多种的例题不要 直接跳过，楼主以为那个也算入答题时间就没怎么看结果做的时候还要看题目规则就没做完 ），建行与众 不同的除了英语难（楼主自认为英语应该问题不大六级
530过的没想到那经济词汇完全读都读不通啊 ）， 还有30道还是多少道多选题！！选题！！题！！那可是多选少选错选都没分的啊 楼主虽然修了金融二专读的 也是财经类院校但还是只能靠蒙啊！！不过可能是考多了就没啥感觉了，行测难度中等，一直觉得最难的是交行（可 能是因为交行是所有笔试中第一场考的木有经验和心理准备）但看了网评也有说建行是最难的，不过今年广东建 行是先面试再笔试的，当时电话通知是说面试过了，只要笔试也过了就行但我觉得应该没那么简单，或者会笔试 面试一起综合考量吧，求过求人品啊 也不知道结果要多久出来，希望建行招行至少一个过啊，26
号还要去面交行，其实很多同学面到现在早已心力交瘁不想再到处跑了，楼主何尝不是呢！！！ 有什么想要交流的欢迎留言咯 2.2016建行笔试经验 本文原发于应届生BBS，发布时间：2015年11月22日地址： 楼主选了珠海考区，在北理工里面考，到了教室检查证件拍照后坐进座位，门口还有几箱矿泉水可以免费拿来喝。
第一部分是4分钟的反应题，答题之前会有大概40秒给你看看例题，考找茬的能力，找相同的符号个数，符号 应届生求职网 第23页共60页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 数字定位等等，不难。
第二部分是140选择题好像是150分钟行测部分考得比国考简单40题；金融那些没看完全不懂，几乎瞎选，还有金融计算题图形分析题等等，共60题；还有一些计算机题，比较简单，计算机二级水平吧；英语阅读考了两篇，还有一篇选句填空，大概6级水平。
第三部分是性格测试，半小时，就是给你一些问题，有强烈不同意到强烈同意这个范围内的几个选项给你选。
哎不知道有没有机会进面 2.2120151121建行笔经 本文原发于应届生BBS，发布时间：2015年11月21日地址： 题目分为以下几个部分：第一部分是三分钟的快速答题，练反应速度的，比如两串字符里面有几个一样的，或者1-10数字用字符表示，然后给你另一个几行几列的表格，每格里面都有1个数字，让你根据要求用符号表示计算结果。
这部分时间特别紧，从题目要求出现就开始计时了，所以要快点做，别在读要求上浪费太多时间。
第二部分分为语言理解、数字计算、资料分析、逻辑推理（语言推理+图形推理）、基础知识（有金融、经济、事 实、计算机），基础知识部分有多选题和单选题，我不是学金融的，所以这部分做的特别水， 而且基础知 识题目占比很大。
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求过求过。
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第三部分是英语阅读，两篇阅读理解，难度比其他银行大，同学说有雅思水平，反正没其他银行那么简单就是了，还有一篇句子填空，一大篇文章有5个空，给你A-G个选项填在里面，每个选项是一段英文。
感觉这个填空题难度挺大的。
基本就是这些，感觉建行考试挺难的啊。
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我报的是家里的，求过求过啊~~~小伙伴们加油！ 2.2211.21笔试 本文原发于应届生BBS，发布时间：2015年11月21日地址： 新鲜出炉的笔经楼主也申了几个银行，各家银行的笔试做下来，个人感觉建行的最难。
利益相关：非金融背景专业 建行的笔试上来先是找相同，数字代表的图案什么的几个小测验，不难4分钟。
然后就是150分钟的综合题，大概就是行测+专业知识+英语。
、行测和英语的话难度适中，因为时间是肯定够的，所以英语三篇阅读不是问题。
专业知识就跪了TT，楼主之前买了中公的银行一本通，会有一些知识点涉及，像是财务报表分析什么的，因为 应届生求职网 第24页共60页 应届生求职大礼包 蛮久前看的，所以基本也忘光了，多选题的比例好像还蛮多的。
之后会有30分钟的性格测试什么的。
楼主表达不好~就说这么多啦，希望大家都顺顺利利的。
应届生求职网YingJieSheng.COM 第三章建行深圳分行面试及综合求职经验 3.1建设银行深圳分行2018春招 本文原发于应届生BBS，发布时间：2018年5月9日地址：今年深圳分行面试在5月9号，体检在5月10号，每个进面试的人都有体检的机会。
怎么说呢，今天的面试流程是这样的，首先在指定的地方签到，然后领取面试的号码；结构化面试，7个人一组，今年没有单面。
面试之前会给你25分钟，做4道简答题。
楼主的题目第一题是以旅游为背景，结合人工智能，设计一个平台或方案；第二题是简单陈述做开发的，对前期需求，系统设计，编程设计和软件测试的理解，具体名词我也不是很记得了；第三题是分析原因，情景是这样的，有个二手闲置平台，上面有以旧换新活动，使用旧电脑之类可以拿到优惠，去购买新电脑之类，并额外返还什么点数这类的，但是实际上效果并不好，试试分析原因；这题题目很长，具体也不太记得了；最后一题是简述自己获取互联网资讯的方法，比如微信、微博、今日头条还有个忘记了，并分析其核心竞争力。
写完笔试题然后开始面试，4个面试官，今年主要招技术类的，基本只有一个面试官问问题，其它三个面试官可能是其它职能的吧。
先一分钟的自我介绍（可能也不会叫停），然后问问题。
楼主这组的面试官感觉是做开发的，盯着简历问你简历上的一些开发经历或者项目上的问题（楼主做运维和安全的，感觉打酱油了，基本没问我问题），全程很快，基本一组半小时搞定。
建议还是先摸透自己的简历吧，基本问的都是简历涉及的，就半小时一组，一个人也没多少时间吧。
今年没有单面（听说笔试前有个面试，楼主没面，估计是把楼主漏掉了，但是不知道怎么还有笔试机会的），过程就这样了，希望这个帖子能给大家带来帮助，同时也祝愿一下楼主吧，毕竟这个机会也等了很久，祝愿大家。
3.2建行计算机类笔试+见面会2017 本文原发于应届生BBS，发布时间：2017年11月17日地址：之前有参加过建行北京的见面会，就是自我介绍，问几个简单的问题，考官在简历上打勾，一两分钟。
北软今年招50个，北数好像也差不多，当时在北航排队见面的时候，北软的号大概排到了220+，北数就100左右，不过我没等到最后，不清楚结束时的情况，仅供来年人参考。
当时有霸面的小伙伴，去的早也可以拿号。
不过，事实上没有参加见面会、也没有收到见面会短信通知的小伙伴也有收到笔试通知的。
建行在11月12号笔试。
记得是行测（40分），思想品德（15分），计算机（45分），英语（15分）所有题在一起算总的时间。
需要注意的是，行测中资料分析是1题1分，品德好像是1分，专业知识（单选多选）是1分， 应届生求职网 第25页共60页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 附加题英语是1分，其他的都是1题0.5分，总分是100+15（附加英语）分。
建行行测难度适中，做的很快，数学推理不会，可能我练的不够；英语就阅读3篇，最后剩20分钟还好；没有建行知识；专业知识就……见仁见智了，很杂，考了很多设计模式的问题，没考很多计网，还有哪个不是木马病毒的特点，HDFS特点，剩下的暂时也想不起来了。
考完以后低落了好一会。
尽管如此，还是希望能收到面试通知，继续等待中。
3.3新一年的秋招到了，以过来人的身份谈谈银行校招必须知道的若干个 问题 本文原发于应届生BBS，发布时间：2017年10月11日地址：本着个人经验整理以下文字，本人2013年211学校经济类专业本科毕业，在没有任何背景资源关系的情况下，获得5间银行offer，其中两间国有行，1间股份制银行，1间城商行，1间农商行，最后入职了个人感觉最为高大上的某国有行（现在觉得，从挣钱角度，这不是最佳选择，但从业务学习，眼界见识等，选择国有行是对的）。
同时入行的人，有研究生，有名牌大学毕业的，还有不入流的大专的，大都五官端正，有气质（作为服务行业，银行对外貌要求还是比一般行业高的）。
工作几年了，很了解现在的学生应试心态以及这个行业的一些情况，我总结了几个可以帮大家扫盲的问题，这些问题我认为是考生需要了解的，包括如何应考、行业前进、职业发展等，其实银行不是适合每个人，应届生需要全面了解之后做出自己的选择，从而避免职业发展上的灾难。
1、在银行工作的收入怎么样？一般而言，银行的待遇由四部分组成：基础工资+福利+补贴+绩效奖金。
银行的基础工资是根据不同的员 工职级来发放的，分成不同的档次，福利包括五险一金（医疗保险，失业保险，工伤保险，养老保险，生育保险，
住房公积金），其中住房公积金比较划算，假如你自己每个月扣500元，那么单位相应的会在你的公积金账户里存500元，相当于你一个月有1000元的住房公积金，买房的时候大有用处。
绩效奖金包括
（1）季度奖，两三千块；
（2）年终奖，一万多。
（3）销售奖金，就是平时销售各种银行产品的奖励，因人而异，差异较大，有些比较厉害的客户经理一年单销售奖励就可以拿到5万多，做柜台的就会比较少。
综合来看，银行的薪资水平在一个城市中间还是处于中上的。
刚刚入职员工年薪总计略低于10万元。
然后如果能够晋级，那么一年的总收入就可以达到20多万了，仅仅两级而已，这个差额就是非常大的。
而就客户经理岗而言，只要你能把业绩做上去，例如放出很多贷款或者拉回很多存款，很多通常意味着5千万以上，那么就能一下子晋级到很高的级别。
有时跟做得好的客户经理关系好的话，那个客户经理可能会把他自己名下的业绩全部挂到新员工的身上，这样新员工的级别就猛升，这样收入及相关福利也会相应上调，从而可以弥补新进银行因没有客户群而出现的收入低或者被贬为编外的风险。
总的来说，银行收入属于当地的中等稍上的水平，发不了财也饿不死。
2、如果判断自己是否适合进银行？可以肯定告诉大家的是，不是每个人进银行都有一个好的职业发展前途，也无法给出一个确切的答案，我 只能给大家一些建议，在签之前要想清楚这么几个问题：1）你是否能接受从基层做起，并且做好有可能在基层待一辈子的心理准备2）你是否能接受一份体面，有社会地位，能解决温饱，但是基本不可能挣大钱，发家致富的工作3）你是否有足够的耐心慢慢等待你的前辈退休，然后你才有机会晋升4）你是否能够接受所有国企都存在的一些“情况”如果这些你都觉得没问题，那进银行是个不错的选择，银行是一个适合稳定舒适型而非成就创业型人才待 应届生求职网 第26页共60页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 的地方。
如果你家境良好，不需要自己奋斗出一套房子车子，也没有什么家庭负担，想一辈子过安逸舒适的生活，那这会很适合你。
如果你出身贫寒，家境一般，需要靠自己的努力去改变生活质量，甚至想要在短时间内赚很多钱的话，那去企业或者创业才更适合你。
3、网申筛选的标准是什么？先看硬性条件是否符合。
如果不符合，直接淘汰，除非在某方面特别优秀。
（这部分一般通过机选来决定， 不达指标的直接PASS）然后看照片。
银行就是以貌取人，但不是歧视，因为银行是服务行业，窗口行业，员工要和客户打交道，员工形象太差，肯定会影响银行业绩，另外银行选人，不是单单看相貌，而是看形象和气质。
一般来说，这个世界上俊的和丑的，都是少数人。
通过我自己的观察，大概各占10%左右。
换句话说，这个世界上百分之八十的人都是相貌一般的。
所以，如果银行只招美女、帅哥，根本没有那么多人可以招。
和所有的用人单位一样，银行比较看重应届生的实习经历，如果你有在银行或者金融机构实习的经历的话，
只要其他条件不是特别的差，银行通常都会给一个笔试机会。
对于人力资源部门的人来说，整天看简历，会产生审美疲劳。
如果你的简历上有一些比较突出的特点，就可能能给人留下比较深的印象，这也会增加简历过关的可能性。
当然，这些特长一定是积极的、健康的，不是单纯的标新立异、哗众取宠、靠搞怪取胜。
通常，在文体、写作、外语、组织能力等方面的特长会比较受欢迎。
另外在筛选简历的过程中，筛掉了很多条件很优秀的应聘者。
原因是，根据以往的经验，这些自身条件好的同学，要么不来笔试，要么不来面试，要么签了约毁约，要么工作一段时间以后就跳槽了。
结果，很多优秀的同学受不了打击，打电话质问我们，为什么不给笔试机会。
我们的答复通常都是和我们的条件不符，而真正的原因是这些同学“过于优秀”了。
有些同学可能也偶尔遇到这种情况，这个时候，不要郁闷。
在找工作的时候，见到过很多猛男猛女，见到单位就投，最后“无比风光地”拿到一大把录取通知。
最后，只能“痛苦地”选择其中一个。
我想对这些同学说，在找工作地时候，尽量想清楚你的目标，不要浪费用人单位的资源，也给其他同学多留个机会。
4、银行招聘综合考试的特点是什么？一般情况下分为行测、英语、综合、性格测试四部分：行测具体有言语理解、逻辑推理、数学题、资料分析题；英语主要为阅读，情景判断；综合主要为经济金融，时事政策，银行认知、管理知识、会计基础等；性格测试则看个人的禀赋。
5、银行工作的上升空间如何？银行业务运营的本质是经营风险，银行业务运营的方式是维护关系。
银行运营的每一项业务，都是在跟风 险打交道，总体而言就是识别风险、计量风险、管理风险的过程，银行对风险进行定价，然后进行交易，从这个
角度来看，银行就是一个信用中介。
而银行所运营的每一项业务，都需要去维护关系，既要维护客户关系，又要维护层级关系。
维护客户关系是为了确保业务营销渠道的稳定运行，维护层级关系是为了确保业务内部流程的稳定运行，银行的经营理念，稳定排第一位，其次才是盈利。
因此，如果你想在银行有一番作为，想要顺利获得升迁，那么你就需要维护好关系，不仅要维护好客户关系，也要维护好层级关系。
在银行，所有的人都是要去营销的，下到网点柜员，上到分行行长，只是营销的对象不一样，网点柜员的营销对象是一个个零散客户，客户经理营销的是一个个星级客户，支行行长营销的是一个个公司客户，市分行行长营销的是一个个中型公司客户，分行行长营销的是一个个大型公司客户。
所有的人都是“客户经理”的角色，行长不过是一个大号的客户经理，而柜员不过是一个小号的客户经理，只要你能把高质量客户维护好，为所在行创造出稳定高效的业绩，那你就有机会升迁，注意，只是有机会，并不是必然升迁，因为能创造稳定高效业绩的不只你一人，当大家都对同一个位子分外眼红时，那么这个位子到底该归谁呢？这个位子会归层 应届生求职网 第27页共60页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 级关系维护最好的那个人，也就是我们通常说的上面有人的人，因为层级关系维护的好，当大家条件都差不多时，上层领导会选择他来坐这个位子，这个上层领导有时是一个人，有时是一个组织。
很多人可能会觉得这不公平，有关系的人才能升迁，没有关系的人只能在底层待着了吗？ 其实这个关系并不是大家通常所理解的狭义的关系，而是广义的关系，包括跟上层的配合协作程度、沟通交流程度、人脉交际程度等。
有些职位，就是需要那种八面玲珑的人；有些职位，就是需要能和相关部门说上话的人；有些职位，就是需要能够完全信得过的人，这些都是由银行的经营模式决定的。
而大多数人，都是芸芸众生的普通人，不具有那些超能力，所以在银行混，很容易就会看到自己的天花板，基本上你的直属领导就是你未来十年的天花板，支行副行长就是你整个职业生涯的天花板，再往上走，就不只是你努力就能达到的了，你可能非常努力，但在上层领导眼里，还不如别人一通电话管用。
在银行想要升迁，可以很容易，只有你有资源有关系，三年一小升、五年一大升都没问题，但如果你既没资源又没关系，那也只能一直做最基础的操作性工作了，这也是大多数银行员工多年不变的工作状态。
最后各位同学的建议：在国有银行，努力提高起点，入职后迅速摸清自己能达到的天花板，然后问自己，能否接受。
1、不满意，且无法达到天花板。
立刻跳槽；
2、不满意，但能够到达天花板，迅速干到天花板然后跳槽；
3、满意，迅速干到天花板，而且在天花板职级的前一个职级担任几年基层管理岗位。
6、银行从业资格考试及证券从业资格考试有必要都考吗？最有用的是什么证？银行招聘考试现在还没有要求需要此证，但进入银行之后需要考取相应资格证；比较有用的是计算机等级 证书、英语等级证书、会计，其次就是你的特长方面的证书，例如瑜伽、误导、唱歌等，这些都能够体现你的两
点，帮你加分。
7、如何准备考试比较有效果？内容主要是行测，专业知识，英语为主，可能还会有一些时政要点和对银行的了解的题目需要提前看一下， 但如果平时都不关注时事的话，也只能临阵磨枪。
最后一般会有个性格测试，这个是绝对不能撒谎的，因为会有
时间限制和反复出题测谎，除非你已经完全把一种完美性格植入脑中，那就当我没说。
对于广大备考银行考试的考生来说，考上理想的单位是一直在奋斗的目标，可是有些人只是抱着试试看的态度，实践证明，持这一批心态考上的人为数不多，大多数考生还是通过认真准备、专心备考，才加入到心仪的单位中的。
当然学习过程中，也会遇见很多阻碍自己专心学习的因素，如：工作、考证等，所以考生在准备之前就要考虑清楚，自己是否已经具有了参加招聘考试的决心。
这部分强烈建议大家买辅导资料，不做题是绝对不成的，具体买什么书大家可以根据自己的情况考虑，另外在考前阶段，应届生网推出的《应届生银行求职全攻略》也是不错的，复习时间比较充足的我推荐比较大众的中公金融人《银行招聘考试一本通》，复习时间不足的或者网申已经通过的同学，我推荐翰铭金融教育出品的《银行突破秘笈》，这些在网上都能买到，尤其是秘笈，临阵磨将的效果不是盖的，很适合临时抱佛脚。
总之，我的经验有以下几点：
（1）事先到达考场，提前上好厕所，带齐证件用具。
笔试时长一般是三个小时，中间虽然允许你上厕所，但是耽误的是你自己的时间。
（2）无论怎样绝不能在一道题上花费太多时间，一定要在规定时间内将所有题目完成。
注意：包括性格测试，不到最后绝不放松神经。
（3）最后也是最重要的一点，放松心态。
经过这么多考试，我总结出一点，就是越难的考试越容易通过。
所以不必要因为题目难而慌了手脚，你不会大家都不会。
8、英语专业适合报考哪些职位？在银行中的发展前景怎么样？
（1）其实农信社或银行的招聘有的时候会有专业上的限制，特别是校园招聘应届毕业生的时候。
专业要求 一般为：经济金融类、财务会计类、计算机类、法律类、中文类、工商管理类专业具体专业要求要看具体的招聘
情况。
但是，也不排除没有专业限制的考试招聘。
例如一些社会招聘主要是要达到一定的社会经验才可以应聘。
所以具体的还是要仔细阅读公告，看你的条件是在招聘条件内。
应届生求职网 第28页共60页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM
（2）银行总体的发展前景都不错，而具体发展方向根据职位有所不同，但银行的职业发展相对比较灵活，空间比较广阔。
9、有可能有真题吗？备考是否必须练真题？完整版的真题是没有的，银行不外漏，但是可以通过一些渠道可以得到部分真题一些考生的回忆版，专业 的辅导机构会会这些真题进行完善及甄选，再提供给考生使用；各行每年的试卷在难度和知识点范围都不是一成不变，若过度依赖历年真题，有可能带给你误导。
10、参加面试的注意点？一般一面是无领导小组讨论居多（据我了解四大国有在有的地区没有这项），二面是结构化面试+非结构化 面试。
无领导小组讨论一定要切记两点：
1.表现突出但不突兀
2.发言紧扣题目不跑偏。
能做到这两项你就必然能过。
二面，结构化说出优略势和行为描述的判断题居多。
一定要尽可能把自己的优点表现，低调必死。
如果家里有社会资源也要隐晦一些的表达出来，这对于面试客户经理等岗位十分有帮助。
3.42017年建行深圳分行秋招面试经验 本文原发于应届生BBS，发布时间：2017年1月11日地址： 我是18号中午12:40那场，进去后首先填了个问卷表，问你三个问题，其中一个是为什么选择深圳建行，填完等了一会就开始分组准备面试了，我们那组8个人，就我一个女生，我也不知道是优势还是劣势，希望是优势吧！一面是三个面试官进行半结构化面试，分别1分钟自我介绍，然后面试官挑人问问题，都是针对简历进行的提问，那组有几个人都获得过国家励志奖学金，面试官就问哪位同学能解释下励志奖学金是什么？然后问一个男生在老家实习为什么工作要来深圳，还有一个说他喜欢挑战性的东西，就问他为什么？我的问题是比较一下之前实习过的招行，兴业和建行有什么区别，为什么选择建行？个人觉得自己回答得还可以，这个问题刚好面试前一天有稍微准备了一下，我说建行是四大行之
一，是银行界的龙头老大，就业平台比股份制银行好，然后我一直用的都是建行的储蓄卡，因为可以充值校园卡，为我的生活提供了很大的便利，所以我对建行情有独钟。
然后女面试官问我有没有用过etm，我说没有，学校那边只有atm，她就很理解地说噢对，还没推行到广州那边去，面试官挺nice的。
面完一面就直接去另外一个房间二面了，二面是辩论，话题是电子书是否优于纸质书，自由选择观点，2分钟分组讨论，然后一辩陈述观点，接着自由辩论，最后要求八个人统一意见进行总结。
只有一个很年轻的女面试官在会议室里，她就让我们抽题目，简单说一下规则，就做她自己的事情去了，中间完全没理我们，稀里糊涂地结束，她就叫我们回去等通知，感觉也没在听我们讨论，大家都一头雾水，以为她就是我们的面试官，然后我注意到有个摄像头，估计是把我们讨论的全程录下来，然后再慢慢挑人，难怪建行的进度那么慢。
我是一辩，就陈述了小组观点，然后辩论过程积极参与，总结的时候我感觉该说的都已经说了，就把机会给另外一个男生，结果他不知道要八个人统一意见，就一直在说我们这边的观点，还在挑对方的茬，总结完就被反方的一个男生怪了，反正觉得二面简直一片混乱。
希望好运能让我过吧，之前的面试都被刷了，这是我秋招最后一次机会了，据说发帖必过，所以发个经验帖攒攒人品，也给下一届的师弟师妹提供一点点帮助，希望能好好过年。
祝大家面试成功！ 应届生求职网 第29页共60页 应届生求职大礼包 3.5深圳建行18号面经 应届生求职网YingJieSheng.COM 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年12月24日地址： 16号去的体检，包括各种项目，抽血尿检胸透都是有的。
18号早上面试，B组，楼主是60来号，河北某本科学校，地方很好找，直接少年宫地铁站出口，或者市民中心地铁站出口（最佳）就能看到建设银行的大厦，看不到就看手机上的地图，很好找！到那边后，先审核材料，包括四级证书和学生证，四级证书是要求复印件，并且是要交上去的！再拍张照片就可以入场等候了。
8个人一组，先带到一个屋子里进行半结构化，每个人挨个儿自我介绍，这会儿是最紧张的！然后考官问问题，问的很少，一个问题，喜欢鼓励形的领导还是批评形的。
紧接着由工作人员带到另一个小会议室中进行无领导，方式为辩论赛，4V4，问题是银行维护老客户重要还是新客户重要。
就这些了，简单粗暴。
听说发帖可以攒人品，我面的很水，来应届生发一发面经，到现在还没有找到工作！TT相信我这么乐于助人的男孩纸银行会喜欢的TT发帖攒人品，offer碗里来！求offer！ 3.6深圳建行新鲜面经 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年12月18日地址： 深圳建行面试分
A,B两组，一天400多人，大概有800多人参加面试。
面试就是无领导+结构化。
先结构化，到了我上场的时候，面试官已经很无聊了，随意问了几个不痛痒的问题，然后就去无领导了，无领导是一个辩论，分为
A,B两组，辩完后总结陈词。
第一次发面经，希望好运！ 3.712月8号面试经历，攒人品！ 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年12月8日地址： 楼主是早上7点半的那批，苦逼的5点半就起床，早上7点就到了那边，先是二维码签到，接着是收手机，然后审核资料，打印出申请表，核查内容。
楼主核对完之后傻傻的坐在那，竞没把申请表交掉，还好后来看到有同学上前去交（难怪我还在纳闷怎么第一批叫到的人中没有我，我明明到的那么早）。
然后很快，第二批就叫到楼主了，一组十人进去了另一个等候区。
然后就是漫长的等待~真的感觉很漫长，因为要等面试官来，貌似他们是9点上 应届生求职网 第30页共60页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 班，于是我们就一直等，听着外面的大钟从8点敲到8点半，然后到9点。
。
终于面试官来了，我们被叫进去了。
第一轮是无领导小组讨论，针对建行的龙支付做推广宣传策划案。
整体的氛围都特别好，组里有不少特别能说的大神，楼主表示很佩服，就楼主的口才，呵呵了。
。
。
大概讨论了四十多分钟结束，然后又回到等候区等待第二轮面试。
这次还挺快的，楼主很快就被叫到了。
第二轮是二对一的单面。
面试官就让我做了自我介绍，然后问了我想从事哪方面工作，我就说想从事客户服务类，巴拉巴拉的说了一点。
然后另一个面试官问我想去哪个区，那当然是自己家呗。
然后就结束了。
从进去到面万出来感觉不到5分钟。
最后领了自己的手机就走了~总体没什么感觉，面试官挺和蔼的。
建行是楼主最后一个面试了，其余的都被刷了。
希望这个神奇的论坛能保佑我拿到建行的offer~也希望楼主的面试经历能为以后准备考银行的同学们提供一点帮助~希望老天保佑我，让建行收了我吧~ 3.8记2016年12月7日建行面试 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年12月7日地址： 今天面完建行，总看别人的经验，现在打算写一写，回馈下一届，或者明天面试的。
首先，关于面试具体时间的问题。
我没有收到后续通知，然后给之前邮件里的电话发了短信，说明了情况，然后
今天就直接过来了。
但是建行给的链接，让你填简历的那个，一定一定要填的。
来到之后就是签到，签到报姓名，hr根据姓名查到你在中华英才网上的简历号，然后你根据你的简历号开始排队审材料，之后再排队打印材料。
都有指示，你签好到按照要求一步一步来就好了。
其实我10点到的，很尴尬的时间，排队排很久。
要不早来，要不晚来，还能省下排队时间。
之后就是群面，差不多10个人吧，给个案例，自己先看，看完组内讨论，组内讨论完和对面组一起讨论，按照任务要求得出结果。
我们组内讨论都很和谐，一起讨论时也很不错。
我算是说话比较多的吧，但也没有讨人厌。
得出的结果我们是每个人说一部分，全部人说完时正好时间也到了。
结论说完之后，hr开始问问题，几乎每个人都问了。
他问一个说话不是很多的女同学，让她复述我们的五个任务，然后追问她对整个讨论有没有贡献，其实她蛮不错的啊，但是她说自己没有任何贡献，太实诚了。
hr又问一些细节问题，所以那些在讨论时说话不多的，或者插不上嘴的，也千万不要跑神，需要集中注意力，把握整个讨论的结果，这样可能能在hr的提问中扳回一城。
hr真的问超多问题啊，不敢想象这是群面，各种细节提问：你觉得你们组哪里可以改进？你觉得让领导走访可行吗？虽然你觉得不可行，现在就假设可行，是你必须执行的任务我们三个面试官是领导，你来试着说服我们去走访……你问什么来建行？有没有投递其他的银行？建行和其他银行有什么不同？还问相距很远的两位（差不多对角线吧），问女生，那个不爱说话的男生你觉得他有什么贡献？你觉得作为一个银行员工需要什么品质？反正群面问了很多问题。
群面之后是单面，常规性的基础问题，自我介绍之类的。
时间差不多六七分钟。
总体来看，建设银行面试的流程不够优化，排队时间太长，我从上午10点一直耗到下午3点多；群面会有很多单独的问题，每个人在群面中都要集中精力，不管是能说的还是不能说的；单面是常规问题，不用担心，因为担不担心不影响结果，改挂就挂，比如我，二面挂面小能手；对了，群面之后每个人都有机会单面。
我从中国银行、南京银行、农业银行还与其他事务所，各种金融公司，基金公司，一直走到现在的建设银行，明
天还有一个交通银行，我的秋招就结束了。
现在还没有一个offer，虽然难过，但是很平静，知道该来的终究会来。
应届生求职网 第31页共60页 应届生求职大礼包 希望我乱七八糟说了这么多能办到看帖子的你，也算没有浪费时间。
应届生求职网YingJieSheng.COM 3.92017校招建信基金信息科技部一面面经 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年12月1日地址： 建信基金的笔试是在11月12号进行的，笔试完过了一周左右吧，就通知11月24号下午一点去面试，地点在月坛南街1号金融街（月坛）中心7号楼。
我提前20分钟到了，然后1:00-1:40让我们先做了一张有4道开放题的卷子，做之前让我们把简历和手机都收好。
上面的题目分别是：
1、如果你不工作，你会去做什么？
2、如果你的一个朋友想要自学你的专业，你会如何建议他来学？
3、给了一张“一个男人在海边眺望海平面，远方不知道是朝阳还是落日”的图片，让你描述
4、给了一张“一个男人坐在路边，望着远方”的图片，让你描述反正楼主四道题都写了很认真很bemyself，这种题目我感觉就是自己怎么想的就怎么写就行，公司主要也就是了解下每个人的想法，顺便让我们在面试前热热身开拓下思路（后面这点是当时招待我们的那个人力说的），楼主基本踩点写完，满意地看了几遍，然后感觉自己的字是在太难看了==，然后就有人来收走了。
（建议同学们写这种的时候还是尽量把字写的清楚工整一点，我感觉到时候会收上去拿给面试官。
） 我们当时一组是8个人，然后人力说，我们自己协调面试顺序（因为是一个一个单面），大家都很好说话，除了当时有个姑娘有事比较着急外，大家都是按照那个签到表上的顺序来的。
面试是一个一个人进去面的，其他人都在刚才做卷子那个大厅等着。
面试的人被人力带走的时候，都是直接带上自己所有东西，所以也不能问前面面过的人是什么情况。
楼主是第6位，前面每个人15-20分钟的样子吧，所以等我面上的时候大概三点半吧，被人力带到一个面试间，进去后，看到里面有3个面试官，（从右到左）感觉依次是人力，信息科技部领导（因为中间那个看着最威严，年纪也大一点），信息科技部员工。
step1:自我介绍step2:人力先提问，大概问了4,5个问题吧，比如你与别人相比最突出的优点，然后追问了有没有具体实例能表现你的优点，你的缺点，分别描述一下你的室友，你预测她们未来会是什么样子，你最喜欢的一门课，原因是什么等。
感觉那个人力姐姐还是很温和的，面试过程中一直注视着我，所以大家一定要注意语言和小动作，最重要的，一定要保持微笑，和她有眼神交流。
step3:中间那个领导问我有没有项目，我说有的。
当时在网申的时候，他家那个系统好像没地方填项目，我就只写了实习，然后被问为什么没写的时候我就解释了一下，他说你可以写到实习里面呀，这个也是学生很重要的一种实习经历，我就笑了笑点点头，然后他让选一个最熟悉的跟他说一说。
这里一定要很熟悉，一定要说清楚，因为会追问他感兴趣的细节。
虽然没笑，但是不会给你压力。
step4:部门员工是个很年轻的男士，感觉比楼主大不了多少，也很温和，问我实习的经历，同样让我描述，然后问细节。
因为我当时实习做了测试，需求分析，开发等，然后问我喜欢做哪一方面的工作。
还给我出了一道题目，问我如何来描述一个需求，我感觉说的不算很好，但是他也点点头，没说什么。
最后问我怎么评价我的技术水平，这里楼主说了个大实话，“比较全面但是不精通” 应届生求职网 第32页共60页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 然后就出来了～整个过程大概15分钟吧，走之前问了那个人力大概什么时候出结果，说一周之内给通知，如果过了，就会通知实习考察～ 当时我们那一组面试的人里面有北邮的，北交的，还有博士，男的比女的多，楼主感觉自己要酱油了，所以心态很平和，发挥很bemyself. 3.10建行面经~ 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年11月22日地址： 2016年11月参加的建行的面试，发个面经攒攒人品~今年是所有人都要参加体检，体检的时候跟HR聊了几句，据说今年进面试的大约400来人，招80人，所以 通过的比例大约是1：5——1：6之间。
这里解释下今年只招理工科的这个事情，据HR姐姐说，近些年是每年轮换着来的，去年偏金融，今年偏理 工，明年偏金融，以此类推~言归正传，那天楼主8点左右到了建行，首先是材料审核（证书HR只看国奖级别的）~然后将材料啊，手 机啊什么的放到档案袋里，放置在会议室保管。
随后根据你的号码就坐~每个人都要经历三轮：无领导，专业和综合~（顺序不定，但是三轮都需要）我的第一轮是无领导，问题是关于互联网引入教学的利弊，辩论形式的，首先组内讨论，然后组间辩论，最 后达成一致，由一个人进行总结陈述，楼主表现一般吧~面完了以后，在会议室等了很久，等着叫号安排专业面试，大概等了50来分钟吧，才轮到楼主进行专业面 试，问的问题都是跟简历相关，难度不大，楼主比较悲催的是6级成绩不高（刚过），被面试官问了句：你的六级成绩不高啊~~当时略尴尬，楼主居然很白痴的说了句，额……对，只是刚过。
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楼主面专业的时候基本是最后那几个了，感觉经历了一上午的面试，面试官也有些累了，所以面试并不长，悲催啊。
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可能是比较靠后了，面完专业等了没多久，就面综合，综合的问题都挺常规的，就是正常的聊天，不过楼主再次悲催，被问到了六级成绩的问题。
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这里建议学弟学妹们，分数不是很高的，有时间有精力还是刷下六级的分数，免得像楼主一样的尴尬~ 总之，楼主感觉不佳，谨以此为学习学妹们提供点借鉴~ 3.113900字多家银行面试经验 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年12月18日 应届生求职网 第33页共60页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 地址： 楼主今年秋招拿到了5个offer，最后准备去省工行管培。
明天要去工行先实习一下了，想到在论坛里收获的一些 帮助，遂在此给大家分享一些自己的经验。
考虑到大家一般都报多家银行，我就把各个银行的面试内容放在一块儿写了，希望能给接下来看到帖子的你们
一 点帮助。
先说一下银行的笔试问题，据我了解，一些银行会采取笔试+面试加权平均分的方式录用，比例不详，也 有的会按照笔试成绩来筛选志愿（工行两个志愿，笔试达到一定标准才进面试，可以两个志愿都进）。
银行的笔试 对于学金融经济的而言难度应该都不是太大，即时不是相关专业的，考前买一本银行招聘用书，对着经济金融知 识看几天整理即可。
面试部分，不同银行我分开来说。
PS：自我介绍准备一分钟版，两分钟版。
1. 中国银行杭州城区营销。
面试就一轮，单面形式，三个面试官，进去以后是自我介绍（印象里是一分钟）， 然后根据你的自我介绍和简历提一些问题，之后重点来了，英文问题一个，我的问题是你有哪些地方是适合这份 工作的，没有准备回答的咯咯愣愣的（建议准备一些常见半结构面试的英文回答）。
然后让你现场选一位面试官卖 东西，我抽到的是面试官怀疑衣服质量问题，我要尽力说服她购买，还有的抽到的是卖理财产品。
柜员岗貌似这 个环节是动手做一个手工。
面试以后就静静等消息吧。
2. 交通银行省行营销拓展序列。
两轮面试，都在交行大楼里。
第一轮是无领导小组面试，面试官就一个外 包的人力资源。
题目是大学生是否创业该如何决策，我初始构想是做一个决策流程，一步一步来，不符合中间某 一步就说明不适合创业。
结果我的队友们让我各种凌乱，一位创业过的（魔术橡皮啥的，被小学保安赶过=
=）一直在说创业很难不推荐 创业，一位逻辑我认为问题很大的（队友说可以先在大学里边上课边实践，有成果了再创业，被他曲解成能成功 就是碰到了机遇，机遇很关键我们要抓住机遇），这位仁兄学技术的，一直鼓吹我们要创业，话也特别多什么都接 过来扭曲成创业，生生把我们全队带跑题了…….. 剩下的几个队友都不太说话，最后我们的回答总结变成了该如何创业（此处应有笑哭表情包）这是我碰到过最差 的队友了，一个能打的都没有。
哦对了，再提醒大家几点，无领导过程中不要和队友过分激烈的争论，还有不要过多说个人经历浪费小组时间（
一 个说自己创业艰难很累，一个说自己学技术的创业很好，一个说自己法国留学自给自足），这些个人经历用一句话 带过说出你要表达的东西即可，例如：我创过业，很辛苦很累，最后也没有成功，所以我认为大学生不适合创业。
等了很久才等来二面通知，害得我一度以为这个人力资源把我刷了，那我那组还有人能出线么….其他人水平必须 得说，堪忧… 二面是群面，大概
8-10个人，进去有8个面试官，两个不在，4个基本看一下材料玩一下手机，只有两位负责面 试（可能是交行的领导）。
先是自我介绍，不限时长但不建议说太久，然后是各自回答一个问题，想好了就可以说不按顺序。
问题是介绍其 他银行的一款产品，我介绍了工行的手机
APP，信使功能很好用。
组内有一个北大的，各种奖感觉很厉害，可是 自我介绍和回答问题时太多呃了，感觉她自己没注意到，不知道过了没。
3. 建设银行杭州城区业务支持类。
一轮面试，单面，三位面试官，地点是建行大楼负一层。
这个面试是我 唯一挂了的，流程是自我介绍加问一些简历内容。
由于我的实习只有一个还是食品药品监管所（笑哭表情包），所 以单面实在没啥好聊的。
4. 华夏银行管培。
三轮面试，但是第二轮就告诉我过了所以第三轮形式我不了解。
第一轮我在上海面的， 杭州应该类似，就是三个面试官单面，问点问题就结束了。
二面是在华夏大楼里，五六个人一组，十二位面试官，面试内容是给你一张纸，按照重要程度排序并解释为什么 这样排序，思考时间十分钟，回答时间是三分钟。
我们组题目是社区银行建设中一些环节的重要性排序，别的组 据我所知有淘宝双十一营销策划排序外加自己再多提出一个方案。
我回答的时候到了三分钟还没说完，我以为我跪了，结果之后电话打来说我已经通过面试，体检会在两周后。
据 说第二轮就过要得到十二位面试官的一致通过（是的，不像交行，华夏所有面试官都在认真听你说的！），所以也 应届生求职网
第34页共60页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 是有点小自豪的哈哈。
和同组的其他人相比，我觉得我的优势主要是两个方面：
1.声音清晰，有停顿，很少出现 呃
2.
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